虚拟企业管理与运作模式研究

从历史发展的角度分析了虚拟企业是企业内外环境变化,社会经济发展的阶段性产物.进一步分析了虚拟企业的内涵及特点,重点研究了虚拟企业运作管理过程中需要克服的七大障碍:组织管理、战略导向、信任问题、地位失衡和政府政策等.最后分析了虚拟企业实践过程中成功运作的五大模式.     

论虚拟企业人力资源管理的特点及其激励原则

1虚拟企业的起源及其特征1991年,美国艾科卡(Iacocca)研究所为国会提交了一份题为(21世纪制造企业战略)的研究报告,在报告中富有创造性地提出了虚拟企业的构想,即在企业之间以市场为导向建立动态联盟,以便能够充分利用整个社会的制造资源,在激烈的竞争中取胜。1992年,William Davidow和MichaelS.Malone给出了虚拟企业的定义:“虚拟企业是由一些独立的厂商、顾客,甚至同行的竞争对手,通过信息技术联成临时的网络组织,以达到共享技术、分摊费用以及满足市场需求的目的。”伯恩(By rne,1993)将虚拟企业描述成企业伙伴间的联盟关系,且虚拟企业并没有明确的组织架构,而是由各独立公司所构成的暂时性网络,通过信息技术连接起来,共享技术、成本以及对方的市场。在虚拟企业的运作流程中,消费者通过信息网络向虚拟企业发出需求信息,虚拟企业又通过信息网络向自己的核心组织和联盟组织发出生产要求。各组织再通过信息网络和物流系统订购原料、联系加工、交付产品,最后完成货款的支付。因此,可以认为虚拟企业是基于信息网络的,它具有高效和网络化的特征。2虚拟企业的人力资源管理虚拟企业的人力资源管理由于虚拟企业与一般企...     

基于儒家理论的虚拟企业文化建设研究

作为一种崭新的企业组织模式,虚拟企业已成为管理理论界和实践界研究的热点课题之一,而虚拟企业的实施和运作、生存和发展,除了信息技术的支持外,还需要企业文化的支持,企业文化作为企业的上层建筑,它是企业成长的决定因素之一。当前许多专家学者在虚拟企业文化建设有许多开创性的探索,但还不完善。本文在研究虚拟企业文化建设的诸方面要素,以中国文化和社会环境为载体的儒家理论,以及两者的相互影响,在此基础上来构建虚拟企业的企业文化,以使其在激烈的市场竞争中立于不败之地,因此该研究具有重要的理论与实践意义。     

模具企业的网络化协同平台的研究与设计

深入研究了模具企业协同化制造的内涵、产生的背景及应用优势,在此基础上,提出了基于虚拟企业的模具企业协同制造的思想,将加入到模具加工的各中小企业统一建立成一个大型的虚拟企业,并分析了虚拟企业框架下的企业特点和制造优势。详细设计了虚拟企业框架下,协同制造的企业模型和体系结构,对协同制造平台中的组成及功能进行了详细分析,最后给出了协同制造平台具体实现方案。     

虚拟企业文化构建

随着经济全球化的迅猛发展和网络技术的日趋完善,企业生产经营的多个环节出现了新的实现场所,产生了虚拟企业这个新的企业组织形式.一种新的组织形式的出现会伴随着一种新的企业文化的出现,本文所探讨的就是虚拟企业中的企业文化的特点、构建及其今后的发展趋势.     

UML在虚拟企业中的应用探讨

虚拟企业是信息时代的企业组织创新形式。提出了虚拟企业应用服务系统的结构和实现的关键技术,讨论了利用UML对虚拟企业建模的优势,并就虚拟企业应用服务系统的建模过程进行了分析。     

析论虚拟企业人力资源管理的问题及对策

人力资源管理在企业管理中占据重要地位,虚拟企业的发展盛行使得现行的人力资源管理面临极大的挑战,而如何有效地对人力资源进行管理,最大限度地发挥成员的优势也己成为制约虚拟企业发展的瓶颈.     

