郑州空港经济背景下物流英语人才培养研究

在郑州空港经济发展的背景下,物流产业逐步显现出了全球化的特征,不仅对物流英语人才需求量增加了,而且还对国际物流英语人才质量提出了严要求.所以,该文通过空港区物流英语人才需求情况,分析了郑州空港经济下物流英语人才培养存在的弊端,并探讨了郑州空港经济下物流英语人才培养的对策,希望以此助力郑州空港物流业快速发展.     

灰三数据建模理论及其应用

对灰三数据建模方法从理论上进行了讨论，并以实例进行了验证，结果表明，灰三数据建模作为一种方法在实际应用中是可信的。完全可以作为一种预测数学方法以参考。     

河北省物流企业人才现状分析与预测

当前物流业迅猛发展,物流人才需求量增加,加快物流人才的培养成为当务之急。通过对物流人才需求调查问卷进行汇总分析,并对河北省物流企业员工规模、岗位分配、人才结构等方面进行深入分析,利用回归分析方法对河北省物流人才的需求做出了预测,以期在人才培养中实现与岗位需求的对接。     

基于3D摆样法的空港物流布置教学设备设计

空港是航空物流网络中的枢纽节点,空港物流布置是影响网络效率的核心因素。对于不同运作模式下,空港物流布置设计理论和实操技能的掌握,影响着空港物流专业人才培养的效果。本文提出基于3D摆样法对空港物流布置设计教学设备进行开发,有助于让学生在学习时,动手、模拟、推演,促进教学直观化,增强学生的动手能力。     

新时期云南院校物流管理人才培养探索及研究

现代物流是当今社会经济发展中的一门新兴产业,其人才需求巨大,云南省物流教育也顺应趋势蓬勃发展,文中通过对新时期云南省物流专业人才市场需求进行分析,探索云南院校物流专业人才培养存在的短板,最后针对性地提出云南省物流人才培养对策。     

地源热泵系统参数的建模与预测

将灰色系统理论应用于地源热泵系统的数据分析及预测,结合试验测试结果,进行对比分析,证实了在地源热泵系统的参数预测中采用灰色GM（1,1）预测方法的可行性。     

灰三数据建模理论应用的可行性及有效性

对三数据建模方法从理论上进行了讨论，证明是可行的，并以实例进行了验证．结果表明，该方法可以作为一种预测方法。     

大学普及率预测的GM(1,1)模型应用——基于云南的实证分析

哲学社会科学创新,首先是方法论创新。作为一个学科和领域杂成的高等教育学——典型的哲学社会科学研究范例和跨学科研究典型,在尚未构建学科特有研究范式(方法论体系)以完成学科科学化的吊诡困境下,应用DPS分析软件以云南省大学普及率预测的GM(1,1)模型为例,探索采用适切的数学方法推进高教研究,加快高等教育学学科的科学化进程,进而为哲学社会科学(人文科学、社会科学)的大发展、大开放、大繁荣提供方法论启示。     

基于神经网络的青岛港口物流需求量预测研究

港口物流需求是制定港口资源分配规划与进出口贸易的重要依据.为了确保港口物流需求的准确性,构建港口物流需求预测模型.对于指标的选取则从社会经济、人文和港口物流发展三个层面进行选择,采用主成分分析方法进行主成分得分预测并科学的选取神经网络的输入层内容,在此基础上,采用三层BP(Back Propagation)神经网络模型...     

