论制约我国民营企业发展的融资瓶颈

民营企业融资困难目前制约我国民营企业发展普遍存在的突出问题，而造成民营企业融资困难的原因是多方面的，打破制约民营企业发展融资瓶颈的根本出路在于制度创新和政策扶持。     

青海省民营企业融资法律保障问题研究

融资问题一直是影响民营企业发展的一项重要课题,民营企业只有巧妙的运用融资策略,才能获得充裕的资金,便于谋求民营企业自身更为广阔的发展空间、追求更高效的经营目标。就目前来看,青海省民营企业融资问题障碍重重,本文通过对青海省民营企业融资问题的现状简单分析,就如何改善中小民营企业融资现状、拓宽其融资渠道提出一些建议,为解决我省民营企业融资问题,加快我省民营企业的发展,促进我省国民经济的发展提出指导性意见。     

民营企业融资的局限与渠道拓展--浙江省台州市路桥区融资的调查分析

民营企业在经历了原始积累和快速发展阶段后，正处于第二次飞跃阶段。民营企业涉足的领域不断扩大，资本及技术含量大为提高，对融资及金融服务在规模和方式上均有了更高的要求。本文主要通过对台州市路桥区民营企业融资情况的调查和分析，探讨民营企业在融资渠道、融资方式等方面所面临的问题。     

民营企业的融资难题及对策

我国民营企业在其发展过程中一直被融资难的问题所困扰，一方面这是由于我国经济转轨时期体制上国有企业、国有金融机构与政府之间特殊的相互制衡关系造成的；另一方面是由于民营企业自身规模和信用状况等导致了民营企业融资普遍困难，集中表现为融资渠道过于狭窄以及现有融资渠道不畅。为此，要充分发挥政府的积极扶持作用；拓宽民营企业的直接融资渠道；疏通民营企业的间接融资渠道。     

解读民营企业融资行为——兼评温州民营企业融资实践

民营企业在不同阶段，融资需求和融资行为不尽相同，本文以温州为例，通过实证分析，归纳出民营企业不同的融资需求，探究其融资行为，并提出相应的融资策略，以本持民营企业的健康发展。     

民营企业间接融资存在的问题及策略

由于银行方面审贷能力、程序和激励机制的欠缺，加上信用中介服务体系发展落后，使国有大银行不愿意贷款给民营企业。另外，整个金融组织结构缺少面向民营企业特别是中小民营企业的大量民营商业化银行，导致民营企业间接融资难。通过对民营企业间接融资问题的分析，尽快找出民营企业间接融资的有效渠道，由此推动我国民营企业的健康发展。     

我国民营企业融资问题的立法研究

在对制约我国民营企业发展的瓶颈问题——融资进行分析的基础上，结合党的十六大全面建设小康社会，积极发展民营企业的精神，运用法学和经济学理论对我国的直接融资法律制度和间接融资法律制度进行探讨，提出了相应的立法建议。     

中小民营企业外源融资困境分析

在当前经济环境下,中小民营企业的融资问题已经成为制约广大中小民营企业生存和发展的主要瓶颈。中小民营企业融资的特点表现为过度依赖内源、外源融资渠道狭窄,过度依赖金银行贷款。造成中小民营企业外源融资困境主要原因在于外部融资环境不佳以及缺乏与中小民营企业发展相匹配的融资体制。缓解中小民营企业外源融资困境可以从以下几方面入手：制定鼓励中小民营企业增强自身实力的税收政策、建立合理的中小企业征信体系以及多层次资本市场体系、拓展间接融资渠道、不断创新融资方式等。     

构建民营企业融资支持体系的探讨

近几年，民营企业为我国的经济增长做出了重大贡献。但长期以来困扰民营企业的融资难问题一直没有解决。内源融资比例过高，直接融资渠道不畅已经制约了民营企业的进一步发展。这种融资瓶颈既有企业自身的原因，也有外部因素的影响。民营企业的融资支持体系，需要从提高民企自身素质、加快商业银行体制改革、逐步完善资本市场、政府加大法律支持力度等几个方面不断进行完善。     

民营企业融资的困境与出路

以市场为导向的民营企业支持了中国经济的持续稳定增长，经过二十多年的原始积累，现巳初具规模，但在寻求进一步发展的过程中，面临着制约其发展的融资困境。我国民营企业走出融资困境的出路在于：政府加大对民营企业融资的政策支持；加快金融体制改革；拓宽民营企业的融资渠道；加强民营企业经营行为的规范化。     

