关于我馆"研究生学位论文全文数据库"的建设与服务

通过探讨研究生学位论文的文献价值,重点介绍了河北工程大学图书馆"研究生学位论文全文数据库"建设中学位论文的收集、加工、服务和版权问题处理等数字资源建设工作,对研究生学位论文数据库建设有着重要的指导意义.     

数字化学位论文的检索与获取

通过对数据库的介绍，在分析学位论文文献特点、探讨检索著录格式和渠道的基础上，列举集成资源检索路径与检索方式，促进学位论文的及时获取和交流，提高学位论文的认知程度。     

基于内容的学位论文本体库构建研究——以赛珍珠《大地三部曲》专题研究学位论文为例

针对高校图书馆学位论文数据库多数只提供面向文献特征、不能深入文献内容层面揭示的问题,提出构建基于内容的学位论文本体库。以赛珍珠《大地三部曲》专题研究学位论文为例,设计包含学位论文基本信息、学位论文研究对象和学位论文研究方向的《大地三部曲》专题学位论文本体库,对该本体库进行建模,以此为例,尝试在满足用户学位论文文献基本特征信息查询的同时,提供具体内容特征的检索点和知识关联、知识发现信息。     

关于学位论文资源的开发与利用

本文在介绍学位论文文献类型、特点、价值、收藏意义的基础上,重点介绍学士、硕士、博士学位论文的管理与主要检索工具.     

英国学位论文全文服务的电子化变迁

为了让学位论文这种重要的文献研究成果得以更好的保存和传播,英国对电子版学位论文的收藏和服务做了大量的研究和实践,最终建设了一个存储、检索和方便研究者使用的国家电子学位论文的基础平台ETHOS,它的参与方式、文献保存方式和服务方式对我国正在建设的全国学位论文数据库有着积极的借鉴意义。     

网络出版的学位论文析出论文发表问题探析

探讨网络出版的学位论文析出论文是否可以在学术期刊发表，为期刊编辑处理此类稿件提供借鉴。文章介绍了网络出版的学位论文析出论文发表问题的产生，从现行法律法规和出版伦理层面对其进行分析，指出网络出版的学位论文是正式出版物，其析出论文在提高科研成果的传播广度、减少学术成果外流、助力青年学者成长方面有一定意义；在法律层面和出版伦理方面，网络出版的学位论文析出论文存在侵权、违约、学术不端、文献引用混乱等风险；提出完善出版政策，以质选文、公平公正对待等建议，供期刊编辑参考。     

大学图书馆学位论文收藏与服务工作研究——以四川大学为例

以四川大学图书馆馆藏学位论文纸本和数字资源为例,使用统计、文献计量、排列分析等方法,对学位论文的收藏现状及增长历程、使用效益及重要性、使用寿命及老化规律等进行了定量分析和定性描述,测定学位论文的"半衰期",提出加强学位论文管理和利用的建议。     

研究生学位论文全文数据库建设探讨

通过探讨高校毕业生学位论文的文献价值，分析了建立学位论文全文数据库的必要性，提出了高校图书馆加强学位论文全文数据库建设的对策以及在建库过程中应注意的问题。     

对收藏本科生学位论文的思考

本科生学位论文是一种重要的文献信息源,但我国没有对本科生学位论文做出统一的收藏规范。作者根据工作经验,从本科生学位论文的收藏目的、收藏范围、收藏原则和收藏程序等几个方面进行了探讨。     

我国信息管理专业博硕士学位论文及引文文献特征分析

本文对《中国期刊网.优秀博硕士学位论文数据库》中收录的共64篇2000～2002年以来的图书馆学、情报学、档案学博士、硕士学位论文的关键词、引文数量及引文文献类型等文献特征进行了统计分析,发现存在格式不够规范、外文参考文献较少、数据库收录滞后、博士学位论文收录量偏少、关键词取词不够准确等问题。旨在发现本专业领域的学位论文文献特征及文献引用规律,为撰写学位论文及开展文献服务提供参考。     

从图书馆的双重职能看图书馆学研究对象的二元性

图书馆学研究对象的问题，多年来众说纷纭，笔者从历史的角度考察了图书馆的双重职能：“服务历史职能”和“服务现实职能”，主张图书馆学应该围绕这两项职能进行研究，认为图书馆学的研究对象有二元性，即“服务历史研究”和“服务现实研究”。     

把职务设计的理念引入图书馆改革

本文从职务设计理念入手,提出了提高员工工作热情的原则和着眼点,然后落实到作为一个组织的图书馆工作中,从职务投入、职务丰富化、职务轮换、环境改造四方面来论述图书馆改革中应该进行的职务设计,以此来调动很有职业倦怠的图书馆员工的工作积极性,从而实现图书馆的服务目标。     

全球化背景下图书馆的管理和营销

文章分析了全球化背景下图书馆管理环境的变化与趋势,及其对图书馆管理战略的影响,以及相应的营销对策。认为图书馆基于知识服务的全球化的同时,保障文化多元化差异的管理理念和营销,将是图书馆未来可持续发展的必然选择。     

谈读者参与图书馆工作人员考评

所谓读者参与图书馆工作人员考评，是指以读者评价为主，与工作人员互评、领导评价相结合的一种年度考评方式。读者参与图书馆工作人员的考评有其特点，也有其意义。在考评中要坚持导向与激励原则，坚持科学性与可行性原则，并要根据馆情制度较为公正的考评标准。还指出了读者参与图书馆工作人员考评应注意的有关问题。     

试论大学图书馆实行"首问负责制"

文章分析了大学图书馆引入“首问负责制”的意义,论述了保障大学图书馆实施“首问负责制”的几项措施。     

Understanding the Relationship Between the Librarian and the Academic

This article presents the findings of a small study that examined the relationship between academic librarians and their academic colleagues in a number of institutions in the Republic of Ireland and Northern Ireland. There is an abundance of literature outlining how librarians should collaborate with their academic colleagues but less emphasis on what librarians are doing in practice. This research explores the collaborative aspect of this relationship with a focus on information literacy training. Research findings look at factors which encourage and inhibit collaboration and challenges librarians face in achieving successful collaboration.     

现行读者制度与公共图书馆理念的冲突及对策探析

分析了目前公共图书馆现行读者制度与公共图书馆理念相冲突的现状,并提出了解决冲突的建议。     

三论党报改革

本文就党报新闻报道方式的改革及其重要意义作了论述。     

论图书馆对残疾人的援助

文章从多方面论述了残疾人对图书馆信息的需求以及国外图书馆对残疾人服务的现状,提出了新时期图书馆对残疾人服务的具体措施.     

从尊重纳税人到尊重读者

二十多年前，我还是当一名学生时期，当我第一次跨入学校图书馆阅览室大门时，第一个映入我眼帘的是对面墙上写着的大幅标语——“读者第一，服务至上”。还是二十年前，当我分配到图书馆上班的第一天，一位花白头发的老馆长分派我到外借处工作(这项工作我一直做了6年)，当时他对我的