虚拟企业合作伙伴间知识共享的动因、障碍分析

虚拟企业是一种特殊形式的知识型企业,合作的基础就是开展知识共享活动．由于虚拟企业合作伙伴间开展知识活动有别于传统企业,文章从这个角度出发,探讨虚拟企业知识共享的动因、存在障碍,并构建出虚拟企业知识共享机制．     

基于主题地图的虚拟企业知识管理模型研究

虚拟企业可以实现企业间资源的共享、优势的互补,最大限度地提升企业运营效率,共同赢得市场。在虚拟企业体系中,有效地进行知识的形成、积累、传播与共享是虚拟企业战略成功的关键,知识管理也就成为虚拟企业的管理模式。主题地图可以从大量知识中建立起知识结构网络,在知识管理中有效地组织知识,以利于探索、推理、传播和共享,虚拟企业网络间知识的无序性和多样性,正好适合利用主题地图对虚拟企业进行高效的知识管理。探讨了利用主题地图进行虚拟企业知识管理模型构建的方法,提出了一个基于主题地图的虚拟企业知识管理模型。     

浅议知识经济时代小型虚拟企业的管理

虚拟企业与传统企业存在着明显的差别,构建合适的知识营运平台进行管理,是小型虚拟企业的一种较好的选择。从知识管理的角度来分析虚拟企业,可以为小型知识型企业的管理和知识型员工的自我发展提供新的思路。     

电子商务安全性分析

随着电子商务魅力的日渐显露,虚拟企业、虚拟银行、网上购物、网上支付等一大批前所未闻的词汇逐渐为人们熟悉和认同。由于因特网的不安全性不可信任性,交易双方信任关系的建立相当困难。电子商务系统必须利用安全技术为电子商务活动的参与者提供可靠的服务。因此,电子商务安全的重要性日益凸显。本文着重介绍了电子商务的安全要素和交易双方所面临的威胁,安全技术中的数据加密技术、安全电子交易,并对电子商务安全性发展进行了展望。     

虚拟企业探析

以网络为基础的知识经济的兴起，推动了企业组织模式与管理模式的变革。西方虚拟企业与虚拟经营方式给我国传统企业经营管理带来了全新的理念，也带来巨大的冲击和有益的借鉴。     

论企业文化与企业的可持续发展

在全球国际化的市场环境下。企业正面对变化迅速的生存与发展环境，如何持久保持良好的发展势头，基业常青，这一问题越来越引起企业管理者的高度重视。优秀的企业文化是企业可持续发展的内驱力。企业应该结合自身和时代的特点，从精神到制度再到精神，通过塑造优秀的企业文化来推动企业的可持续发展。     

现代物流管理理念

从现代物流概念入手，综述了现代物流管理的发展，目前西方各国正在迅速增长的一种新的商务形式——第三方物流(3PL)，以及借助于IT和互联网技术的虚拟化物流。     

虚拟物流企业特征分析

虚拟物流企业虽已引起人们的广泛关注,但迄今为止,虚拟物流企业的内涵、特征以及虚拟物流企业的形成动因及其发展规模限制等基本问题仍未得到深入研究.本文在前人研究的基础上,对虚拟物流企业的内涵及特征做了进一步归纳和分析.目的在于能够为进一步研究虚拟物流企业产生的原因及其发展规模限制等问题提供一个理论基础.     

基于企业价值的财务战略管理研究

新经济的发展使企业发展面临的不确定性日益加剧,为谋求企业战略发展,需要企业加强财务战略管理,优化企业的财务资源,确保企业有持续稳定的资金流。文章分析了财务战略管理的特征,论证了企业价值与财务战略管理的相关性,提出基于企业价值提升来加强财务战略管理。     

敏捷虚拟企业合作伙伴的选择与评价研究

敏捷虚拟企业是信息化时代与全球化制造大环境中随着敏捷制造而出现的新的企业模式。从虚拟企业构建的信任条件与构建过程出发,提出了对虚拟企业合作伙伴选择的标准、三种度量体系及可度量的评价指标。     

管理会计应用中的问题及对策

管理会计在我国企业管理中的应用正处于一个关键的转折时期，随着经济的发展，管理会计更为重要，必须加强对管理会计应用与发展的研究，寻求加速管理会计在我国企业管理中推广应用的有效途径。     

论企业商业秘密保护存在的问题及对策

随着我国市场经济的发展,国际国内两个市场的竞争愈来愈激烈,各企业之间的商战也日趋白热化。商业秘密是企业重要的无形资产,对企业的生存发展起着至关重要的作用,商业秘密的保护已经成为现代企业经营中的一大课题。该文分析了我国企业商业秘密保护中存在的主要问题．并提出了相应对策。     

论我国加强商业伦理建设的重要性

随着市场经济的迅猛发展,商业伦理建设的重要性日益突出。商业伦理不仅仅要求人们去做个好人,而且要求人们在建立一个好公司时,要建立一套好的价值观与企业文化,以及从事商业活动的行为方式。加强商业伦理建设是市场经济发展的必然要求,是企业获得长远发展的必然选择。我国的商业伦理建设任重而道远。