“流动”与“留住”

在人才队伍建设问题上,我们经常要面对"流动"问题,它与"留住"构成了一组辩证的矛盾关系。我曾在编辑大会上说过,我们应该加强对新编辑的培养,要做到"招得进、留得住、带得出";在中层干部会议上也要求主任和分社长们关心新编辑的成长,主任、分社长的一个重要工作就是带队伍,没有队伍,再好的规划、选题也没有用,队伍建设的好与否,就是考核干部的标准之一,队伍成长了,成为骨干了,这就是成功;要是人带没了,我就问你们要,你把人带到哪里去了?抓质量是为了健康发展,抓发展规划和速度是为了快速发展。然而,规划也好,速度也好,首先必须有人,可以这样说,一旦有了正确的规划,人就是决定的因素。     

创建一个“准备好的”品牌图书——记《建筑学·城市规划·园林景观博士文库》的策划与出版

有一种选题,稿件本来就是有的,即"准备好的",编辑做的是选择性工作:选择哪些拿来为我所用.比如引进版的图书就是一种"准备好的"选题,东南大学出版社几年来出版的<建筑学·城市规划·园林景观博士文库>也是这样一种选题.这类图书的策划组稿有着与一般科技书不同的特点,下面以<博士文库>为例介绍.     

“流动”与“留住”北大核心

在人才队伍建设问题上,我们经常要面对"流动"问题,它与"留住"构成了一组辩证的矛盾关系。我曾在编辑大会上说过,我们应该加强对新编辑的培养,要做到"招得进、留得住、带得出";在中层干部会议上也要求主任和分社长们关心新编辑的成长,主任、分社长的一个重要工作就是带队伍,没有队伍,再好的规划、选题也没有用,队伍建设的好与否,就是考核干部的标准之一,队伍成长了,成为骨干了,这就是成功;要是人带没了,我就问你们要,你把人带到哪里去了?抓质量是为了健康发展,抓发展规划和速度是为了快速发展。然而,规划也好,速度也好,首先必须有人,可以这样说,一旦有了正确的规划,人就是决定的因素。     

如何从小事件中“挖”出好新闻

在基层工作的记者或通讯员都有这样一个体会:单位小、地盘小、活动空间小,为"小"所限制,很难有大的新闻事件降临,但这是不是说在基层工作的记者或通讯员就只能"坐以待毙",无稿可写?答案是否定的!在基层工作,固然有难见"大世面"的劣势,但也有优势的一面,这个优势就是:由于长期"固守一地",你对这个"小地盘"上所发生的事非常熟悉,了解和掌握的特别多,有些可以说烂记于心,召之即来,用之随取,这就是我们的"王牌",如果我们把身边发生的这些小事鼓捣好了,照样能写出好新闻。     

编辑要有一双“火眼金睛”

人们常说,记者要有一双"新闻眼",要善于发现新闻,尤其是要善于抓住好新闻。同样,编辑也要有一双"火眼金睛",要善于辨别真假,识别优劣,当好伯乐,发现好新闻,使好新闻锦上添花。     

选题的“八性”

编辑业内的一句俗语说得好:好图书选题,等于成功的一半。此话一点不假。要想编辑一本好书,其前提必须要有好选题。对于一个编辑来说,最重要的工作就是要抓好选题,要优化选题。能开发策划好选题的编辑,才是能力强的编辑。虽说选题的优劣的判断,有时也是仁者见仁,智者见智,但是,还是有规律可寻的。以下提出的选题的“八性”,就是可以操作的标准。选题的时代性首先,要符合新时期改革开放的基本精神,不能与之相悖。同时,不论学术著作,还是通俗读物,一定要能吸收或反映这一时代的最新研究成果。选题的针对性好枪手,一定要瞄准靶子,开枪射击,才能…     

地方党报如何讲好“中国故事”

讲好"中国故事",对于地方媒体——淮安日报来说,就是要讲好我们身边的"淮安故事",用这些充满时代气息,具有地方特色,带有泥土芬芳的"淮安故事",汇聚成"中国故事"。     

波浪起伏 出奇制胜——推荐一篇好社论“力争高速度”

人民日报六月二十一日的社论"力争高速度",是篇出色的评论,它及时而又敏锐地抓住了总路线的中心问题——速度问题,作了集中而深刻的阐明.从社论写作的角度来看,选题是成功的.不光是选题好,这篇社论在写作方法上也有很多值得学习的地方.这篇社论的写作方法,可以概括成八个字,叫做波浪起伏,出奇制胜.所谓波浪起伏,就是文章不写得平铺直叙,而是有波浪,一个波浪接着一个波浪,反复多次,每反复一次,就把问题深入一步,这样就能引人入胜.所谓出奇制胜,就是文章不要人云亦云,而是抓住     

怎样让民生新闻更“接地气”

民生新闻报道内容与老百姓生活、工作密切相关,因而广受读者关注。要写好"接地气"的民生新闻,就要在选题、采访、写作三个环节下功夫:挖掘有新闻价值的选题,多方采访确保内容的"客观性",写作上运用描写、叙述、议论等多种表现手法。     

策划编辑要学会做无米之炊

所谓"巧妇难为无米之炊".一个好的策划编辑,要想成功地策划出优秀选题,就要不断积极大胆地去勘探,去寻找优质的"米",同时还要想方设法使自己成为一个善于利用现有资源烹饪的"巧"妇.     

