| 基于自由现金流的高管激励与研发投入关系研究 |
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| 引用本文： | 王燕妮,李爽.基于自由现金流的高管激励与研发投入关系研究[J].科学学与科学技术管理,2013,34(4). |
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| 作者姓名： | 王燕妮 李爽 |
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| 作者单位： | 西安电子科技大学经济管理学院,西安,710071 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金项目，教育部人文社会科学研究青年项目，中央高校基本科研业务费专项资金 |
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| 摘 要： | 以2007-2010年披露研发投入且数据完整的1134家上市公司为样本,构建多元线性回归模型,实证检验了自由现金流对高管激励(长期股权激励和短期薪酬激励)与研发投入关系的中介效应.研究结果表明,长期股权激励和短期薪酬激励均与研发投入显著正相关；自由现金流不仅是长期股权激励与研发投入关系的中介变量,同时也是短期薪酬激励与研发投入关系的中介变量；高管激励、自由现金流、研发投入三者之间存在传导关系.
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| 关 键 词： | 高管激励 研发投入 自由现金流 中介效应 |
Relationship Between Top Management Incentives and R&D Investment Based on Free Cash Flow |
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