将欧美同学会打造为国家智库的思考(摘选)

正智库是国家软实力的重要组成部分,在当今世界发展中起着越来越重要的作用,建设中国特色新型智库是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出,"加强中国特色新型智库建设,建立健全决策咨询制度。"近年来,习近平同志两次对智库建设作出重要批示,指出智库是国家软实力的重要组成部分,要高度重视、积极探索中国特色新型智库的组织形式     

中国特色新型智库:背景与阐释

当前,中国的智库发展与决策需求之间存在较大偏差,建设中国特色新型智库是时代发展的内在逻辑,且与国家治理能力现代化在价值理想上高度契合。新型智库的"中国特色",体现在管理体制和科研成果两个方面。新型智库的"新型",则将在决策的科学性、决策的民主化、智库建设的整体规划和科学布局、中国"思想市场"的培育和发展四个方面突破旧型智库的桎梏。理解中国特色新型智库的背景,解读其意蕴,有助于我们更好地把握中国未来智库的发展方向。     

习近平新时代智库建设思想的背景研究

习近平新时代智库建设思想形成于十八大以来全面建成小康社会的决战决胜阶段。加强中国特色新型智库建设是习近平新时代智库建设思想的核心内容,十九大报告关于智库建设的新观点标志着习近平新时代智库建设思想的全面成熟。习近平新时代智库建设思想是在突破西方智库话语霸权、积极参与全球治理新模式、沉稳应对全球性挑战和迎接新工业革命等国际背景下形成和发展的。习近平新时代智库建设思想形成的国内因素则包含以下方面:党和政府科学民主决策需要、新时代中国特色社会主义实践、国家软实力战略建设、国家治理体系现代化建设。探讨习近平新时代智库建设思想的背景对指导新时代中国智库的建设和发展意义重大。     

中国特色新型教育智库的角色定位及建设路径

教育智库作为中国特色新型智库的重要构成,在服务国家教育决策、促进教育改革发展中发挥着重要作用。新时代中国特色新型教育智库扮演着教育决策的智囊团、教育改革的思想库、教育政策的评论员、教育实践的引导者、教育发展的评估者、高端人才的储备库、教育交流的联络站、正面舆论的策源地等多重角色,并发挥有资政建言、理论创新、实践引领、人才培养、数据储备、舆论引导等主要功能。因此,要明确中国特色新型教育智库建设的建设路径与运行机制,以保障其功能的有效发挥,提升其在教育现代化进程中的治理能力和治理水平,真正提高服务质量,为建设教育强国发挥更大作用。     

中国特色新型教育智库的角色定位及建设路径

教育智库作为中国特色新型智库的重要构成,在服务国家教育决策、促进教育改革发展中发挥着重要作用。新时代中国特色新型教育智库扮演着教育决策的智囊团、教育改革的思想库、教育政策的评论员、教育实践的引导者、教育发展的评估者、高端人才的储备库、教育交流的联络站、正面舆论的策源地等多重角色,并发挥有资政建言、理论创新、实践引领、人才培养、数据储备、舆论引导等主要功能。因此,要明确中国特色新型教育智库建设的建设路径与运行机制,以保障其功能的有效发挥,提升其在教育现代化进程中的治理能力和治理水平,真正提高服务质量,为建设教育强国发挥更大作用。     

贵州智库人才队伍建设研究

2015年1月,中共中央办公厅和国务院办公厅印发的《关于加强中国特色新型智库建设的意见》提出:"要统筹推进党政部门、社科院、党校行政学院、高校、军队、科技和企业、社会智库协调发展,形成定位明晰、特色鲜明、规模适度、布局合理的中国特色新型智库体系."党的十九大报告再次提出要"加强中国特色新型智库建设".新时期,全面建设中国特色新型智库关键在于加强智库人才队伍建设,这是各地建成并发展新型智库的基础和必备条件.本文在对贵州省人才队伍建设情况进行详尽分析的基础上,提出从选拔标准机制、激励机制、流动机制、人力资本投入、研究团队建设、智库管理运营人才培养等方面加强智库人才队伍建设.     

我国新型教育智库建设的现实困境与转型出路北大核心CSSCI

建设新型教育智库是实现我国教育治理体系和治理能力现代化的必然要求。我国各级各类教育科研机构在向新型教育智库转型的历史过程中,不断发挥资政育人功能,助力教育改革与教育现代化进程,日益融入国家与地方教育决策体系及其实践。对标新时代中国特色社会主义新型教育智库建设的总体目标,教育科研机构的改革转型面临新的定位要求,转型过程存在诸多现实问题与困境。我国新型教育智库建设,需要在制度与政策、外部环境、内部体制机制以及自身知识生产方式、教育智库评价等改革方面有所作为。     

中国特色新型教育智库的内涵与功能

智库是国家软实力的重要组成部分,在国家治理与国际竞争中具有不可替代的作用。我国教育智库建设以特色与新型为发展定位,对内服务于现代教育治理体系的完善,对外服务于中国教育国际影响力的提升。中国特色新型教育智库以服务教育科学决策为导向,以中国教育实践为基础,建设再生性文化创造平台、专业化决策咨询平台、开放式理论研究、跨界式高端对话平台、全球化教育交流平台,发挥文明传承、资政建言、理论创新、舆论引导、公共外交的基本功能。     

特色新型高校智库建设的困境与改革思路——基于智库成果转化的视角

特色新型高校智库是我国治理现代化的重要内容,然而由于我国高校智库建设目前还处于起步探索阶段,难免存在研究成果转化不足、制度缺失、体制机制僵化等问题。对此,高校智库建设应从政府、高校智库、高校制度三方主体入手,不断改革、优化高校智库建设方案,产出优秀智库成果,参与地方治理,充当政府智囊团与思想库。     

