写作让我愉快

我的写作,已有２０年了,但一直没有大作品,尽管总量相当可观。究其原因,共三条。第一条是我的人生观。我是生活的人,将写作当生活的一部分,得服从生活,而不能倒过来。写作让我愉快,否则我就不写。因此也可以说我胸无大志,贪图世俗之乐。这也没什么不好。老实说,也不是什么“再加一把劲”就能成为大作家的,还得是那块料。再说世俗之乐乃真乐,而且于世俗中最能看透生活,看透人心。有聪明的读者发现我“将什么都看得很穿”,恐怕盖出于此。因我一直裹在生活里,未能抽身出来,自然难有大动作。第二条同时代有关,就是报刊的改版,…     

EFFECT OF NEBULIZED NITROGLYCERIN ON CHILDREN WITH VENTRICULAR SEPTAL DEFECT AND PULMONARY HYPERTENSION

ＩＮＴＲＯＤＵＣＴＩＯＮＰｕｌｍｏｎａｒｙｈｙｐｅｒｔｅｎｓｉｏｎ(ＰＨ)ｉｓｖｅｒｙｃｏｍｍｏｎａｎｄａｐｒｉｍａｒｙｃａｕｓｅｏｆｍｏｒｔａｌｉｔｙｉｎｃｈｉｌｄｒｅｎｗｉｔｈｓｏｍｅｃｏｎｇｅｎｉｔａｌａｎｄａｃｑｕｉｒｅｄｈｅａｒｔａｎｄｌｕｎｇｄｉｓｅａｓｅｓ(Ｈｏｆｆｍａｎｅｔａｌ.,1981;Ｂｕｓｈｅｔａｌ.,1988).Ｈｏｗｅｖｅｒ,ｕｐｔｏｎｏｗ,ｎｏｓａｆｅ,ｓｉｍｐｌｅ,ｅｆｆｅｃｔｉｖｅａｎｄｓｅｌｅｃｔｉｖｅｐｕｌｍｏｎａｒｙｖａｓｏｄｉｌａｔｏｒｈａｓｂｅｅｎｉｄｅｎｔｉｆｉｅｄ.Ｓｉ…     

一道试题的几种解法与思考

一道试题的几种解法与思考江苏省常州高级中学戚宝华试题：已知Ｃｌ－与Ａｇ＋反应生成ＡｇＣｌ,每次新生成的ＡｇＣｌ中又有１０％见光分解成单质银和氯气,氯气又可在水溶液中歧化成ＨＣｌＯ３和ＨＣｌ。而这样生成的Ｃｌ－又与剩余的Ａｇ＋作用生成沉淀,这样循环往复...     

试论女性作家思维模式及其创作特质

创作与思维密不可分。不同时代,不同环境形成着、制约着不同的思维方式,而不同的思维方式又决定着不同的创作特征。本文试从三个方面：抒写心灵体验、延伸艺术直觉、走向艺术多维来论述女性不同时期特殊的思维方式,以及她们在文学创作方面的一些特点,从而找出女性创作的一些共同特征与发展前景。     

开放式创新平台用户交互对隐性社区的影响研究

[目的/意义]基于关注和评论两种类型的交互网络及它们的组合网络,研究开放式创新平台用户交互对隐性社区的影响.[方法/过程]收集LEGO IDEAS平台中半年的用户交互数据,运用拓扑分析、中心性分析、社区分析,借助Gephi软件分别针对关注、评论和组合关系构建3期网络关系图并进行演化分析.[结果/结论]3种交互网络都具有...     

浅谈太阳能在建筑节能及采暖的应用

地球有限的资源正在被大量的消耗,并且随之产生温室气体及有害气体。这样既不利于可持续性发展,又使得我们的地球陷入一个恶性循环。太阳能是一种取之不竭的无污染物产生的能源,阐述了建筑节能及采暖方面对太阳能的利用方式及可行性,并对此能源的利用前景进行了分析展望。     

基于知识缺口的项目组合风险管理方法研究

在分析知识缺口是造成风险的根本来源的基础上,从组织战略目标出发,并结合历史信息识别出组织内部所存在的知识缺口,通过弥补知识缺口来增加机会并降低威胁,组织可以更加积极主动地应对风险,从而能够保证组织组合战略目标的实现。     

我国创新型企业面向创新战略实施的项目组合全过程集成管理方法研究

建设创新型国家就必须建设创新型企业,增强企业的自主创新能力。而创新型企业不仅需要创新战略,更需要恰当的战略实施方法。针对创新活动的"独特性"、"一次性"和"不确定性"特征,提出用项目组合管理的方法去管理创新活动,并阐述了该方法对于创新型企业战略实施的适用性。在面向项目组合全过程的项目导向型组织结构设计的基础上,提出了项目组合全过程集成管理的具体实施方法。最后给出了具体的案例验证。     

基于SEM的普铁开行动车组风险评估分析

目前,我国普速铁路(普铁)运营里程约占铁路运营总里程的4/5,普铁在未来长时间内将仍作为我国铁路运输方式的重要组成部分.随着人们出行的需求不断上升,及出行质量的要求不断提高,普铁已无法满足人们在时速、运量、舒适度方面上的需求.因此,在普铁上开行动车组,有利于发掘我国巨大的运输市场潜力,实现铁路运输市场的高质量供给,适应...     

研发团队中共享领导力的涌现机制：基于复杂领导力理论的组态分析

研究证实共享领导力对提升多元化研发团队的创新绩效具有重要作用，因此如何促使研发团队中共享领导力涌现成为关键问题。然而传统研究大多基于相关性视角探究单个要素对共享领导力影响的净效应，忽视了各要素的多重并发与协同作用。基于复杂领导力理论，以89个研发项目团队为样本，引入模糊集定性比较分析方法，探究在团队发展不同阶段行政型行为垂直领导力、适应型行为交互记忆系统、赋能型行为多元化管理实践，以及任务特性对共享领导力涌现的组态影响。结果发现共享领导力的涌现路径在团队前期和后期阶段存在显著差异。团队前期阶段，产生高共享领导力的组态主要有行政主导的赋能型、行政主导的适应赋能型两种，行政主导的赋能型是在高相依性但非高系统复杂性的任务下，垂直领导力与多元化管理实践共同促成了共享领导力涌现，行政主导的适应赋能型表明在系统复杂性未知时，还需要在行政主导的赋能型的基础上发展高水平的团队交互记忆系统的专长和信任。团队后期阶段，高共享领导力的产生组态表现为行政主导的专长信任型、行政主导的专长协调型、行政缺失的适应型三种，行政主导的专长信任型和专长协调型是在高相依性和系统复杂性的任务下，共享领导力可以通过高垂直领导力...