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一举两得:内部碳定价机制的环境与价值双效应研究
引用本文:徐鹏,刘礼燕.一举两得:内部碳定价机制的环境与价值双效应研究[J].研究与发展管理,2024,36(2):50-62.
作者姓名:徐鹏  刘礼燕
作者单位:西南政法大学 商学院,重庆 401120
基金项目:西南政法大学学生科研创新项目资助“内部碳定价机制效应研究:基于环境与价值效应”(2022XZXS-136);重庆市社会科学基金一般项目“‘区块链+供应链’融合使能重庆乡村振兴融资服务模式创新及实现路径”(2022NDYB77);重庆市教委科学技术研究计划项目“线上农产品供应链金融风险预警、阻断及恢复研究”(KJZD-K202300305)。
摘    要:内部碳定价机制正逐渐成为一种日益流行的减排工具,企业在业务运营中设定自己的碳价格,通过减少碳排放来应对气候变化风险并实现自身价值增值。虽然内部碳定价机制作为一种新兴措施广受欢迎,但其对企业层面的环境及价值影响尚未得到关注。以2011—2020年CDP(carbon disclosure project)中日本上市企业为研究对象,基于利益相关者理论和信号理论,实证探究内部碳定价机制的环境效应与价值效应。结果显示:内部碳定价机制有利于企业改善环境质量提高碳绩效(环境效应),进而促进企业价值(价值效应)的提升。研究结论有助于增强内部碳定价机制价值效应的理论解释,为国家碳减排政策制定及企业价值增加的前置诱因探究提供理论借鉴。

关 键 词:内部碳定价机制  企业价值  碳绩效  利益相关者理论
收稿时间:2022/11/24 0:00:00
修稿时间:2024/2/6 0:00:00

Killing Two Birds with One Stone: a Study on the Environmental and Value Effects of Internal Carbon Pricing Mechanism
XU Peng,LIU Li-yan.Killing Two Birds with One Stone: a Study on the Environmental and Value Effects of Internal Carbon Pricing Mechanism[J].R&d Management,2024,36(2):50-62.
Authors:XU Peng  LIU Li-yan
Abstract:
Keywords:internal carbon pricing mechanism  enterprise value  carbon performance  stakeholder theory
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