特色新型高校智库建设的困境与改革思路——基于智库成果转化的视角CSSCI

特色新型高校智库是我国治理现代化的重要内容,然而由于我国高校智库建设目前还处于起步探索阶段,难免存在研究成果转化不足、制度缺失、体制机制僵化等问题。对此,高校智库建设应从政府、高校智库、高校制度三方主体入手,不断改革、优化高校智库建设方案,产出优秀智库成果,参与地方治理,充当政府智囊团与思想库。     

我国高校智库协同建设路径探析

"2011计划"的实施使我国高校智库迎来了新的发展契机,高校智库协同建设应该成为中国特色新型智库的发展方向。目前,我国高校智库建设中存在行业内高校与行业间高校、直属高校与地方高校、发达地区高校与落后地区高校、国内高校与国外高校的协同建设不足问题。为此,需要建立高校智库顶层制度平台、大学内部治理平台、教育资源配置平台、国际高校智库交流平台、学科交叉发展平台等五大"平台",推进中国高校智库协同大发展。     

关于推进特色教育智库建设问题的思考

建设新型教育智库,是落实中央关于中国特色智库建设战略的重要举措。要围绕我省建设高等教育强省的中心任务,以省教育科学院和高校高教科研机构为依托,按照中国特色智库建设的标准和要求,采取有效措施推动传统高教科研机构向新型教育智库转型。     

关于构建中国特色新型智库的背景探析

现代智库,作为重要的智慧生产机构,是一个国家思想创新的泉源,也是一个国家软实力和国际话语权的重要标志。随着智库在各国经济社会发展和国际事务的处理中发挥越来越重要的作用,其发展程度正成为一个国家或地区治理能力的重要体现。为此,建设高水平、国际化的智库已经成为一个全球化趋势。鉴于新型智库对我国的发展有着重要影响,以及我国现存智库的现状,有必要在对构建中国特色新型智库背景进行分析和解读,以便更好地加强新型智库的建设。     

我国新型高校智库建设创新和运行机制研究

分析我国高校智库在人才、内部机制、综合能力等方面存在的问题,提出建设中国特色的新型智库应以协同创新为机制,充分发挥智库功能。目前我国关于新型高校智库建设协同运行机理的研究较少,因此,基于此协同创新提出新型高校智库运行机制和改革措施,以期对有序推进我国新型高校智库建设有所帮助。     

高校智库的发展现状及路径选择CSSCI

高校是中国特色新型智库的重要组成部分。加快推进高校智库建设不仅顺应时代发展潮流,而且是高校内涵式发展的需要。当前中国特色新型智库建设中还面临一些问题,深入研究分析高校智库建设中存在的问题和不足,找出解决应对之策,对发挥高校智库优势具有重要的现实意义。     

高校智库的发展现状及路径选择

高校是中国特色新型智库的重要组成部分。加快推进高校智库建设不仅顺应时代发展潮流,而且是高校内涵式发展的需要。当前中国特色新型智库建设中还面临一些问题,深入研究分析高校智库建设中存在的问题和不足,找出解决应对之策,对发挥高校智库优势具有重要的现实意义。     

北京农学院特色智库建设现状与展望

高校是建设中国特色新型智库的重要力量。北京农学院充分发挥在国家"三农"发展方面的智库作用,在研究方向及稳定性分析、研究队伍结构分析、经费投入产出绩效分析、社会资金投入产生的效益分析等方面进行了深入实践,对建设中国特色新型智库具有积极的借鉴意义。     

中国特色新型智库建设有效性评价指标体系构建研究

中国社会对特色新型智库建设的需求不断增加,但智库建设存在资金不足、资源分散、低水平重复等问题,亟待探索特色新型智库的组织形式和管理形式。基于静态、动态、特征和趋势等方面的评价准则和尺度,构建我国特色新型智库建设有效性评价指标体系,包括组织有效性、影响力有效性、多元化有效性、国际化有效性4个一级指标和透明的经费管理、承担政府委托课题数量、多元化的经费来源等16个二级指标,运用层次分析法确定各个指标的权重,为国家开展高端智库建设试点工作实践、选择试点单位提供借鉴和参考。     

推进高水平的教育现代化智库建设

<正>智库担负着咨政启民、经世致用的重要使命。中国特色新型智库是党和政府科学、民主、依法决策的重要支撑,是国家治理体系和治理能力现代化的重要内容,是国家软实力的重要组成部分。党的十八届三中全会提出,要加强中国特色     

关于深圳新型智库人才机制建设的思考

加强中国特色新型智库建设,建立健全决策咨询制度,是党中央在新的历史时期做出的一项重大战略决策。提出新型智库发展人才是关键,人才活力关键在机制,人才机制建设重点在于科学评价和有效激励。采用专家访谈、问卷调查和实地考察等方法,对深圳党政类智库、高校智库、企业智库和社会智库等主要智库类型人才建设的现状和问题做了分析。以深圳新型智库建设为背景,从站在战略高度谋划智库的长远发展、高度重视智库人才、强化分类管理、理顺智库价值链管理基本逻辑等方面深化对深圳新型智库发展和人才机制建设的认识;从协同推进政策、规划和立法层面的引导扶持、创新人才评价机制、夯实人才激励与保障基础等方面给出了推动深圳新型智库人才机制建设的具体举措建议。