世界顶级企业怎样培训员工

世界顶级企业要创造出一流的业绩、永远处于世界领先地位，必然要求它的员工必须具有与之相匹配的技能和素质，而一个未经相关培训的人，是很难一下子就具有世界项级企业所要求的的技能和素质的。为了缩小这种差距，许多世界顶级企业都注重对员工的培训和提升。了解世界顶级企业培训员工的方法和艺术，对于我们培训员工、打造人才资源，不无益处。那么，世界顶级企业是自私培训员工的呢?     

幽默机巧的拆字联

一莫宣卿,唐代封川(今广东封开)人,17岁成为两广的第一个状元,是“岭南八大才子”之一。他7岁时作过一首表达自己志向的诗:英俊天下有,谁能佐圣君?我本岭南凤,岂同凡鸟群!小小年纪,就在诗中表露了非凡的理想和远大的志向,当时被称为神童。有个姓梁的知县路过封川,想见识见识这个神童到底有多“神”,就去莫府拜访。听到门人喊“梁大人到”,莫宣卿便出来迎接,行过拜见礼后。梁知县见是个小孩儿,便问他:“你就是大名鼎鼎的莫公子吗?”“是,大人。”莫宣卿恭恭敬敬地回答。梁知县一听心中很不高兴:我说你“大名鼎鼎”,你一点儿也不推让就接了过…     

一道课本习题的分析与拓展研究

人教版《普通高中课程标准实验书数学5必修》P69页有一道习题：     

世界各国的餐饮文化

“民以食为天.”不管你是哪里的什么人,要生存,就必须吃饭.但因为地域、民族、国家的不同,却形成了不同的餐饮化.     

“差生”找工作制胜四策

大学毕业生求职时,因个人条件的不同,结果也不尽相同。在学校时成绩优良、毕业时又被评为优秀毕业生的同学,在找工作时自然要占不少优势,工作要好找得多。而那些学习成绩较差、或英语没过四、六级的同学,在求职时明显处于劣势,工作往往不怎么好找。事实上,这类差生在高校中     

别出心裁的名人家教

古往今来，人们为渴望子女成才，其教育方法不胜枚举，各具特色。其中，不少名人教育子女成才的方法却别出心裁，耐人寻味。     

职场新人如何胜出

经过一段时间的求职之后,你终于找到了自己的工作,成为一名职场新人。作为职场新人,你首先面临的是职业生涯的起步阶段。这一阶段大约是5年时间,从本质上说,这还是一个学习阶段,只不过学习的是工作方法及规则等。在这一阶段,多数人满怀希望、雄心勃勃,但现实往往让他们感到很失     

"差生"找工作制胜四策

大学毕业生求职时,因个人条件的不同,结果也不尽相同.在学校时成绩优良、毕业时又被评为优秀毕业生的同学,在找工作时自然要占不少优势,工作要好找得多.而那些学习成绩较差、或英语没过四、六级的同学,在求职时明显处于劣势,工作往往不怎么好找.事实上,这类差生在高校中也为数不少.差生也要生存,差生也不等于一无是处.那么,差生怎样找工作呢?     

应试技巧三法

所有自考生都希望能够节约时间、提高效率来学好每门课程，考好每门课程。而要满足这种愿望，当然首先是要认真通读教材，但仅仅靠自己对教材的学习、摸索，是很难达到效果的。因此，探讨学习方法，提高应试技巧，显得很有必要。