试论医德医风档案的建立及作用

<正>所谓医德,即医务人员的职业道德,是医务人员应具备的思想品质,是医务人员与病人、社会以及医务人员之间关系的总和。医德规范是指导医务人员进行医疗活动的思想和行为的准则。建立医德医风档案也是有关政策的要求。2007年,卫生部发布《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见(试行)》(卫办发〔2007〕296号),要求全国各级各类医疗机构要为每位医务人员建立医德医风档案。因此,建立医德医风档案是政策的必然要求。建立完善医务人员的医德医风档案是医疗单     

医德考评档案系统的建立与结果运用

<正>2007年,卫生部、国家中医药管理局关于印发《关于建立医务人员医德医风考评制度的指导意见(试行)》的通知(卫办发[2007]296号,以下简称《医德医风考评制度》),强调建立医务人员个人医德档案的重要性。医德医风,是一种职业道德,它直接关系到病人的生命安危、疾病痛苦。医德医风,也是指导医务人员之间、医务人员与社会、与病人发生联系过程中的行为规范.加强医院     

建立网络化医德档案管理系统探索与实践

<正>基于网络技术设计开发医德档案管理系统,分析系统需求和技术特点,阐述其功能实现,包括员工管理、医德事项管理及权限管理,并对应用效果进行评价。一、引言1.医德档案制。国家卫生计生委在《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见(试行)》中明确要求。"在全国医疗机构推行医德考评制度,为每位医务人员建立医德档案,将考评结果记人医务人员医德档案"。医德档案是医务人员绩效考核、岗位聘用和奖     

论医德档案价值实现应凸显的哲学原则

卫生部在2007年12月出台了《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见（试行）》,《指导意见》规定,各医疗机构要为每位医务人员建立医德档案,考评结果要记入医务人员医德档案。医德档案是记录、反映医院行风建设状况的具有保存价值的文字、证书、报表、实物、音像等材料,它涵盖整个医疗活动的方方面面,载体形式多种多样。作为作风建设的重要手段,建立一套完整、规范的医德档案评估体系,对医务人员的从业行为进行有效的监督和管理显得尤为重要和迫切,对监督和评价医疗活动有着现实意义。从哲学的视角审视,在医德档案价值实现过程中,应凸显三个重要原则。     

刍议医德档案的建立与管理

2007年12月,卫生部、国家中医药管理局印发了《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见(试行)》.《指导意见》提出医务人员医德考评范围包括全国各级各类医疗机构中的医师、护士及其他卫生专业技术人员.各医疗机构要为每位医务人员建立医德档案,考评结果与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资等直接挂钩.为此,全国各级各类医疗机构均在积极准备、探索、建立,我院也在积极建立中,鉴于此,笔者谈几点认识.     

医德档案和医德医风管理系统建设与利用

<正>医德医风建设是医院管理的永恒主题,在医院服务质量管理中占有重要的地位,是实现医院自身发展,建设和谐社会的重要保证。为了加强医德医风建设,提高医护人员的职业道德素质,同时也为医务人员的绩效考核提供可靠依据,在医德档案建立和病人满意度收集的基础上,整合并建设医德管理系统,对加强医德医风建设可起到积极的推动作用。一、医德医风管理系统建立背景1.建立医德档案是有关政策的要求。卫生部发布《关于建立医务人员医德考评制度     

医德档案管理现状分析及对策

<正>《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见》(卫办发〔2007〕296号,以下简称指导意见)规定了各医疗机构要为每位医务人员进行医德考评,考评结果要记入医务人员医德档案中,并与医务人员的晋升、提职、奖惩挂钩。此项工作开展有力地促进了卫生系统行业作风建设健康发展。但是随着信息化时代的到来,医院现代化管理手段和高科技医疗水平得到迅速发展,而医院的医德档案管理却仍处于传统管理状态,存在不少弊端。笔者依据工作实践,就当前医院医德档案管理现状进行分析并提出管理对策。     

试论河北省新版医德档案的建设与管理

正医德档案是对医务人员体现医德医风的各种职业行为考核情况的记录,包括医务人员基本信息、各类医德表现的资料和历年医德考评情况等内容。通过对河北省部分医院调研发现,必须把上级要求和本院实际紧密结合,制定科学高效的医德考评方案,把医德档案的建设与管理融入到医院整体管理工作中,才能充分发挥医德档案的作用,促进行风建设,提高医疗服务质量和患者满意度,推动医院和谐发展。卫生部1988年颁布了《医务     

新形势下医德档案建设的思考和实践

<正>卫生部早在1988年颁布的《医务人员医德规范及实施办法》第七条中明确指出:"各医疗单位都应建立医德考核与评价制度,制定医德考核标准、考核办法,定期或者随时进行考核,并建立医德考核档案"。内江市第一人民医院从1991年开始了医德考评工作,并逐步建立完善了医德档案,经过20余年不断的摸索、总结、完善、改进,实践证明,建立医德档案,对医务人员医疗从业行为真实记录、监督考核、有效激励,对规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、树立行业新风、构建和谐医患关系等方面发挥了积极作用。     

浅谈医德档案的建立

医德档案是对医务人员医德考评材料的记录和贮存,是有价值的信息资料.医德档案的建立对于奖优罚劣、规范医德行为,加强医德医风建设,引导医务人员追求道德理想,起着极为重要的作用.笔者根据近几年的实践,就医德档案的建立谈点粗浅看法.     

