结合高等专科学校实际 加强大学生党员队伍建设

发展大学生党员是时代的需要,加强大学生党员队伍建设是高校党建工作的重要内容,是培养社会主义事业接班人的重要举措。因此,高等专科学校应结合实际情况,以科学发展观为指导,努力建设高素质的入党积极分子队伍,把好入口,发展高质量的大学生党员。     

如何对大学生党员进行教育管理

江泽民同志在十六报告中明确指出 :“党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础 ,应该成为贯彻 '三个代表 '重要思想的组织者、推动者和实践者。要坚持围绕中心 ,服务大局 ,拓宽领域 ,强化功能 ,扩大党的覆盖面 ,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力”,要“适应新形势 ,探索党员管理工作的新机制新方法”。在新世纪如何对高校学生党员进行教育管理 ,是摆在我们面前的一个重要课题。1 .从“三个代表”的高度 ,坚持用科学的理论武装大学生 ,用马克思主义占领高校思想阵地。一是要切实抓好“三个代表”思想的“三进”工作 ,充分发挥党校教育…     

大学生党员队伍建设"五结合"路径探究

加强大学生党员队伍建设是党中央对高校党建工作的一贯要求.当前,大学生党员队伍建设取得了显著成效,但也存在着大学生基层党组织建设不规范、党员发展与教育管理机制不完善、党员党性修养不高等现象.在全面从严治党背景下,大学生党员队伍建设应坚持选拔准入与发展监督结合、常态教育与节点教育结合、自上而下与自下而上结合、定性考察与定量...     

加强大学生党支部建设充分发挥学生党员的先进性

高等学校肩负着培养社会主义事业建设者和接班人的重任,做好学生党建工作历来是高校党建工作的重中之重。本文力图通过对高校党建工作所处的环境及面对的新情况的分析,深入探讨大学生党支部建设在高校党建工作中的重要作用,为当前开创高校学生党建工作的新局面提供新的思路。     

关于加强和改进高校学生党支部建设和党员教育管理工作的思路

高校学生党支部建设是学生党建工作的重要环节和保障,只有不断加强大学生党支部的建设,才能真正为更好地开展各项党建工作打下坚实的基础。本文从高校学生党支部的职责入手,分析了目前大学生党支部建设和党员教育管理工作的现状及存在的问题,并为进一步加强和改进大学生党支部建设和党员教育管理工作提出了几点对策思考。     

当前大学生党员队伍建设的问题与对策

大学生党员队伍存在的问题(一)部分入党积极分子的入党动机不够明确,有些党员党性不强1.入党动机不明确有些大学生党员入党前,表现突出,群众基础好,乐于参与和组织集体活动,注重政治素质的提高,工作积极肯干,学习成绩优异,对自己要求十分严格,时时     

关于加强大学生党员教育管理的思考

随着市场经济的发展、对外开放的扩大，市场经济的负面因素、西方腐配思想观念对大学生的思想观念、价值取向、行为方式、人际交往等产生很大影响。如何适应社会转折时期的新情况，切实加强大学生党员的教育管理，需要引起注意，研究解决。     

论加强大学生党员队伍先进性和纯洁性建设的必要性

贯彻党的十八大要求,加强大学生党员队伍的先进性与纯洁性建设价值意义重大。通过实地调研了解,大学生党员队伍及其大学生党建存在的实际问题,亟待加强大学生党员队伍先进性与纯洁性建设。加强大学生党员队伍的先进性与纯洁性建设,首先,能够促进对党的认识,增添党的凝聚力;其次,能够使大学生党员保持党的先进性与纯洁性,发挥党的先锋模范作用;再次,能够推进高校党建工作的全面发展。     

加强大学生党员队伍建设

大学生党员已成为高校党员队伍中的一支生力军,高校党组织要重视从教育、管理和发展三个环节上切实加强大学生党员队伍的建设。     

以创先争优活动为载体 深入推进大学生党员队伍先进性建设

近日,为深入贯彻落实中央精神,加强高校创先争优活动的理论研究,进一步提升高校党的建设科学化水平,教育部社科中心、《学校党建与思想教育》杂志社联合在武汉举办高校创先争优活动的理论与实践研讨会。以下四篇为部分会议论文择要。     

高校大学生党员队伍存在的问题与对策

目前,高校大学生党员的数量越来越多,队伍也越来越壮大.从整体上看,学生党员的主流是积极、健康、向上,但随着改革开放的不断深入,也呈现出了学生党员素质不理想,部分党员抱着"入了党就退休"的思想,出现了学生党员思想的异化.因此,加强大学生党员队伍的思想政治教育,自然成为高校党建与思想政治教育工作的一项新的课题.     

新形势下国有企业党员队伍建设存在的问题及对策建议

近年来,国有企业虽然在加强基层党员队伍建设方面做了一些工作,取得了一定成效,但仍然存在一些亟待解决的突出问题。文章剖析了国有企业党员队伍建设中存在的问题原因,并有针对性的提出了对策建议,对加强国有企业党员队伍建设具有参考意义。     

加强教育管理发挥大学生党员先锋模范作用

随着社会主义市场经济的建立和高等教育改革的不断深入,高校学生的党建工作面临着新的机遇和挑战.围绕加强大学生党员教育管理的现实意义、存在的现实问题和现实做法展开具体的分析,大学生党员应该被加以积极引导,充分发挥其先锋模范作用和影响力,这不仅有利于学校的稳定和发展,更有利于社会的稳定和发展.     

大学生党员教育管理存在的问题及对策研究

随着世情、国情和党情的不断发展和时代特点的变化,大学生党员教育管理存在教师党员与学生党员相互交流较少、学生党支部缺乏有效的监督机制、党员教育流于形式等问题。党建工作者必须探索切实有效的培养教育模式,以丰富的实践、生动的形式、多样的载体,运用有效的方法对大学生党员进行入党后的后续教育,为党的事业培养优秀的接班人。     

关于加强新时期大学生党员教育管理的思考

党的十六届四中全会《决定》就探索新时期党员教育管理工作的新机制提出了明确要求。本文以“三个代表”重要思想为指导,着重阐明了进一步加强大学生党员教育管理的重要性和必要性,指出了当前大学生党员教育管理中存在的问题与不足,并提出了在新形势下进一步加强教育管理的方法和措施。     

谈大学生党员的培养、发展和教育

加强在大学生中发展党员工作是事关党和国家前途命运的大事，要通过多种途径和手段加强大学生党员的培养、发展和教育。     

加强大学生党员教育管理的几点思考

大学生党员的整体素质是好的,但在先锋模范作用的发挥方面还存在一定的问题。大学生党员入党之后的教育管理相对松散,影响到党员素质的提高和先进性的体现。本文旨在通过完善大学生党员教育管理机制来进一步保障学生入党后的教育及管理。     

当前大学生党员队伍建设的问题与对策

有些大学生党员入党前,表现突出,群众基础好,乐于参与和组织集体活动,注重政治素质的提高,工作积极肯干,学习成绩优异,对自己要求十分严格,时时刻刻以党员的标准要求自己,在学生当中起到了表率的作用。通过组织考察,加入党组织,成为一名真正的预备党员或党员,但入党后这些学生党员在思想、行为上发生很大变化,与入党前判若两人,