新闻考评的"三个层面"

近几年来，重庆商报已逐渐形成一套比较科学完善的新闻考评体系。它除了承担考核编辑记劳动报酬的基本职责，还在贯彻报社办报方针、监管每日采编质量方面发挥着重要作用。从某种意义上说，它像一只“无形的手”，正显现出对激励因素的调节功能、新闻报道的导向功能和报纸质量的监督功能。     

打造学习型企业报社的探索

在报业竞争激烈，特别是各级党报和行业报向企业“压发行任务”的情况下，作为企业报，如何求得生存之路？我认为，关键在于具备比同行学习得更好更快的能力。鉴于此，我们在打造学习型团队、培育知识型员工上下大功夫。     

让“软肋”硬起来——从烟台日报社“百家讲堂”看建立“学习型报社”的意义

习惯是一种很强的力量，因为有了它，很多事情在习惯之外，就不容易做好，譬如建立“学习型报社”，就属于此类很多报社的领导都知道建立“学习型报社”，不断提高职工素质的重要，但是“知道重要却做不好”成了实际工作中的一根“软肋”。有的单位有时候也临时组织一下开会式的学习，只是走个形式而已。编辑记者是报社中最需要学习的人员，但有些人却常年不参加报社的会议，更不用说集体学习了。一方面是领导知道重要，但却不做或     

打造全国优秀学习型企业报社——前进中的《平顶山矿工报》

《平顶山矿工报》于1969年9月6日创刊。报纸每周出版5期，报社编辑部现有在岗职工69人，其中有高、中、初级专业技术人才56人。具有现代化的采编网络、数字化的摄影装备和精干高效的采编队伍。2002年改为彩报。1998年荣获全国“二十佳企业报”，2000年和2004年连获河南省“一级报纸”、河南省“最佳企业报”、“特别优秀企业报”。2002年至2004年荣获全国“先进企业报”，连续两届荣获河南省“十佳报纸”，这是河南省政府部门对报纸的最高奖励。     

编辑要善于处理四个关系

编辑工作很重要，是办好报纸不可缺少的程序。我认为编辑要学会处理以下四个关系。与老总的关系在报社，总编辑是业务上的总管，全体采编人员应该自觉地服从其指挥、指导和调度。而编辑，主要职责是负责稿件的一审和二审，然后将自己编出的稿件呈送老总定夺。编辑与老总的关系十分密切，处理二关系，双方都有责任和义务，作为编辑，应注意这么几点。     

建设学习型政党 建成学习型报社

党的十七届四中全会在深刻总结历史经验,科学分析当前形势,着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的目标出发,提出了一项重大的战略任务,这就是建设马克思主义学习型政党。党要建设学习型政党,而作为她的喉舌且又是最重要的舆论宣传阵地的党委机关报,更应该认真学习贯彻全会精神,在建设马克思主义学习型报社方面,把加强和改进报人的学习摆在更加突出的位置,在一个报社乃至全国同行业内,     

提高素质的平台：记者业务例会

近年来，《三明日报》坚持每周一的记者业务例会，主要是落实报社编委会部署的“中心工作”报道任务，探讨新闻业务，推进采编工作互动。实践证明，记者业务例会是报纸编务工作不可缺少的平台、本人分管记者部工作多年，也深感记者业务例会对提高新闻报道的有序性和有效性，对提高记者业务素质至关重要。     

报社应用CTP的关键

报纸的生产线非常长，从记者采访开始．到报纸送到订户的早餐桌上．一个环节扣着另一个环节．如果预定的时间有一段拖延了．一天的报纸就延误了．甚至某些偏远地区就没有机会收到当天的报纸。     

做一个学习型记者

光阴如箭，时间如梭，1984年，从我步入新闻工作者的行列，屈指算起来已有二十多年了。二十多年的工作实践使我深刻地认识到，从事新闻采编工作深感只有不断地学习，才能使自己不断地成长，逐步成熟，有所提高。通过实践，我有以下体会与同行共勉。     

军区军兵种报社的基本特点和规律

军区军兵种党委机关报,具有自身的特点和规律。深刻分析和认识这些特点和规律,对搞好军区军兵种报纸宣传工作,促进部队建设,具有非常重要的现实意义。笔者结合几十年的办报实践,对此谈点粗浅认识。     

