高职院校教师招聘考量的五要素 |
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引用本文: | 夏莹.高职院校教师招聘考量的五要素[J].职业技术教育,2015(2):75-77. |
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作者姓名: | 夏莹 |
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作者单位: | 苏州工艺美术职业技术学院人事处 |
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摘 要: | 高职院校在教师招聘中要把握忠诚性、实践性、发展性、全面性、适用性五大考量要素,把优秀和适宜的人才选入教师队伍,为学校改革与发展提供强大的人力资源保障。要确保招聘到高职教师队伍之中的应聘者热爱职业教育事业,深入了解职业教育教学工作,具备专业技术技能和较高的学术水平。
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关 键 词: | 高职院校 教师招聘 考量要素 |
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