电子政务云建设 迈进智慧政府

2012年6月16日,以"电子政务与开放式改革"为主题,第六届中国电子政务高峰论坛在京召开。各部委信息中心负责人、信息化行业权威专家、电子政务专家、等400余人,就电子政务与开放式改革、电子政务与政府管理创新、政府云与下一代电子政务、政府体系     

关于上海建设亚洲电子政务 知识管理区域中心的思考

联合国正在着手全球电子政务知识库建设开发,有意在全球推动亚洲率先建设区域知识库。本文提出了建设亚洲电子政务知识管理中心的设想,同时指出上海市与联合国有着密切的联系,有着电子政务的最佳实践,还具有全球电子政务的研究能力,是亚洲电子政务知识管理中心的最佳选择。本文设计了电子政务知识管理中心知识库建设的内容结构,包括与服务对象相关的知识、与表现方式相关的知识、与政务应用相关的知识、与电子政务管理相关的知识、与电子政务推进研究相关的电子政务知识、与电子政务相关的技术知识等。     

关于上海建设亚洲电子政务知识管理区域中心的思考

联合国正在着手全球电子政务知识库建设开发,有意在全球推动亚洲率先建设区域知识库.本文提出了建设亚洲电子政务知识管理中心的设想,同时指出上海市与联合国有着密切的联系,有着电子政务的最佳实践,还具有全球电子政务的研究能力,是亚洲电子政务知识管理中心的最佳选择.本文设计了电子政务知识管理中心知识库建设的内容结构,包括与服务对象相关的知识、与表现方式相关的知识、与政务应用相关的知识、与电子政务管理相关的知识、与电子政务推进研究相关的电子政务知识、与电子政务相关的技术知识等.     

电子政务的兴起及实际应用

在探讨电子政务的建设与发展的过程中,首先分析了电子政务中数据的特点,概述了电子政务中数据采集与提取的过程和方法,阐明了电子政务信息系统与GIS信息系统的效能和内在关系,最后展望了电子政务信息系统在实际当中的应用。     

电子政务标准的类型、级别与形式

电子政务标准化的有效发展有赖于正确的策略选择。其中为电子政务标准选择正确的类型、级别与形式就有着特殊重要的作用。文章从顺应电子政务标准化发展的特殊规律出发,分析了电子政务标准化在标准类型归属、标准级别划定与标准形式确定方面的特殊要求,提出了正确选择我国电子政务标准类型、级别与形式的建议。     

基于eGRI指数的我国电子政务发展现状研究

文章利用电子政务准备度指数(eGRI)体系框架,在分析我国电子政务的准备实施程度、应用现状和发展潜力基础上,探讨了我国电子政务发展与应用相对滞后的制约因素,并着重从如何提高电子政务公共服务的交付能力、持续改善信息基础设施环境与提高公众信息素养三个方面,提出了促进我国电子政务快速发展与应用不断深化的实施策略.     

基于知识图谱分析的电子政务研究现状、热点与趋势

文章运用信息可视化软件分析电子政务研究文献,用知识图谱的方式展示电子政务领域的研究力量分布,分析电子政务研究的知识基础、研究前沿和发展趋势。研究表明,美国在电子政务研究方面发挥着关键作用,拥有核心作者。行为科学、计算机科学以及信息科学为电子政务的发展奠定了基础,而电子政务阶段论、流程再造、组织文化变革、信息公开与隐私保护等是主要研究主题。电子政务绩效评估的相关研究成为电子政务研究前沿。     

基于政务网的数字档案馆内外网隔离管见

一、电子政务网与数字档案馆网络的关系 1．电子政务网 电子政务网络由电子政务内网与电子政务外网构成。电子政务内网是指政府各部门内部办公业务网及办公业务资源网,它涉及国家经济、政治、国防、外交等各个领域的国家秘密。属于涉密网络。考虑到涉密网络内部数据的敏感性．电子政务内网的安全保密建设和管理至关重要。     

电子政务建设与民族文化互动关系的探讨

电子政务建设是世界各国政务管理信息化的重要阶段,建设电子政务不仅关系到技术问题,还与各国的传统文化密切相关.在分析电子政务与传统文化的互动关系的基础上,对各国电子政务建设模式进行了分类,最后提出了中华民族文化与电子政务和谐发展空间的构建步骤.     

