新形势下思想政治教育的功能创新

文章从思想政治教育功能创新的必要性，思想政治教育由政治功能向经济功能的转变过程以及思想政治教育的经济功能的内容三个方面．论述了思想政治教育的功能创新。     

思想政治教育应承担起培养大学生创新素质的作用

高校的思想政治教育在激发学生的创新动机、培养创新思维、引导创新追求等方面具有重要作用.要积极创新思想政治教育的观念、机制、方法、手段,发挥其在培养大学生创新素质方面的功能.     

企业思想政治教育工作方法的创新思考

随着经济建设步伐的加快,我国的企业如雨后春笋般蓬勃的发展,成为国民经济的重要组成部分。加强企业思想政治教育工作,能够有效的提高企业工作人员的工作意识和工作效率,进而能够促进企业整体思想水平的上升。随着经济的全球化和企业规模的逐步扩大,企业思想政治教育工作方法的创新势在必行。本文分析了当今企业思想政治教育工作开展的必要性,并对企业思想政治教育工作方法的创新做了进一步的探讨。     

企业思想政治教育水平的提高

思想政治教育要达到预期的目的，就必须创新思想政治教育工作。而要创新思想政治工作，最关键的在于思想政治教育工作都具有强烈的责任感，创新意识和创新方法。为此，思想政治教育工作者应在实施思想教育过程中，     

新时期思想政治工作之我见

随着现代社会的飞速发展,思想政治工作有了许多新的时代特征.同时也引发了思想政治工作在目标、功能、内容和手段上的新问题.在这种新的时代背景下,思想政治工作应该秉着解放思想、与时俱进的方针,重新定位思想政治工作的目标,更新充实思想政治教育的内容,创新改革思想政治教育的方法,以适应时代的发展要求.     

企业思想政治教育工作的探讨

思想政治教育要达到预期的目的，就必须创新思想政治教育工作。而要创新思想政治工作，最关键的在于思想政治教育工作者具有强烈的责任感、创新意识和创新方法。为此，思想政治教育工作者应在实施思想教育过程中，开拓新思维，占领新领域，贯彻四个基本点。即“认识停靠点、情感激发点、思维展开点和心灵交流点”，以创新求发展。以创新方法求实效。文章首先提出当前企业思想政治工作所面临的问题。然后简述思想政治工作在企业发展中的必要性。最后笔者给出改进和创新的建议。     

新时期思想政治工作的创新

创新是一个民族的灵魂,是国家发展和社会进步的根本,所以创新无论对于社会还是个人来讲都是尤为重要的。改革开放以来。我国社会不断发展,随着经济的发展和时代的进步。思想教育的模式和方法已经不适应时代的潮流了,要根据当前社会的现状与时代的发展潮流,对思想政治工作进行创新,改革思想工作,构建社会主义和谐社会。本文将针对新时期的思想政治工作的创新教育进行探讨,旨在促进我国人民思想的统一和我国政治的稳定。     

运用多载体教育手段增强政治教育有效性

推进政治思想教育,必须运用多载体教育手段.与创新工作机制、创新工作思路、创新教育内容相结合,增强思想政治工作的时代感,实效性和增强思想政治工作的针对性和主动性,文章对此进行了探讨.     

传统文化元素在高校思想政治教育中的运用探析

中国优秀传统文化具有较强的思想政治教育功能,与高校思想政治教育目标达到一定程度契合,也为其提供了丰富的教育资源。在高校思想政治教育中运用传统文化元素具有可行性和必然性。这需要教育部门、高校、教育者、大学生各方从教育理念更新、教学形式及内容创新、校园文化环境优化、教育队伍建设等层面发力,拓展传统文化元素在高校思想政治教育中的运用路径,从而提升思政教育工作的实效性。     

新时期如何将思想政治工作与理论实践相结合

思想政治工作是一项讲究科学的意识形态工作。思想政治工作是一门科学．一门研究人的思想和行为产生、发展和变化的规律,以及思想政治工作本身规律的科学。这就意味着。我们在从事思想政治工作时应把思想政治工作当作一门科学、来对待,而不能当作一项单纯的具体工作来做。毛泽东说过,掌握思想教育。是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节。当前全党的根本任务是经济建设,因而思想政治工作必须为经济建设服务。思想政治工作是我们党的“传家宝”．是经济工作和其他一切工作的生命线;但它只有在继承的基础上创新。在创新的基础上发展。才能真正发挥其作为“生命线”的应有作用。     

