信息时代图书馆馆员应具备的素质

图书馆员的素质,是信息时代图书馆发展的关键,提高馆员的素质,是图书馆适应新时期要求的决定性因素。基于此,对信息时代图书馆员应具备的素质进行探讨,并就提高馆员素质的必要性及提高馆员素质的途径进行阐述,以期充分发挥图书馆的各项功能和服务水平。     

图书馆馆员素质与图书馆服务

图书馆事业的核心是为读者服务,而图书馆服务的核心在于馆员的素质。馆员的素质包括思想道德素质和专业技能素质。而思想道德素质是人的灵魂所在。为了提高馆员素质．需要政府和社会提供相应的支持,需要完善的激励机制．通过继续教育来提高馆员素质,从而推动图书馆服务水平的提高．更好地为读者服务。     

加强流通管理 提升图书馆服务水平

流通部是图书馆的＂窗口＂,提高流通管理与图书馆服务水平至关重要。加强流通馆藏建设与管理,建立健全管理机制规章制度,提高馆员的管理能力,加强读者管理,是提升图书馆服务水平的必由之路。     

加强培训学习,提升高职院校图书馆馆员职业能力

高职院校图书馆馆员职业能力明显低下,已严重制约着图书馆服务水平的提高。文章指出要因人而异,及时抓好馆员的培训学习,切实提升高职院校图书馆馆员的职业能力。     

从信息化角度对高校图书馆馆员素质提升工作的探讨

图书馆管理员素质的高低影响着图书馆的服务水平。在加大引进高素质人才的同时,应突出岗位馆员的培养,从思想品德、职业道德、文化素养、业务能力等方面全方位提高馆员的综合素养,努力提高信息化条件下图书馆的服务水平。     

高职图书馆建立学科馆员制度的必要性

高职教育的迅速发展对高职院校图书馆的服务提出了更高要求,学科馆员是促进高职院校图书馆发展的核心力量。建立学科馆员制度对实现图书馆服务创新,提高为学校教学科研服务水平,有着重要意义。     

现代图书馆人文精神探索

图书馆人文精神是图书馆发展的支撑和灵魂所在。但由于诸如科学技术、市场经济等因素的影响,现代图书馆的人文精神流失现象尤为令人担忧。如何重构图书馆人文精神已成为图书馆界关心的热点问题。本文提出了从倡导平等理念、提高馆员服务水平、建立人性化管理制度、人性化服务弱势群体和提高馆员待遇等方面来重构图书馆人文精神。     

关于提高图书馆员素质的思考

提高服务水平,建设高质量的图书馆,关键在于提高图书馆馆员素质.馆员素质由思想品德、专业技术等多种因素所构成。领导决策机构要提高认识,作出规划,采取多种形式加强馆员培训,以便造就一支思想作风优良、专业技术过硬的馆员工作队伍。     

高职高专院校图书馆建立学科馆员制度的必要性

高职高专教育的迅速发展对高职高专院校图书馆的服务提出了更高要求,学科馆员的职责促进了图书馆服务的发展。建立学科馆员制度对实现图书馆服务创新,提高为学校教学科研服务水平,有着重要意义。     

浅谈高校图书馆管理中的"以人为本"

文章论述了读者和馆员是图书馆的两大主体.在图书馆管理中只有以人为本,才能营造出一种和谐环境.才能不断完善读者服务工作,提高图书馆的管理水平和服务水平.     

谈高校图书馆学科馆员制度的建立——以衡水学院为例

学科馆员制是图书馆服务的先进模式。随着图书馆事业的快速发展,原有服务模式己不能满足读者需求,图书馆要提高服务质量、提升服务水平,均需要建立一种新的服务模式——学科馆员制。衡水学院图书馆从建章立制、人才培养、调整藏书结构、加大数字文献建设力度等方面入手,己初步具备建立学科馆员制的条件。     

提高高校图书馆人员素质和服务水平的思考

文章简要阐述了图书馆在高校发挥的作用,分析了高校图书馆的人力资源现状及人员素质现状,并从以下三个方面提出了提高高校图书馆人员素质和服务水平的措施:内部学习交流和外部选送培训相结合,提高图书馆馆员综合素质;引进先进的图书管理系统,开拓形式多样的服务项目,提高服务水平;改革用人制度,引进优秀人才。     

参考馆员在高校图书馆公共关系活动中的角色和作用研究

参考馆员在为高校图书馆创造良好形象、提升图书馆服务水平方面有着重要作用。将参考馆员和公共关系人员进行对比,阐述参考馆员在进行参考咨询时应具备的专业素养,分析高校图书馆公共关系的重要性和参考馆员与读者之间的关系,揭示参考馆员的重要作用。     

建立学科馆员提高服务水平

高校图书馆应抓住机遇,建立学科馆员制度,满足高校师生的需求,提高科研课题立项查新质量,提升高校图书馆参考咨询服务水平,开发利用图书馆的馆藏资源和人力资源,打造图书馆服务品牌。     

高校图书馆馆员服务态度问题分析及对策

高校图书馆馆员在服务态度、服务水平上有不尽如人意之处,以至于多有＂有的馆员还不如超市营业员＂的抱怨,产生差异的原因是多方面的.为了提高馆员的工作积极性、发挥他们的创造性,需要从多方面着手寻求解决问题的对策,以期通过馆员自我价值的实现来促进图书馆读者服务工作再上新台阶.     

如何塑造高职高专院校图书馆馆员的职业行为

职业行为是人们在从事某种职业活动中一系列表现的总称。图书馆馆员作为一种职业,同样具备特有的职业行为。从职业行为的概念入手,论述了如何塑造高职高专院校图书馆馆员的职业行为,以期进一步提高图书馆馆员的服务水平。     

高校图书馆读者服务工作的管理艺术研究

高校图书馆是学生的第二课堂,对高校教育具有重要作用,高校图书馆的读者服务水平在一定程度上反映管理水准,因此,要提高高校教学效率,必须采取有效措施,提高图书馆读者服务水平。本文从扩大服务范围、树立以人为本的服务理念、提高馆员素质、创新服务手段等方面探究了高校图书馆读者服务工作的管理艺术,希望以此提高我国高校图书馆服务质量,为高校教育增添动力。     

浅谈流通工作中的职员素质

为教学和科研服务,是图书馆的重要职能之一。不断提高服务水平和质量,是图书馆流工作者一贯的目标,它应当成为一种价值取向。但这一目标的实现足以流通馆员的素质为基础的。     

知识管理在图书馆管理中的意义

知识管理是一种全新的管理理念，把知识管理引入图书馆管理具有开创性的意义，将促进图书馆管理模式的改革与创新，促进图书馆信息服务水平的提高，促进图书馆馆员素质的整体提升。     

浅谈流通工作中的职员素质

为教学和科研服务,是图书馆的重要职能之一.不断提高服务水平和质量,是图书馆流工作者一贯的目标,它应当成为一种价值取向.但这一目标的实现足以流通馆员的素质为基础的.