国有企业工会工作面临的问题及对策研究

随着我国社会主义市场经济体制的不断发展,目前我国国有企业的组织结构、产业结构以及队伍结构等内部结构都有很大变化,随之相应的经济成分、就业方式、利益关系及其分配方式、组织方式与过去传统的计划经济体制发生巨大的冲突与矛盾。在国有企业多元化的经济结构、多样化的就业方式以及复杂化的劳动关系的新形势下,企业工会组织应如何面对当前的问题与挑战。     

供电企业工会工作的新思路

随着国家经济发展的延续,供电企业内部产业结构、组织结构和队伍结构的大幅度调整,给供电企业工会工作带来了新困难与挑战。供电企业工会必须清醒地认识和研究当前工会工作所遇到的新问题,切实把企业工会建设成为组织健全、制度完善、维权到位、服务有力、作用明显、党委靠得住、行政离不开、职工信得过的基层工会组织,不断探索出适应新形势要求的供电企业工会工作新路子,这样才能在供电企业发展的道路上发挥工会应有的作用。     

企业工会工作如何发展创新之我见

近年来,随着国有企业改革力度的加大,企业内部产业结构、组织结构和队伍结构的大幅度调整,经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式等都发生了深刻的变化,呈现出经济结构的多元化、劳动关系的复杂化、就业方式的多样化,这给国有企业工会工作带来前所未有的困难与挑战。     

在新形势下如何做好企业工会工作

随着市场经济的飞速发展。对企业也提出了新的考验。企业经济效益的好坏,和企业员工是否能统筹合作具有弥补可风的关系。只有认识到工会组织在企业中的地位和重要性,通过创新教育培训方式．全面提升职工素质,才能为企业的工会工作打好坚实的基础。     

新形势下工会工作的要点

当前,随着我国经济建设和民主进程的不断推进,工会组织扮演着越来越重要的角色,有着其他社会组织无法替代的重要作用。面对新形势、新任务,各级工会组织要围绕中心任务,时刻牢记工作职责,主动承担起协调劳动关系,维护稳定发展大局的历史重任,全心全意为职工群众服务,为改革发展服务,为经济建设服务,不断开创工会工作新局面。     

新时期工会工作要坚持"三贴近"

工会组织是维护职工合法权益,促进单位整体发展,构建社会主义和谐社会的重要力量.文章结合实际对新时期工会工作提出了几点建议.     

国有企业工会工作的创新

近年来,我国国企形式和环境发生了很多变化,如就业方式多样化、分配方式多样化、劳动关系复杂化、经济结构多元化等特点逐步显现。面对如此复杂多元的企业环境,工会工作面临着重大的难题和挑战。新形势下,国有企业工会与企业行政相比,其地位在日益弱化。然而,职工对工会的期待却越来越强烈,工会就是职工自己的家。是维护自身利益的靠山。在此形势下,国企工会如何不负职工众望,在工作中不断创新发展,当好职工“娘家人”就成为了一个现实的课题。     

企业工会工作面临的挑战与改进思考

随着社会主义市场经济体制的不断完善和现代企业管理制度的不断发展,企业工会工作面临着新的形势和新的要求,需要我们进行深入研究和分析,需在实践中充分认识新形势对工会工作带来的新挑战和新课题,积极探索加强和改进工会工作的新对策。     

对新时期国有企业工会工作的思考

随着国有企业深化改革的进程,国有企业内部产业结构、组织结构和员工队伍结构的大幅度调整,彻底打破了原先计划经济时期的格局,经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方法等方面都发生了深刻的变化,呈现出经济结构多元化,劳动关系复杂化,就业方式、分配方式多样化的特点,这给国有企业工会工作带来了前所未有的困难和挑战,面对新的形式,如何全面履行“组织起来,切实维权”的工作重任,是各级各类工作干部必须研讨的重要课题,下面是个人对新时期国有企业工会工作的点滴粗浅认识,谨供同行们参考。     

加强供电企业工会工作

工会作为职工群众组织,是企业党组织联系职工的桥梁和纽带。工会是我国企业的组织基础和工作基础,是中国工会的主体。加强企业工会建设,是推动构建和谐企业劳动关系的着力点,也是工会扩大覆盖面。增强工会凝聚力的关键所在。     

