高职学生思想政治教育的实效性探究

自2008年全球金融危机发生以来,我国的就业形势尤其严峻。在此现状下,对我国百万大学毕业生而言,摆在其职场的路是在就业或创业之间进行选择。然而对就业形势严峻的求职者乃至创业者来说,个人的思想政治素养从某方面而言,则直接关乎其求职或创业的成败。据此,文章试就当前就业与创业新形势下我国高职生思想政治教育工作为主线,通过对高职生思想政治教育工作培养的重要性及其如何提升毕业生就业与创业的思想价值观及政治素养进行了分析论述,旨在帮助求职者或创业者就业、创业成功,并做些有益的研究论述及实践探索。     

高职院校毕业生就业工作中的思想政治工作初探

大学毕业生就业难问题已成为社会的热点问题。大学生能否顺利就业,直接影响着我国高等职业教育的可持续发展,同时也直接影响到社会的稳定和和谐。目前很多高职院校在就业工作的过程中仅仅将工作的重点放在了毕业生就业信息提供和就业政策服务上,忽视了思想政治工作的作用。本文对高职院校就业工作中思想政治教育工作的新内容、新方法、新途径进行研究探索,以期抛砖引玉。     

加强思想政治教育 提升高职学生就业竞争力

高职院校毕业生数量占据了高等教育的半壁江山,其毕业生就业问题已引起社会各界的广泛关注。本文将思想政治教育与就业指导工作相结合,从提升毕业生的职业素养、职业精神出发,解决了学生的就业观念问题,从而达到提升毕业生就业竞争力的目的。     

经济回暖背景下高职院校就业指导中的思想政治教育研究

全球经济复苏、国内经济回暖,高职院校毕业生就业市场出现活力,给毕业生思想政治教育工作带来了巨大的挑战.本文分析了全国经济回暖背景下职业院校毕业生思想政治教育工作面临的新情况和新问题,并提出了加强毕业生就业指导工作中的思想政治教育的对策和建议,以期更好地提高思想政治教育的实效性,促进大学生顺利就业.     

如何在就业指导中开展思想政治教育

高职人才培养的目标、规格和特点与普通高等教育有着较大的差异,这就对高职学生尤其是高职毕业生的思想政治教育提出了崭新的任务和更高的要求。我们在高职毕业生的就业指导过程中总结出要加大高职毕业生的思想政治工作,解决毕业生就业过程中的心理问题,鼓励高职学生选择正确的就业方向,正确引导学生积极就业,充分就业。     

素质教育在高职院校就业指导工作中的研究

思想政治教育在高职院校就业指导工作中的创新研究是2006年黑龙江省教育厅人文社会科学研究的一项课题,旨在分析研究毕业生在就业指导课程中如何进行思想政治教育,而思想政治素质中的职业理想、职业素养、法律素养等素质教育是其中一项极其重要又不可忽视的话题,本文仅研究如何提高高等职业院校毕业生自身的职业理想、职业素养,如何增强法律意识,维护自身的合法权益,从而树立大学毕业生良好的择业、就业观念。     

高等教育大众化与高职毕业生的思想政治教育

高等教育大众化是教育发展的必然趋势,在全社会就业形势十分严峻的情况下,高职毕业生就业面临着前所未有的压力,如何将思想政治教育与就业指导相结合,使高职毕业生较快地适应高等教育大众化阶段的要求及时转变自己的就业观念,是高职院校学生思想政治工作的重要职责。     

新形势下大学毕业生思想政治教育工作刍议

毕业生思想政治工作一直是我国高校思想政治工作的难点和重点。面对就业市场竞争和金融危机的双重压力,大学生就业形势日益严峻。大学毕业生思想政治教育越显重要,同时也面临着一系列的新问题。新形势下,探索如何增强毕业生思想政治教育教育工作的实效性有着十分重要的现实意义。     

高职思政教育与全程化职业生涯指导的有机结合

加强和改进高职大学生的思想政治教育工作,在思想政治教育工作中,转变思路,革新观念,努力在高职的思想政治教育中实施全程化的就业指导与职业生涯发展与规划教育.是目前高职院校面临严峻的就业形势,积极帮助和引导大学生分析形势、交流经验、理清思路、明确大学学习和未来职业发展路径,不断提升就业竞争力,进而开创高职大学毕业生就业工作新局面的迫切要求.     