刍议医德档案管理现状及对策

<正>国家卫计委《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见》(以下简称《指导意见》)规定了各医疗机构要为每位医务人员进行医德考评,考评结果要记入医务人员医德档案中,并与医务人员的晋升、提职、奖惩挂钩。此项工作开展有力地促进了卫生系统行业作风建设健康发展。但是随着信息化时代的到来,医院现代化管理手段和高科技医疗水平得到迅速发展。而医院的医德档案管理却仍处于传统管理状态,存在不少弊端。笔者依据工作实践,就当前医院医德档案管理     

影响医德档案管理因素分析

<正>医德档案是人们在医院就医期间形成的医德考评档案,是日常医疗过程中医德医风的真实、动态、全面、确切的反映。对于管理而言,把握好医德档案迈向科学发展道路的主要因素有:定位、资源、服务。首先,要解决两个问题:一是医德档案管理制度的定位,二是医德档案管理制度的定位是否准确。若定位于一个内容单一、重复、不具有个性化记录和记载的内容制度,是毫无意义的,资源包括医德档案资源的广度、精度和组织方式;服务涉及医疗档案工作管     

多维评价医德档案体系的建立应用实践与探讨

<正>医德档案是反映每位医务人员在医疗活动中职业道德行为的文字、图表、声像等载体的文件记录。我院通过五年反复论证和实践,利用卫生部数字化示范医院的优势,整合多维的评价体系,建立和健全了电子化医德档案。通过将医德档案结果应用于医院日常管理中,形成了长效的规范化的运作机制,最大限度地发挥了医德档案的作用。一、建立多维评价体系,完善电子医德档案素材收集是医德档案建立的基础性工作,也是有效应用的首要前提。从工作关系     

影响医德档案管理因素分析

医德档案是人们在医院就医期间形成的医德考评档案,是日常医疗过程中医德医风的真实、动态、全面、确切的反映.对于管理而言,把握好医德档案迈向科学发展道路的主要因素有:定位、资源、服务.首先,要解决两个问题:一是医德档案管理制度的定位,二是医德档案管理制度的定位是否准确.若定位于一个内容单一、重复、不具有个性化记录和记载的内容制度,是毫无意义的,资源包括医德档案资源的广度、精度和组织方式;服务涉及医疗档案工作管理者提供医德档案的信息收集、整理、查询等功能.其次,在准确定位的基础上,必须拥有自己的档案资源和服务.     

浅析医院医德医风档案管理现状及对策

<正>新形势下,医疗卫生行业是群众生活密切相关的"窗口"服务,医院医德医风的优劣,直接关系到医疗卫生事业的健康可持续发展。医德医风档案的建立,对树立良好医德医风和强化廉洁行医行为有着非常重要的作用,它记录了医务人员工作中的医疗质量、服务态度、行业作风、受表扬、表彰、奖励和处罚等情况,若能够充分的利用发挥其作用,对医院的管理,乃至整个医疗卫生行业将有很大的帮助。笔者依据工作实践,就当前医院医德医风档案管理重要性,对现状进     

建立医德档案的几点建议

建立医德档案．对全体医务人员医德进行年度考评,是面向基层、面向农村、面向困难群体、实现以人为本的重要保证;是改进医患关系、规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、优化医疗环境而采取的一项有利措施。     

建立医疗机构医德档案管理的几点思考

近年来,随着医疗体制改革的不断深入,医疗机构医德医风建设受到医疗主管部门的高度重视,医务人员医德档案建设也在不断加强。但总体来看,各医疗机构医务人员医德档案内容资料较为简单,档案管理也不规范,不能全面准确地反映医务人员医德真实表现,医德档案的作用和价值不能得到充分的发挥。     

影响医德档案管理因素分析

医德档案是人们在医院就医期间形成的医德考评档案,是日常医疗过程中医德医风的真实、动态、全面、确切的反映.对于管理而言,把握好医德档案迈向科学发展道路的主要因素有:定位、资源、服务.因此,医德档案管理工作的开展应主要从制度的定位、资源建设与服务三个方面人手. 一、依据管理制度建立医德档案 1.确立医德档案正确的发展方向,不仅需要医疗档案工作人员的不断实践和探索,还需要有管理制度的准确定位.制度的定位就是确定档案的特征、特定的使用场合及其特殊的使用群体和特征带来的作用.     

建立医德档案势在必行

医德档案是指医务工作者在医疗活动过程中形成的应遵守规范的总和.建立医德档案,对于加强职业道德建设,提高医务人员的道德素质,促进医务人员的道德修养,调整医患人际关系,端正医疗行为和改善医疗作风,推动医院医德建设,具有较为重要的意义.建立医德档案离不开当前加强行风建设的时代背景.     

略论医德医风档案的建立及作用

所谓医德,即医务人员的职业道德,是医务人员应具备的思想品质,是医务人员与病人、社会以及医务人员之间关系的总和。医德规范是指导医务人员进行医疗活动的思想和行为的准则。建立完善医务人员的医德档案是医疗单位档案管理工作中不可缺的重要组成部分,