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| 对地方高校新进教师岗前培训工作的思考 | |
| 引用本文： | 赵观石.对地方高校新进教师岗前培训工作的思考[J].教育理论与实践,2015(6):39-40. |
| 作者姓名： | 赵观石 |
| 作者单位： | 河南理工大学 |
| 基金项目： | 河南省高等教育教学改革项目《多元驱动下矿业、安全类工程技术人才实践能力培养研究》(项目编号:2014SJGLX018);河南省高等教育教学改革研究项目《基于提升河南省人才结构与产业结构协调性的高等教育学科专业结构预警系统研究》(项目编号:2014SJGLX017);全国教育科学“十一五”规划单位资助教育部规划课题《教师德性的培养研究》(课题编号:FFB108057);河南理工大学青年骨干教师资助项目《我国高校创业教育发展战略及对策研究》的阶段性研究成果 |
| 摘 要： | 扎实推进地方高校新进教师岗前培训工作,是地方高校加强教师队伍建设、提高教师队伍整体素质的重要举措。加强地方高校新进教师岗前培训工作,需要营造良好的工作环境,健全完善的教师管理机制,培养教师终身学习的理念等。 |
| 关 键 词： | 地方高校 新进教师 岗前培训 管理机制 |
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