运用多载体教育手段 增强政治教育有效性

推进政治思想教育，必须运用多载体教育手段。与创新工作机制、创新工作思路、创新教育内容相结合，增强思想政治工作的时代感，实效性和增强思想政治工作的针对性和主动性，文章对此进行了探讨。     

做好企业中层管理人员思想政治教育工作的新策略

新时期新形势下做好企业干部职工思想政治教育工作是重中之重的政治任务,只有强化思想政治教育,才能有助于提升企业内部凝聚力与团结力。文章通过深入分析企业中层管理人员思想政治工作发展现状及存在的问题,结合新时期、新形势企业发展要求,考虑从创新思想政治工作方式方法、完善企业内部思想教育机制以及坚持以人为本等三方面内容阐述企业中层管理人员思想政治工作创新策略,以期为提高企业干部职工的思想政治教育质量提供针对性、实效性的参考意见,助力企业长效发展。     

现代教育技术:高职生思想政治教育的新载体

经济全球化和高科技的迅猛发展,既为高校思想政治工作提供了前所未有的发展机遇,也使其面临着严峻的挑战.新的时期,高职院校的思想政治工作必须积极运用现代教育技术这种新形式和新手段,在继承中创新,不断拓展大学生思想政治工作的新空间.     

如何做好企业思想政治工作

国有企业思想政治工作。是指国有企业在完成实现党对国有企业领导的基础上。通过充分发挥思想政治工作自身的政治引导、经济参与等功能。增强企业的凝聚力,激发职工工作积极性,提高生产效率．提高国有企业的综合实力,保证国有企业经济职能和社会职能顺利实现的一项综合性教育工作。     

高校思想政治教育工作深入学生公寓的探索与实践

现今,思想政治教育工作深入学生公寓是新时期大学学生工作的新要求,要重视思想政治教育工作的创新,紧密结合工作实践, 正确认识和分析在学生公寓开展思想政治教育工作面临的主要问题, 努力探索新形势下思想政治教育工作深入学生公寓的有效措施.     

网络文化背景下高校思想政治教育话语创新研究

网络文化背景下深化高校思想政治教育话语研究对提升高校意识形态工作话语权有重要意义。面对高校思想政治教育话语空间被挤压、话语权威弱化、主流意识形态话语遭遇挑战等一系列困境,高校思想政治教育话语创新研究应坚持以马克思主义为指导,丰富高校思想政治教育话语内涵,转换话语方式,推动优秀传统文化与网络话语结合,优化话语环境,力求为高校思想政治教育话语创新研究提供新视角。     

多元文化背景下高校思想政治教育话语创新探究

在多元文化的背景下,大学生的思想观念、行为方式和理想信念等也呈现多元化发展趋势,给高校思想政治教育带来了机遇和挑战,高校思想政治教育工作受到前所未有的冲击。因此,在多元文化背景下,高校应积极探索思想政治教育话语创新路径,以增强高校思想政治教育的实效性,完善思想政治教育体系。     

企业思想政治教育激励机制创新研究

改革开放以来我国的企业思想政治教育发展经历不同的发展时期,根据企业发展经验表明,企业思想政治教育工作仍然是我国企业的独特政治优势资源。同时企业的思想政治教育工作也适应时代的发展需要,积极推动创新,     

坚持以人为本 创新企业思想政治工作

中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》明确指出：“我们党领导革命和建设的全部历史证明,掌握思想教育,是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节。思想政治工作,是经济工作和其他一切工作的生命线”,进一步明确了思想政治工作的重要地位。在经济社会不断发展．企业改革发展逐步深入的新形势下,企业党组织必须坚持以人为本,更新理念。完善机制。创新内容和方法,创造性地做好新时期的思想政治工作。     

人格教育：新时期思想政治教育的要义

文章针对新时期思想政治教育很少从人格和人的心理的角度来深化的现实，比较深入与系统地阐述了人格培育是思想政治教育的内在要求和为创新思想政治教育具体方法，从而论述了人格教育是新时期思想政治教育的要义这一主题。