我国电子政务的绩效评估对策研究

随着电子政务的全球化推进,电子政务绩效评估研究也引起了各国的高度重视,许多研究机构、咨询公司和学者对其展开了深入的研究和实践。我们在探究我国电子政务绩效评估必要性的基础上,指出我国在电子政务绩效评估实践中的不足之处,提出相应对策,如建立统一的科学合理评估体系;把经济效益与社会效益相结合;引入第三方评估机构;加强电子政务绩效评估制度建设与人才培养,为中国电子政务绩效评估工作的进一步完善提供参考。     

从图书馆的双重职能看图书馆学研究对象的二元性

图书馆学研究对象的问题，多年来众说纷纭，笔者从历史的角度考察了图书馆的双重职能：“服务历史职能”和“服务现实职能”，主张图书馆学应该围绕这两项职能进行研究，认为图书馆学的研究对象有二元性，即“服务历史研究”和“服务现实研究”。     

谈读者参与图书馆工作人员考评

所谓读者参与图书馆工作人员考评，是指以读者评价为主，与工作人员互评、领导评价相结合的一种年度考评方式。读者参与图书馆工作人员的考评有其特点，也有其意义。在考评中要坚持导向与激励原则，坚持科学性与可行性原则，并要根据馆情制度较为公正的考评标准。还指出了读者参与图书馆工作人员考评应注意的有关问题。     

试论大学图书馆实行"首问负责制"

文章分析了大学图书馆引入“首问负责制”的意义,论述了保障大学图书馆实施“首问负责制”的几项措施。     

把职务设计的理念引入图书馆改革

本文从职务设计理念入手,提出了提高员工工作热情的原则和着眼点,然后落实到作为一个组织的图书馆工作中,从职务投入、职务丰富化、职务轮换、环境改造四方面来论述图书馆改革中应该进行的职务设计,以此来调动很有职业倦怠的图书馆员工的工作积极性,从而实现图书馆的服务目标。     

全球化背景下图书馆的管理和营销

文章分析了全球化背景下图书馆管理环境的变化与趋势,及其对图书馆管理战略的影响,以及相应的营销对策。认为图书馆基于知识服务的全球化的同时,保障文化多元化差异的管理理念和营销,将是图书馆未来可持续发展的必然选择。     

从尊重纳税人到尊重读者

二十多年前，我还是当一名学生时期，当我第一次跨入学校图书馆阅览室大门时，第一个映入我眼帘的是对面墙上写着的大幅标语——“读者第一，服务至上”。还是二十年前，当我分配到图书馆上班的第一天，一位花白头发的老馆长分派我到外借处工作(这项工作我一直做了6年)，当时他对我的     

现行读者制度与公共图书馆理念的冲突及对策探析

分析了目前公共图书馆现行读者制度与公共图书馆理念相冲突的现状,并提出了解决冲突的建议。     

Understanding the Relationship Between the Librarian and the Academic

This article presents the findings of a small study that examined the relationship between academic librarians and their academic colleagues in a number of institutions in the Republic of Ireland and Northern Ireland. There is an abundance of literature outlining how librarians should collaborate with their academic colleagues but less emphasis on what librarians are doing in practice. This research explores the collaborative aspect of this relationship with a focus on information literacy training. Research findings look at factors which encourage and inhibit collaboration and challenges librarians face in achieving successful collaboration.     

论图书馆对残疾人的援助

文章从多方面论述了残疾人对图书馆信息的需求以及国外图书馆对残疾人服务的现状,提出了新时期图书馆对残疾人服务的具体措施.     

三论党报改革

本文就党报新闻报道方式的改革及其重要意义作了论述。