油田企业工会工作几点思考

加强对社会的管理方式,促进企事业单位的民主组织建设,充分发挥各级工会组织的作用,是新的形势下我们党进行制度改革的一项重大战略部署。石油企业中的工会组织更是具有先天独厚的条件,因为石油企业的工作性质以及特点决定了企业与职工联系的密切性,因此,油田企业的工会建设思路更有讨论的必要性。     

对新形势下施工企业基层工会工作的思考

基层工会与职工联系最紧密,因此基层工会工作做得好与坏直接关系到职工的合法权益.文章就如何做好基层工会工作展开了详细论述.     

工会工作与企业文化建设

企业工会作为企业的群众组织,与企业文化建设有着密切的联系,工会组织在企业文化建设中发挥着十分重要的作用。面对不断改革创新的企业形势,企业工会组织要不断探索参与企业文化建设的科学方法和途径。     

做好新形势下工会工作应立足“三多”

近年来,随着国有企业改革力度的加大,企业内部产业结构、组织结构和队伍结构的大幅度调整．给国有企业工会工作带来了前所未有的困难与挑战。面对新形势,国有企业工会干部必须清醒地认识和研究当前工会工作所遇到的新问题．切实把企业工会建设成为组织健全、制度完善、维护到位、服务有为、     

供电企业工会工作

供电企业在逐渐变化的市场环境中。对供电企业在电网范围、企业管理与企业服务中提出了新的要求。供电企业的工会组织在这个背景下想要很好的发挥调和作用,如何去维护企业的经营稳定。促进员工自身的业务素质与企业良好关系。调动员工的积极性,这些都是供电企业工会必须去思考和探究的。     

新形势下企业工会工作面临的挑战及应对措施

新形势下企业工会工作面临这新的挑战,需要企业根据实际情况创新工会工作,提高工会工作的实效性.文中结合企业工会工作现状,分析新形势下做好企业工会工作的措施,为类似研究提供借鉴.     

工会工作

王玉普参加四川省工会工作座谈会 中小企业的发展,直接关系到职工群众的就业和收入问题,关系到社会的稳定,各级工会组织要发挥自身特点和优势,为促进中小企业转变发展方式,开拓市场、提高效益、增加就业服务,推动构建和谐劳动关系,在促进企业发展中维护好职工权益,在维护职工权益中促进企业发展。”这是中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普在四川省工会工作座谈会上强调的。     

工会工作

王玉普参加四川省工会工作座谈会 中小企业的发展,直接关系到职工群众的就业和收入问题,关系到社会的稳定,各级工会组织要发挥自身特点和优势,为促进中小企业转变发展方式,开拓市场、提高效益、增加就业服务,推动构建和谐劳动关系,在促进企业发展中维护好职工权益,在维护职工权益中促进企业发展。”这是中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普在四川省工会工作座谈会上强调的。     

探讨新时期如何做好建筑施工企业基层工会工作

建筑施工企业随着国民经济建设的进步也快速发展起来,但是复杂的用工局面使建筑施工企业人员结构存在需要完善的地方,需要企业随着时代发展不断创新和变革.本文从建筑施工企业基层工会的工作流程和工作职能分析,提出有效解决基层工会出现问题的对策,完善基层工会管理制度,提升员工整体素质水平和工作效率,保障建筑施工企业稳定和顺利进行,...     

新形势下企业工会工作的创新

在电力改革和国家电网公司“三集五大”体系建设的新形势下,作为工会要按照“组织起来、切实维权”的方针,积极履行工会“维护、建设、参与、教育”的职责和职能,团结动员广大职工,为公司的改革、发展和稳定建功立业。供电企业工会工作的主要任务是：创建一支团结、乐观、向上、创新的电力职工队伍,充分发挥职工在企业改革和发展中的主力军作用。这一任务的关键在于应该怎样团结广大员工,怎样调动全体干部、职工的工作积极性,才能更好地服务于企业的中心任务,为促进公司“三集五大”建设、构建和谐企业发挥重要作用。笔者紧密结合目前的企业实际,谈谈企业工会工作的创新。