| 中国地震人才队伍建设的现存问题及对策 |
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| 引用本文： | 李奋生,李勇.中国地震人才队伍建设的现存问题及对策[J].科技创业月刊,2011(5). |
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| 作者姓名： | 李奋生 李勇 |
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| 作者单位： | 成都理工大学,四川,成都,610059 |
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| 摘 要： | 我国地震人才队伍建设还存在地震学科专业建设薄弱,人才培养出现严重断层;地震人才培养模式过于专业化,交叉人才培养乏力;对民间地震研究人才重视不够,造成人才资源的浪费;地震人才培养国际合作与交流的渠道狭窄,数量较少和科研管理体制不健全,评价标准不够合理等问题。为解决这些问题,应加强我国地震人才队伍建设需要调整研究生、本科生的学科、专业目录,增设或恢复与地震相关的学科、专业;加强各级地震系统人才队伍建设;加强地震多学科交叉人才的培养力度;重视民间地震人才队伍建设;加强国际学术合作与交流,培养高层次地震人才;改革科研评价体制,形成有利于地震领域优秀人才脱颖而出的体制机制。
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| 关 键 词： | 地震 地震人才队伍 人力资源 人力资源管理 |
The Problems and Countermeasures of Chinese Earthquake Experts Education |
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| Li Fensheng,Li Yong.The Problems and Countermeasures of Chinese Earthquake Experts Education[J].Pioneering With Science & Technology Monthly,2011(5). |
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| Authors: | Li Fensheng Li Yong |
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