| 基于条件CAPM的企业人力资本定价研究 |
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| 引用本文： | 崔浩,陈晓剑,刘慧宏,江文奇.基于条件CAPM的企业人力资本定价研究[J].科学学与科学技术管理,2004,25(12):102-105. |
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| 作者姓名： | 崔浩 陈晓剑 刘慧宏 江文奇 |
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| 作者单位： | 中国科学技术大学商学院 |
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| 基金项目： | 国家社会科学基金资助项目(02BJY043) |
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| 摘 要： | 人力资本定价理论是目前经济学前沿尖端课题之一,但在传统的企业人力资本定价方法中,人力资本投资风险很少被论及。在考虑人力资本投资风险的基础上,运用时间序列的条件资本资产定价模型(CAPM)方法,从人力资本投资成本和利润角度构建人力资本资产定价模型,并进一步讨论了不同类型企业的相对风险规避系数对企业人力资本投资的影响。
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| 关 键 词： | 人力资本定价 投资风险 条件CAPM 相对风险规避系数 |
| 文章编号： | 1002-0241(2004)12-0102-04 |
| 修稿时间： | 2004年6月17日 |
Pricing of the Enterprise' Human Capital Based on Conditional CAPM |
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