浅论以“问题”为取向的图书选题策划——以“大学教师通识教育系列读本”为例

图书选题策划有各种各样的取向,如工具取向,价值取向,娱乐取向,逐利取向等等,"问题"取向则是常常被人忽视的一个重要取向。不同的读者对图书的需求自然各不相同,要满足读者各种需求,实际上就是要帮助读者解决面临的各种相关现实"问题",或提供解决各种"问题"的经验、方式和方法。因此,编辑在图书选题策划过程中,要有强烈的"问题"意识,以"问题"为取向策划图书选题。图书选题策划中的问题来源于读者的现实需求。编辑须深入了解读者     

好版面能“说话”

什么样的报纸是一张好报纸?什么样的报纸有看头?搞新闻的人都会说,应该是内容与形式的有机统一.然而,有一些报纸只强调内容的重要性,却忽略了版面的装饰,使报纸出现了"一副好躯体罩着一件破棉袄"的情况,影响了报纸的美感,也降低了读者群的拥有量.因此,无论"日报"还是"晚报",都应在版面上下大功夫,发挥版面的特殊语言功能,吸引更多的读者.     

水龙头里趣事多 档案里头故事多

<正>"李嬢嬢,你屋头来水没得?""哎呀,还没得,问了自来水公司,说是哪儿在抢修,要晚上才来了。""哦豁,这哈子衣服也洗不成了,晚饭也要在外面吃了。""就是,停水好不方便哟!"前几天笔者家里停水,以上就是发生在小区的一桩对话,说实在的,要是现在评选一个新时代的"三大件",笔者觉得"水电气"绝对应该排第一。您     

记者在基层要有“好口碑”

一 前几天,我到焦作市一家水泥厂采访,在粉尘弥漫的车间里拍下了一张张设备改造照片.采访结束后,立即又要赶到河南煤化鹤煤十矿采访,厂里陪同采访的同志说:"你采访这么辛苦,连我们的饭也不吃又要赶路,像你这样的记者我们欢迎!"我说:"这是记者应该做的,基层为我们记者采访提供了那么多的服务,记者就应该深入采访,挖出新闻,为基层多发点稿子,这是记者与你们‘两好搁一好’的体现." "两好搁一好",就是记者要摆正位置,放下架子,树立为基层服务,为群众服务的思想.对基层提供的服务有感恩之心,感谢之意.我们记者每篇好新闻问世,都离不开基层干部、群众的支持.     

“深入”与“浅出”——电视深度报道谈

深度报道要体现时代精神和“三贴近”原则 深度报道是电视新闻的一种常见的表现形式。在选题中要牢牢把握“三贴近“的选题原则，力求探讨主题鲜明的事件、具有典型性的人物，使报道有深刻的思想内涵，体现平实之中见深度的效果。一名好的电视记者应该善于运用理性思维，从事件的发展中发现和提出关于日寸代发展的重大问题，以此来影响社会的发展。     

例谈医学专著选题策划的“进”与“退”

医学是一门高技术含量的专业,而医学专著所涉及的内容与人的生命有关,其技术含量在某种意义上讲可能高于其他技术行业专著.相应的,医学专著的选题策划也就有其特殊性.那么,在当今医学类专业书籍出版激烈竞争的大背景下,如何做好医学专著选题策划工作?在工作实践中,我们体会到,策划医学专著选题要懂得两"进"两"退".     

当一名“点子”记者

随着新闻事业的快速发展,新闻竞争越来越激烈.说到底,当代新闻的竞争就是人才的竞争.大到一个媒体、-个版面,小到一篇稿件,都要有"好点子".因为只有"好点子",才有好版面、好栏目、好文章;有了这"三好",才能提高报纸质量,赢得更多读者.     

“新闻感觉”与选人才

近日,看一本杂志上关于日本新闻单位对员工的唯一标尺是"新闻感觉",很是感慨。文中提到,日本的新闻单位十分看重记者的独立评论能力,他们认为如何看待新闻本身就是一种新闻。用新闻术语来说,只要你有"新闻鼻",绝     

谁是“司马他”?

<正>前几个月,一个"贾君鹏,你妈喊你回家吃饭"的"大头贴"帖子红遍网络,"某某某,你妈喊你回家吃饭",这是50后、60后、70后绝对熟悉的一句话,因为当时家里孩子多,放学后吃饭前都是成群结伙在外面玩,家里一般都是双职工,下班有早有晚,有的家庭     

记者的“无意”与“有心”

眼下新闻媒体如雨后春笋,竞争激烈。一旦发生新闻事件,各路记者蜂拥而至。因此在新闻报道上,除各家新闻单位各自策划的新闻外,很难再有独家新闻。那么记者如何能在这种“公众新闻”中,技高一筹,采写出你无我有,你有我新、你新我特的新闻报道呢?我想其中很重要的一点就是要在“无意”的采访中做个“有心”之人。那么如何做个“有心”之人?其中很重要的一点就是要有新闻敏感性。大家都知道,新闻敏感性是指新闻工作者敏锐地发现新闻和对新闻所具有的价值迅速做出判断的能力。有了新闻敏感,就能敏锐地发现并善于捕捉现实生活中最有新闻价值之处,…