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| 开展参与式培训好 | |
| 引用本文： | 管京虹.开展参与式培训好[J].中国培训,1996(5). |
| 作者姓名： | 管京虹 |
| 摘 要： | 培训通常是举办培训班,由教师在前面讲课,学员坐在下面听,教师讲完课有时间就进行一些讨论或提问,没有时间就结束课程,这种培训人们称之为“填鸭”式培训,目前这种方式还是主要的培训方式。但是仅靠这种方式进行培训,有时会事倍功半,多采用参与式培训则可取得较好的效果。 什么是参与式培训呢?参与式培训就是 |
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