灰色预测理论在城镇居民可支配收入预测中的应用

通过综合适用于短期预测的GM（1,1）模型和适用于随机波动较大的数列预测的马尔科夫模型GMM（1,1）,对2000年-2006年十堰市城镇居民可支配收入进行建模计算预测,结果表明模型的预测精度较高。为制定新一轮的经济政策提供科学的决策依据。     

影响海西化工物流量的因素的灰关联分析

通过分析海西化工物流量与该地区的生产消费与流通、物流基础设施、人力资源和劳动者素质以及环境保护与治理之间的灰色关联度,得出货物运送量和第一产业是影响该地区化工物流的优先因素,而人力资源和环境保护成为海西化工物流发展的薄弱环节。     

高校突发事件与辅导员处置能力探究

近年来高校突发事件多发,对学生人身与财产安全及学校安全稳定造成一定的负面影响。突发事件对高校辅导员的应对与处置能力提出了较高要求。文章分析高校突发事件的类型、起因,并在此基础上提出了辅导员处置突发事件应具备的能力要求。     

中小生产企业物流创新模式探讨

对中小生产企业物流创新模式的探讨,旨在结合中小生产企业的特点,提出加强物流管理的模式与方法,从而促进我国中小生产企业的快速发展。文章介绍了中小生产企业物流管理模式的现状,分析了目前物流管理存在的主要问题;结合中小生产企业的特点,提出了若干有创新意义的物流管理模式。     

渭南农产品物流模式研究

渭南农业经济比较发达,农产品物流产业有一定的发展。通过对渭南五种农产品物流运营模式的分析,提出提升农产品物流产业地位、强化政府的支持力度、发挥农业龙头企业的带动作用、推动第三方农产品物流业的发展、重视物流技术的促进作用等建议,实现渭南农产品物流产业的快速发展。     

应用型人才能力结构分析与能力培养模式创新

应用型人才有工程型人才、管理型人才、技能型人才三种类型。每一种类型都对应着一个具体明确的生产实践环节,且有自己独特的知识结构和能力要求。新时期的应用型人才应该具备的能力主要有专业技术能力、表达能力、学习能力、合作能力、管理能力、创新能力、社会适应能力、人际交往能力、国际合作与交流能力、情绪情感调节能力。这些能力可以分为相辅相成的三个方面,即职业能力、社会能力和自我调节能力。应用型人才的能力培养模式可以概括为以综合素质为基础,以社会需求为导向,以职业能力为重点,以学用结合为途径和以解决问题的能力为核心的评价机制。     

体育灰色点、斜关联度模型之比较

给出灰色点关联度、斜率关联度模型的建模原理和机制，并予以证明。同时，用实例对灰色点、斜关联度两模型进行比较，结果表明，灰色斜率关联度模型优于点关联度模型．其关联序更贴近体育客观实际，为体育科研实际应用提供了理论上的参考依据。     

云南省物流人才培养目标定位的几点思考

中国———东盟自由贸易区的建立及云南省国际大通道的建设,使物流人才的需求急速增加,根据云南省经济发展特点及物流管理专业学科体系,定位高职物流管理专业培养目标,设置相关课程,培养适应云南省经济发展需求的物流人才,成为物流专业人才培养的首要问题。     

高校后勤社会化模式的研究

高校后勤社会化模式的选择，其实质是选择后勤生产关系形式，对于发展后勤生产力和社会化进程影响极大。后勤生产资料所有制关系是区分社会化进程的基本标志，企业实体的发展是评价后勤社会化模式选择实践效果的主要标准。本对于高校后勤社会化三个阶段的多种模式进行了分析，对比和评价。     

物流设施设备配选计量模型的研究

为了给物流系统选择合适型号、配备数量优化的物流设备,通过设计货物与设备匹配的规则,给出根据物流量以及设备能力计算物流设备数量的公式,构建基于模糊匹配的设备选型匹配模型．     

基于灰色关联度分析法的房地产价格影响因素分析——以宿州市为例

根据灰色关联度分析法,建立了房地产价格灰色关联度模型,利用宿州市房地产近十年价格数据（2002—2011年）,对宿州市房地产价格影响因素进行了深入分析．结果表明：宿州房地产价格主要由城市经济发展水平决定,投机因素较少,具有稳步上升的空间．最后根据宿州市房地产价格的未来走势,从经济发展,人均可支配收入,商品房销售面积等方面,提出了规范宿州市房地产市场的政策建议．