走出“三个误区”提高党报标题质量

笔者以为,与都市生活类报纸相比,地方党报的弱势不是内容,而是标题。如“明确指出”、“着重强调”、“提出要求”、“扎实推进”、“认真开展”、“成绩斐然”、“效果显著”、“目标敲定”、“蓝图美好”等等,这些词语在标题中频繁重复,连编辑自己看着就脸红,又怎能叫读者不生厌呢？是不是党报编辑记者无能？非也。其实,党报的编辑记者多为多年的采编人员,完全有能力制作出准确、生动、可读的新闻标题来。那么,[第一段]     

多措并举打造学习型采编队伍

打造一支学习型采编队伍,稳步提高报纸质量,是地方党报围绕中心、服务大局的需要,是贴近读者、引导舆论的需要,是增强报纸影响力、赢得媒体竞争主动权的需要。近年来,信阳日报社高度重视学习型采编队伍建设工作,采取了一系列必要措施,取得了初步成效,对提高报纸质量,推动报社各项事业的健康发展发挥了十分重要的作用。     

融媒体时代报社新闻采编技能的提升

自从手机移动端成为民众获取新闻及各类生活信息的主要载体,其便捷性、即时性使得过去依靠其他载体,如电脑、纸张进行信息传播或内容展示的行业均受到了不同程度的冲击,新闻对传播速度有着极高的要求,因此这种冲击对于媒体行业尤为严重。面对传播形式的根本性变革,作为媒体从业者中的中坚力量——报社新闻记者、编辑在融媒体时代所需要掌握的新职业技能与个人能力,将是过去纸质新闻时代所无法想象的。融媒体时代为社会大众创造了一个五彩斑斓的新闻阅读世界,这同时要求报社采编人员必须加快提升个人综合素质,并且做好面对不断快速变化的新闻传播方式的全面准备。因此,本文主要通过融媒体时代报社新闻采编所面临的挑战,与其需要提升的职业技能和个人能力,来论述具体的培养措施。     

暖心的报社招聘

最近,我向肇庆西江日报社投了一份"应聘采编人员"的简历,报社通知我去考试并说明:考试期间,报社为考生提供酒店住宿及酒店就餐。这让我心里一热,因为之前多次到报刊社的应聘经历已挫伤了我的"新闻心"。一次我千里迢迢到北京某报社应聘,负责人告诉我要交1000元的押金办"新闻工作者"证,我交钱办证后,跑了两个月的软文广告业务,业绩为零,颗粒无收,吃住还要自己掏钱,于是,我打了退堂鼓,而押金却要不回来。又比如,一次我到一家杂志社应聘记者,所谓的记者工作     

学习力：媒体持续发展的引擎——关于建设“学习型报社”的探索与思考

党的十七大报告提出：“建设全民学习、终身学习的学习型社会。”在建设学习型社会的过程中,新闻媒体更需要将自身建设成学习型组织。而要建设学习型组织,必须增强组织及其成员的学习力。     

也谈报社广告经营人员的“走转改”

"走基层"、"转作风"、"改文风",是新形势下对广大新闻工作者提出的要求。这种要求,是针对广大新闻采编人员提出的,其实,对数量众多的报社广告经营人员也有意义。广告经营人员也需"走转改"广告经营人员要实行"走转改",系下列原因     

《廊坊日报》 打造环渤海地区一流党报

《廊坊日报》创刊于1956年,目前,有机关工作人员和编辑记者120人,采编人员中具有中级以上职称占50%以上。报纸日发行量12.2万份左右,是廊坊市发行量最大     

对新闻阅评的思考

新闻阅评对地方党报把握正确的舆论导向，弘扬主旋律，提升引导水平，提高报纸质量，发挥了积极的作用。《三明日报》开展新闻阅评工作也有四年之久，报社编委会特地聘请两位资深的老报人，担任《三明日报》新闻阅评员，对每月每天的新闻作品进行点评。根据阅评员阅评意见，报社编委会每月编辑出刊两期《阅评简报》，供采编人员学习参考。     

新闻工作的根在基层

新闻工作的根在基层,本在实践。只有坚持实践的观点,扎根实践的一线,新闻工作者才会汲取不竭的养分,写出打动人心的精品力作。近年来,温州日报报业集团十分重视新闻采编人员深入基层、密切联系群的工作,积极引导编辑记者深入基层,     

打造省级财经报的浙江特色

作为一张省级财经类报纸,浙江市场导报在办报实践中面临着多种挑战。首先,其内容的专业性决定了它不具备都市类报纸那样广泛的读者群;其次,它面临着跨区域财经类报纸的巨大挑战;此外,在网络快速发展的今天,来自新媒体的竞争压力也是显而易见的。在这种情况下,浙江市场导报强调立足本地经济,打造财经报的浙江特色,在新闻实践中初步走出了一条符合自身发展需要的道路。