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| 论激励在高校人力资源管理中的运用 | |
| 引用本文： | 匡尹俊.论激励在高校人力资源管理中的运用[J].湖南第一师范学报,2003,3(2):104-105. |
| 作者姓名： | 匡尹俊 |
| 作者单位： | 湖南师范大学,湖南,长沙,410081 |
| 摘 要： | 高校人力资源管理中的激励就是指调动与激发教职工的积极性和创造性；高校人力资源管理必须坚持精神激励与物质激励相结合，必须把握好外附激励向内送激励的转化，建立健全的激励机制，持久而有效地激发人的积极性。 |
| 关 键 词： | 高校 人力资源管理 激励机制 评估体系 精神激励 物质激励 人事管理 |
| 文章编号： | 1671-4369(2003)02-0104-02 |
| 修稿时间： | 2003年3月22日 |
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