如何当好高等学校图书馆馆长

本文从图书馆馆长的职责、素质、现状等几个方面，提出了当好高校图书馆馆长的建议与措施。     

馆长知识素质在图书馆的作用及存在的几个问题

阐述馆长良好的知识素质对科学指导图书馆工作,树立良好的馆风起着重大的作用,指出馆长的队伍中存在专业知识缺乏、科学技术知识和文化水平不高等问题,并提出对策即更新观念,提高知识素质,以促进图书馆的发展。     

如何当好高等学校图书馆馆长

本文从图书馆馆长的职责、素质、现状等几个方面,提出了当好高校图书馆馆长的建议与措施.     

合理配置人才 促进图书馆改革与发展

本文阐述了馆长在图书馆工作中的地位、作用，并对优秀馆长所应具备的素质和选拔任用做了探讨。同时谈到部分图书馆人才结构失调的原因、现状，提出优化人才结构及适应图书馆的具体措施。     

新时期图书馆馆长的素质与发展目标

二十一世纪将对图书馆馆长提出严峻的挑战,馆长的素质和修养关系到图书馆的兴袁成败,因此必争之地长应注重素质的提高和品格修养。     

浅谈中小型图书馆馆长的素质

21世纪事业发展和员工素质水平要求馆长必须具备三种素质和才能，这一点．需建立对馆长的管理制约机制，如此方能保证高水平的馆长带领全馆员工建设好“复合型”图书馆。     

提高区级馆长的个人素质与软管理能力

新时期区级图书馆对馆长素质与管理提出了很高的要求,介绍了如何提高馆长的素质以及促进管理能力的提高。     

试论提高高校图书馆馆长领导力的途径

在信息和网络技术迅速发展的时代,高校图书馆正朝着计算机、网络化、数字化方向发展,这对高校图书馆馆长的领导力提出了挑战,本文着重从提高自身素质、完善知识结构、提高管理能力等三个方面阐述了提高高校图书馆馆长领导力的途径。     

浅谈图书馆馆长应具备的基本素质

随着计算机,网络技术和通信技术在图书馆的广泛应用,为图书的发展带来了机遇和挑战,高素质的馆长对图书馆的发展至关重要。本文阐述了图书馆馆长应具备的德、能,识、体等素质。     

谈我国图书馆馆长制度缺位

当前我国图书馆馆长任职资格体制无论在制度建设上还是在实际操作中，都存在着严重的缺位。完善和发展馆长任职责格体系已成为现代图书馆建设的关键所在。在分析我国图书馆馆长任职机制的现状的基础上，对我国图书馆馆长任职资格制度提出了一些设想。     

大数据时代高校图书馆信息服务创新研究

大数据是近两年IT界最为流行的关键词,不仅成为学术研究领域的热点,也成为引领IT相关行业的风向标。本文在探讨大数据含义及特点的基础上,着重论述了在大数据时代,高校图书馆信息服务创新的途径和方法。     

支持型领导行为研究述评

公仆型、变革型、真诚型领导者都是支持型领导者。在现有的文献中,欧美学者对支持型领导行为理论进行了大量的研究。他们的研究成果表明,管理人员表现支持型领导行为,可缓解员工的工作压力,增强员工的工作满意感和情感性归属感,激励员工表现组织公民行为,提高服务质量。文章介绍了西方学者关于支持型领导行为的含义、组成成分和作用的研究概况,并指出了学术界的未来研究方向。     

领导者行为素质相对进步效度测评分析

现代社会的领导测评已经成为核心人力资源开发的重要方式和手段,以往的绝对进步效度是通过现期指标与基期指标的比值来测算,本文结合数据包络分析(DEA)方法,通过二次相对评价值与个体相对差异指数来测算相对进步效度,将有利于领导者自我评价和自我发展,真实地反映领导者行为素质在群体中的有效进步情况。     

新时期幼儿园园长应具备的素质

幼儿园发展的灵魂人物是园长,园长的素质和能力决定了幼儿园未来发展的空间。优秀的园长定能带出一流的专业教师,定能创办成功的教育园地。而新时期的园长,时代赋予了她们更高的要求。     

运筹帷幄收放自如--浅谈小组合作学习中小组长的地位与作用

小组长在小组合作学习中起到重要的领导与指挥的作用,可以说是小组的“灵魂人物”。“运筹帷幄,收放自如”是小组长必须具备的素质。     

图书馆服务质量体系的构建研究

图书馆的服务工作是一项具有独特的、复杂而又长久的工作,需要图书馆员不断地提升服务质量。本文分析了图书馆服务质量的影响因素,分析了图书馆服务质量的体系模型,深入研究了图书馆服务质量的评价方法,最后提出了提高图书馆服务质量的途径,使读者能最大程度的获取信息,同时也实现了图书馆的价值。     

基于系统动力学的数字图书馆资源聚合组织质量形成机理研究

随着数字图书馆资源聚合研究的不断深入发展,聚合质量日益成为学者关注的焦点。本文依托数字图书馆资源聚合相关理论,分析数字图书馆资源的质量属性。使用系统动力学方法分析数字图书馆资源聚合组织质量形成动力研究,构建了数字图书馆资源聚合组织质量形成机理模型,为数字图书馆资源组织聚合质量评价提供理论依据。     

基于信息熵-AHP组合权重系数的图书馆服务质量多层次模糊综合评判研究

服务质量的好坏是衡量图书馆办馆水平的重要标志之一,对图书馆服务质量进行准确的评价有利于提高图书馆的服务质量。本文借鉴了libQUAL+TM的评价思路,在分析图书馆服务质量影响因素的基础上,构建了图书馆服务质量评价指标体系。利用模糊数学对不确定性问题的有效处理方法,采用信息熵和层次分析(AHP)相结合的方法计算出各评价指标的组合权重系数值,从而进行了图书馆服务质量的多层次模糊综合评判研究,最后用实例加以论证。     

图书馆信息营销中的精品服务策略

精品服务策略在图书馆的利用使图书馆的读者服务工作深受读者的欢迎，如何利用精品服务策略指导图书馆信息营销工作的顺利开展，这是信息营销工作者必须思考的问题。本文在简要分析图书馆信息营销工作中实施精品服务策略的含义及优势的基础上，着重就图书馆信息营销中实施精品服务策略的主要措施进行探讨。     

论人文服务理念下图书馆知识价值的构建

图书馆是传播知识的重要平台,提供优质的服务也是创建优质图书馆的应有之义。因此,搞好图书馆建设应当以优质服务作为切入点和立脚点。高质量、高信任度的图书馆服务是图书馆建设得以顺利圆满实现的坚实基础。目前,质量已经成为各个领域的共同语言,是全球追求的目标,而图书馆作为传承文化和传播知识的重要窗口,其所提供的信息服务质量也有高低优劣之分,突出图书馆服务质量,彰显图书馆知识价值是图书馆建设所追求的远大目标。