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谈县级机关档案管理中心的建立 总被引:1,自引:0,他引:1
一、现行县级机关档案管理工作中存在的问题
机关档案工作是机关工作的组成部分,是提高机关工作效率和工作质量的必要条件,是维护机关历史真实面貌的一项重要工作。自1983年《机关档案工作条例》发布以来,机关档案工作取得了辉煌的业绩,县级机关档案工作也取得了长足的进步。以西部地区某县为例,该县各机关共设立了档案室65个,其中59个实行了目标管理,达标率为90.8%,机关档案工作处于“小而全”的管理模式,达标后档案工作滑坡现象较为突出,在实际工作中存在着不少问题。 相似文献
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1县级机关档案工作存在的问题1.1机构重复设置,造成人力、财力资源的浪费就我县情况而言,县直机构有120家,不管机关大小,形成档案多少,每个部门都设立了机关综合档案室,配备了专兼职档案管理人员,这种情况不仅造成了人力、物力资源的浪费,而且使这些机构的档案形成了分散局面。 相似文献
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4月21日,红河州档案局档案工作“七项工程”验收考评小组对红河州检验检疫局机关档案室进行了实地考评,按照《云南省党政机关档案建设验收标准》,采取听、看、查、问、议等方法严格考评,红河州检验检疫局机关档案管理以总分127分达到了三星级标准,成为红河州首家党政机关档案管理工作获此殊荣的单位。 相似文献
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档案管理工作是国家行政机关工作的重要组成部分,在信息技术迅猛发展的大背景下,档案管理信息化已成为当今社会发展的必然趋势。目前,我国多数行政机关都在进行档案信息化建设工作,以改变传统档案信息管理模式以及手段,实现档案信息的社会共享。笔者在此对国家行政机关信息化建设的相关问题进行论述,以探索该项工作与提升档案管理水平之间的关系。 相似文献
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近年来,档案界对市、县(区)级直属行政机关档案管理模式的改革进行了广泛深入的讨论,有些地方还对新的档案管理模式进行了大胆地探索和尝试,这对建立和丰富有中国特色的社会主义档案管理体系有着重要的理论和实践意义。 相似文献
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档案目标管理是指在一定的时间范围内,为完成一定的工作任务而实行的一种工作管理方式。其中。目标管理考评是确保档案管理目标实现的重要手段。目前为止,我国绝大部分地区都相继开展了档案目标管理考评活动,有力地推动了机关档案管理工作朝规范化、科学化和现代化方向发展的步伐,提高了机关档案管理的整体水平.然而,有些单位和部门在开展档案目标管理考评活动过程中出现了把关不严、流于形式等不良现象,致使档案管理工作在考评升级后仍停滞不前,档案的开发利用程度不高,没能发挥其应有的作用,对进一步推行档案目标管理考评活动产生了一定的负面影响,这应引起我们的高度重视。[第一段] 相似文献
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机关档案是机关工作的重要组成部分,是提高机关工作效率和工作质量的必要条件,是维护机关历史面貌的一项重要工作。近年来,唐海县政府办公室始终把档案管理列入年度工作重点,按照“面向社会、紧贴中心,服务高质、利用高效”的档案工作宗旨,强化组织领导。加大设施投入,严格制度管理,加强业务建设,档案工作逐步走上规范化、标准化、现代化的轨道, 相似文献
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二00二年旬阳县全面推行档案工作年检制度,全县应检正科单位115家,实际年检113家,占应检数的98.2%,年检中优秀占44.2%,有3家达省一级,1家评为省级企业档案管理先进单位,4个单位由省三级晋升为省二级。通过年检有效地促进了机关档案目标管理,使档案管理工作逐步制度化、法制化、规范化、科学化。我们的具体做法是: 相似文献
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县级公安机关档案管理是一项非常重要的基础性工作,在打击犯罪、保护人民和维护社会稳定中发挥了重要作用.随着经济社会的发展,公安实战工作对档案管理提出了新的要求.加强档案信息化管理,进一步提升档案工作服务打击犯罪、服务社会管理的水平,成为县级公安机关档案工作的当务之急. 相似文献
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近几年,宝应县加大了行业性档案工作管理的力度,全县行业性档案工作水平有了很大提高。县交通系统的7家垂直事业单位全部达到省级档案管理水平;县各基层财政所全部达到市一级档案管理标准;县农行系统全面开花,普遍完成档案室达标定级任务,还在基层单位召开了扬州市农行系统档案工作现场会; 相似文献
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如皋市国土资源局档案工作经过近二十年的发展历程,走过了一条从无到有、从小到大、从分散到集中、从粗放到规范的逐步完善之路。先后被国家、省、市土地管理和档案管理部门评为档案管理先进单位,1990年被评为县级机关一级档案室,1994年晋升为南通市机关二级档案室,1996年经省档案局和省国土局验收,达到省土管系统二级档案先进单位, 相似文献
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《海南档案》2007,(1):17-18,27
2002年以来,我总队档案管理工作在上级业务部门和省档案局的指导下,以实现档案管理工作标准化、业务流程规范化、档案队伍专业化、日常管理正规化为总体目标,认真贯彻落实《公安边防部队2004—2007档案正规化建设规划》,着力提高档案干部队伍的整体素质,着力提高档案工作服务中心工作、服务部队建设的能力。经过全省上下各级档案干部的共同努力,部队档案管理建设实现了跨越式发展。截止目前,全总队25个支队级单位均建立起了专门的档案库房,97个基层边防派出所50%设置了综合档案室,总队机关档案室文书档案内容全部实现了计算机存贮、查询。总队档案管理干部100%达到了大专以上文化程度。所有人员均能熟练操作计算机;继2003年我总队机关档案室被评为“省一级综合档案室”后,2005年至2006年又有13个支队级单位档案室被评为“省一级综合档案室”。我总队开展档案管理工作的做法已被公安部边防局以简报、网络及其他形式刊发、推广。 相似文献
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机关事业单位档案管理工作的难度一直比较大,加快信息化建设有助于提高其管理效率。机关事业单位档案管理信息化建设路径应当不断创新、发展,提高档案管理的规范性,以顺应时代发展的要求。目前,机关事业单位档案管理对信息化建设的重视程度不足,信息化建设速度较慢,信息化建设方法落后。本文针对这些问题进行了深入分析,提出了提高机关事业单位档案管理信息化建设意识、构建完善的机关事业单位档案管理激励机制、应用先进的档案管理信息化技术、加大档案管理信息化建设投入以及优化档案管理制度等档案管理信息化建设路径,希望可以为相关研究人员提供参考。 相似文献
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临高县国家税务局综合档案室按照“立足本职、突出重点、强化管理、扎实推进”的工作思路,大力推行档案“五化”管理,即科学化、标准化、规范化、精细化、高效化管理,积极推进档案工作现代化、信息化建设的步伐,不断完善档案管理的软、硬件设施和工作环境,使档案管理工作迈上一个新的台阶。2005年12月顺利通过海南省档案局评审,档案管理达到省一级标准。为此,我们想结合工作实际,对如何做好档案的管理工作,谈几点体会。 相似文献