论私营企业的财务风险与控制

随着改革开放步伐的不断加快,私营企业异军突起,迅猛发展。但私营企业财务管理存在种种不规范问题,也成为产生财务风险的主要因素。因此,加强财务风险控制,才能促进私营企业的健康发展。     

民营企业财务管理问题研究

我国民营企业经过近三十年的发展,已经显示出强大的生命力.然而,由于疏于财务管理,一部分民营企业在发展过程中遇到了投资、融资等各种各样的f.-j题.通过对民营企业财务管理现状进行分析,查找出存在的问题,归纳总结出引导民营企业走出财务管理困境的途径.     

民营企业财务管理问题研究

我国民营企业经过近三十年的发展,已经显示出强大的生命力。然而,由于疏于财务管理,一部分民营企业在发展过程中遇到了投资、融资等各种各样的问题。通过对民营企业财务管理现状进行分析,查找出存在的问题,归纳总结出引导民营企业走出财务管理困境的途径。     

促进民营金融机构发展的几点法律思考

民营金融机构在中小企业发展过程中起着举足轻重的作用,分析民营金融机构发展中的限制因素,认为应该加快金融机构立法,规范准入机制、加强监管以及建立征信系统,提高抗风险能力,以加快民营金融机构的发展.     

浅议私营企业财务管理存在的问题及处理对策

经过20多年的发展,我国私人投资办企业的积极性空前高涨,私营经济得到了长足的发展,它已经成为我国社会主义市场经济的重要组成部分,随着私营企业的不断发展,企业在财务管理方面的种种缺陷、存在的诸多问题也越来越多地显现出来,严重地制约企业的发展.如何加强对私营企业财务管理是一个亟待解决的也是必须解决的关键问题.     

金融危机对温州民营出口企业的影响及对策

由美国次贷危机引起的金融危机导致了全球经济衰退和失业加剧,并使全球经济面临严重危机。受金融危机的冲击,温州民营出口企业经济增幅缓慢,但同时也给温州民营出口企业提供了良好的发展机遇。因此,必须抓住机遇,积极促进温州民营出口企业实现战略转型,培育自身品牌和核心竞争力,重视产业和产品质量升级,谋求企业发展。     

完善内部控制,促进民营企业发展

如何从内部控制的角度克服家族制管理的弊端,完善内部管理,是值得研究和关注的一个问题。本文总结和分析了我国民营企业内部控制的现状,指出加强企业内部控制,已成为实现民营企业持续健康发展的必然选择,并提出了建立合理的财务控制制度、优化企业内部控制环境、改善人力资源管理机制等控制措施。     

民营企业融资问题的探讨

“民营企业融资难”已成为当前企业界和理论界共同关注的热点。解决民营企业融资困难需要政府在政策、法规上的支持;需要金融部门的机制创新;开拓更多的金融服务领域;更需要民营企业自身加强管理,提高资信程度。     

我国民营企业的融资问题分析

随着外部经济环境不断恶化,放贷主体风险意识不断增强,民营企业融资越来越困难,财务不断出现危机,难以进行正常的生产经营。融资问题是民营企业面临的重要课题。本文总结了民营企业融资困难的原因,并提出了新时期优化民营企业融资的途径,比如更新融资理念,提升融资水平,完善信用担保体系和民营企业金融服务体系,健全债券市场等具体措施。     

Effectiveness of government's occupational skills development strategies for small- and medium-scale enterprises: A case study of Korea

In many developing countries, small- and medium-scale enterprises (SMEs) account for a large part of national employment and income. Therefore, governments have used various strategies/policy instruments to develop human resources for SMEs and improve their productivity and national welfare. In the literature, however, there has been little effort to assess their effectiveness. The government of Korea has adopted various policies including financial incentives to encourage private enterprises in general and SMEs specifically to undertake training of their workers voluntarily. It has been proved, however, that various financial incentives alone did not make much impact on SMEs, and only large enterprises benefited from them. To redress this regressive situation in human resources development, the private sector, in collaboration with the government and non-governmental organizations, undertook a pilot SME training consortium project, which resulted in successful achievements. The pilot project provided SMEs with, in addition to the financial incentives, institutional and technical assistance for their human resources development activities. SMEs actively participated in training of their workers and benefited from productivity increases. The pilot project has already been replicated on a national scale, and many other developing countries would also be able to benefit from the lessons learned.