一棵美丽的竹子

我想和读者们分享一个关于谦卑的故事。要想为孩子们解释清楚谦卑的品格,对每个老师来说都是件很有挑战的事情。在今年的英语品格夏令营中,最让我感动的是孩子们排演的一个短剧:一棵美丽的竹子。通辽这个短剧,孩子们记住了什么是真正的谦卑。     

品格行动

与孩子一起讨论需要在谦卑品格方面具体行动的事项,罗列一个谦卑品格行动清单。建议以周为单位来实施,一个月总结成效。下面是一个表格示范,可以填写需要做的具体事项,并张贴在孩子房间的墙上等醒目位置。     

谦卑一笑

谦卑其实是一种经过掩饰后出现的品格。它含有讨巧的意味,是压制个性健康发展的隐形杀手。在现代生活中,由于错综复杂的人际交往和形形色色的利益之争,谦卑有时成了保护自己的一种有效方式,令人从中获得好处。一个人在你面前战战兢兢、低眉顺眼、小心翼翼地与你交谈,总比一个人居高临下、颐指气使甚至飞扬跋扈地与你交谈要舒服得多。所以假谦卑在社会上风头极健,大行其道,明知它是一种伪善,偏偏还是一唱百和。     

我们看到的奥运品格事件

人物:杨威核心品格:谦卑服务品格故事:我一直在你身边中国男子体操选手杨威在2008年北京奥运会取得2金1银的好成绩。人们因他的成功喜悦时.更为他的另一种精神感动。李小鹏的精神支柱只有双杠了,双杠金牌成为他唯一的冲刺目标。杨威自始至终都陪伴在他的身旁。偶尔,他会拍一下李小鹏的肩膀,给他精神上的支持;他更是用微笑迎对队友严肃的脸.告诉他放轻松。     

《去吧,摩西》黑人精神群像浅析

福克纳在《去吧,摩西》里塑造了一系列的黑人形象,他们虽然社会地位卑微、低下,但他们坚强、勇敢、谦卑、感恩、深爱伴侣、重视家庭,正是这些美好的品格使黑人在严酷的种族歧视的环境中顽强地生存下来,并在美国南方扎根、发展.     

谦卑型领导理论的内涵维度与影响效应研究述评

通过文献综述了谦卑型领导产生的历史缘由、谦卑型领导内涵维度和量表开发以及影响结果和影响机制等相关研究,并对谦卑型领导提出了六个可研究的方向:一是谦卑型领导的跨文化对比研究;二是考虑职业成长类因素作为中介变量或调节变量的影响;三是关注员工群体的代际差异;四是探索其他的测量方法;五是分析谦卑型领导的组织适应性;六是探究含谦卑型领导在内的双元式领导风格的作用机制.     

谦卑研究综述

谦卑是积极心理学领域中研究的一项重要内容,它属于六大美德分类下的24种性格优点之一。谦卑并不意味着缺乏自尊和自信,而与一种客观、真实、积极的自我评价有关。测量谦卑的方法主要有自评量表法、他人评估法等。女性比男性更倾向于谦卑,集体主义文化比个人主义文化更加推崇谦卑。依恋类型、自我同一性发展、父母教养类型等因素影响个体谦卑的发展,通过改变自我夸大的倾向、培养宗教信仰和感恩的心态可提升谦卑。     

谦卑的心

成熟的稻谷 有一颗谦卑的心 虽穗大粒饱 还低头深思 等待归仓 青青的翠竹 有一颗谦卑的心 它虚心向上 风雨无阻 不惧严霜 巍峨的大山 有一颗谦卑的心 身藏万宝不露 还不停地生长 浩瀚的大海 有一颗谦卑的心 她不拒细流 容纳百川 汇成汪洋 我们要有一颗 谦卑的 心学习本领 实现理想     

感恩是心灵的习惯

感恩的人是一些谦卑的人,或者说,他们出于感恩,因而谦卑。     

一切伟大灵魂共有的品质:虚怀若谷——素材关键词之“谦卑”

<正>导语:谦卑是一种交际态度,谦卑的人站在别人面前,只会仰视对方,而不会趾高气扬,让别人匍匐在自己的脚下;谦卑是一种智慧,聪明的人最清楚自己的位置在哪里,坐下来,像观赏电影一样展开自己的人生;谦卑是一种姿态,谦卑的人任何时候都会高风亮节,即使两袖清风也不会跟庸人争名夺