环境约束、发展选择与中小公司内部相互委托-代理模式——湖南省中小企业公司治理调查 |
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引用本文: | 高政利,梁工谦.环境约束、发展选择与中小公司内部相互委托-代理模式——湖南省中小企业公司治理调查[J].科学.经济.社会,2008,26(2). |
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作者姓名: | 高政利 梁工谦 |
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作者单位: | 湖南商学院,工商管理系,湖南,长沙,410205 |
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摘 要: | 中小公司在外部环境约束与内部发展选择中,自发形成了股东会、董事会、监事会三会合一的内部治理结构.在该结构中,委托-代理问题成为了监督权、决策权、经营权相互监督、相互约束、相互激励的三权合一内部相互委托-代理组织制衡机制.针对该模式,运用奥尔森小集团经济行为理论、青木昌彦的信息关联模式进行分析发现,该模式具有自我保障、自我激励、自我监督的"三自"原则效率,并对进一步完善该模式提出了相应的政策建议.
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关 键 词: | 中小公司 内部相互委托-代理 效率 |
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