高职学生就业教育工作中思想政治教育的价值追求

高职学生就业教育工作中的思想政治教育,应创新思想政治教育的方式。提高高职学生就业核心竞争力,在教学内容、教学方法、课程设置等方面进行改革和探索。     

试论高职院校毕业生就业指导工作中的思想政治教育

毕业生就业是高职院校的头等大事，而就业指导工作中的思想政治教育十分重要，应开展国情与形势教育：世界观、人生观和价值观教育；职业道德及心理素质教育等，使思想政治教育融入就业指导工作的全过程。     

浅谈高职就业指导与思想政治教育优化对接

高职院校毕业生就业已成为重点和难点,文章尝试将就业指导与思想政治教育优化对接,以促进高职学生更好就业,从就业指导与思想政治教育优化对接的必要性入手,提出高职就业指导思想与政治教育优化对接的措施：在就业指导中加强思想政治教育内容的针对性;在思想政治教育中深化就业观念;在实践活动中强化职业教育和思想政治教育;提升就业能力和思想政治素质;形成就业指导中思想政治教育的全稗化。     

高职学生就业教育工作中思想政治教育的价值追求

高职学生就业教育工作中的思想政治教育,应创新思想政治教育的方式,提高高职学生就业核心竞争力,在教学内容、教学方法、课程设置等方面进行改革和探索.     

浅议高职院校就业指导中的思想政治教育

本文从高职院校毕业生就业存在的主要问题出发,结合思想政治教育的特点,提出要把思想政治教育渗透到高职就业指导中,实现就业指导和思想政治教育相结合的转变。     

加强大学生在就业过程中的思想政治教育

大学毕业生思想政治教育是高校思想政治工作的重要组成部分.在社会转型期,随着就业方式的转变,目前大学生在就业过程中存在着不少困难和问题.高校思想政治教育在大学生就业过程中也存在着一些不足.本文从研究目前大学生就业过程中的现状入手,探索如何在就业过程中加强大学生思想政治教育工作.     

贯彻落实科学发展观 加强毕业生思想政治教育

在就业工作中加强思想政治教育,有助于提高就业工作的实效,有助于深化拓展思想政治教育工作的深度和空间,有助于毕业生健康成长、顺利成才。本文从不松懈,不动摇,加大毕业生思想政治教育工作的力度;加强毕业生诚信教育,树立诚信意识;加强毕业生心理健康教育,调整就业心态;充分发挥辅导员的作用,强化就业工作导向;注重挖掘校友中的先进典型,坚定职业理想五个方面指出了加强毕业生思想政治教育的重点所在。     

加强职业生涯规划中的思想政治教育

为了适应当前就业形势的需要,高职院校必须加强学生职业生涯规划教育。充分发挥思想政治教育在大学生职业生涯规划教育中的作用,使思想政治教育主动为提高高职毕业生的就业竞争力服务。     

对高职院校思想政治工作实施创业教育浅析

高校扩招,我国高等教育逐步由精英教育走向大众化教育,大学毕业生的就业压力增大。高校将同时面临招生和就业的两大难题,高职院校如何正视现状、发挥自身优势和打造核心竞争力呢？本文针对高职院校在思想政治工作中如何具体实施创业教育,如何培养大学生的创业意识、创业精神和创业素质进行了一定的探索和思考。     

辅导员在高职学生就业工作中的作用

就业工作是高职院校工作的重要组成部分.辅导员在做好学生思想政治教育工作的同时,应加强对毕业生的就业指导和服务工作.     

就业流向和就业质量视角下卫生类高职毕业生就业优势分析——以江苏建康职业学院为例

"就业难"现已成为社会广泛关注的焦点问题.高校开展毕业生就业工作应根据学校实际,寻找自身的优势,这样才能实现毕业生充分、优质就业.从就业流向和就业质量视角来看,卫生高职院校的毕业生存在着专业优势、操作技能、职业素养和就业环境等竞争优势.而针对这些优势,卫生高职院校应加强专业思想教育、巩固专业优势,强化实训、提高专业操作技能,注重人文素质教育、提升职业素养,加强与用人单位联系、积极开拓就业市场.