浅论企业档案管理

企业档案工作作为企业管理的一部分,必须适应现代企业和新时期的发展需要,树立新的观念,建立新的体制,实行新的管理制度。企业档案工作和其他方面的工作不同,不是只局限于某一领域的活动,也不仅仅是档案部门或档案工作人员的事情,而是需要企业所有部门中所有成员共同参与才能取得成效的一项事业。科学规范地管理档案,是提高企业工作质量和工作效率的必要条件,是维护历史真实面貌的一项重要工作,     

如何做好企业档案开发利用工作

正我国在加入世界贸易组织以后,为了和国际接轨,企业无论是在生产管理上还是企业文化上都向国际企业靠拢,企业档案开发利用也不例外,为了使档案开发利用工作和国际接轨,必须加大企业档案信息资源开发利用的力度,以便有效反映企业的自身文化和形象,维护企业利益和创造更多的财富。在企业的档案工作中,档案的开发利用工作是档案工作的重中之重,做好企业档案开发利用工作,可以使得企业档案更精准、更富有内涵,以便更好地为社会服务。     

企业档案工作服务于企业的发展

构建企业档案分类与知识档案管理相融合的信息资源体系,创新企业档案工作服务方式,企业档案工作才能更好地体现自身价值,才能更好地为企业发展服务。     

企业年鉴与企业档案

企业年鉴是系统汇辑某一企业上一年度各方面的重要信息,逐年编纂、连续出版的资料性工具书,是企业信息的重要载体。企业档案是企业在各项工作中形成的全部档案的总和,主要包括文书档案、科技档案、人事档案、声像档案、会计档案等等。尽管企业档案的类目相对繁多,但各类档案无不具有档案的本质属性和基本特点即原始记录性和凭证价值。可见,企业年鉴和企业档案是企业生产、科研、技术开发、经营管理等方面重要的信息资料库是企业各方面人士经常查阅和使用的两大信息载体。作为企业信息的两大重要载体,企业年鉴与企业档案之间的关系如何?是否…     

现代企业制度下的企业档案工作

逐步建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。现代企业制度的建立对企业档案工作产生了深刻影响，也给企业档案工作带来一系列新情况、新问题，对企业档案工作提出新的要求。企业档案工作必须适应新形势的发展需要，改变原有的工作模式，建立新的档案管理体系，树立全新的企业档案工作理念，积极探索适应现代企业制度的企业档案工作机制，在建立现代企业制度过程中充分发挥档案的重要作用。现代企业制度要求企业管理机构精简、高效，档案管理部门的机构设置也必然按照这一原则进行。过去在企业…     

关于企业档案规范化管理问题的思考

企业档案工作作为企业管理的一部分,必须随着企业的改革和发展而确立新观念,建立新体制,实行新的管理模式和管理制度,进一步实现企业档案工作的规范化、标准化管理,以适应企业发展战略的需要一、企业档案规范化管理的重要性1.企业发展所需。企业档案工作作为企业的一个基础性的管理工作,是为企业的生产经营管理中心工作起信息服务保障作用的,无论是科技档案还是文书档案、声像档案、会计档案,都是企业从事科研、生产经营实践活动和企业发展历程的真实记录,它对维护企业经济利益和历史面貌发挥     

国外企业档案管理内容与启示

信息时代背景下,企业档案工作对企业的发展日益重要。国外企业档案工作开展较早,经历了从缓慢混乱到逐渐规范化、现代化的发展历程。我国企业档案工作应保持特色管理的同时,合理有效借鉴国外经验,以期实现中国企业档案工作的创新发展。     

创新企业档案管理意识

随着社会主义市场经济的建设和完善，企业改革不断深化，企业档案工作处于不断探索和变革之中企业档案是企业各项经营管理活动中形成的重要的信息资源，企业档案工作是企业信息工作的重要部分，是企业管理一项重要的基础性。     

中美企业档案工作比较

我国企业档案工作起步较晚,特别是目前我国企业正处于改革阶段,企业档案工作也面临着重大挑战。而美国是工业化发达的国家,其企业档案工作有许多特点。本文试图通过两国企业档案工作的比较,希望对我国企业档案工作的发展和完善有所启示。由于中美两国社会制度不同,经济发展水平不同,因此企业档案管理也就存在差异。企业档案管理体制在我国,企业档案工作实行集中统一管理,国家档案行政管理部门对全国企业档案工作实行宏观调控,制定和完善企业档案工作法规、制度和标准,各专业主管部门负责管理本行业的企业档案工作,地方各级档案行政管理部门…     

加强企业档案工作 促进企业文化建设

企业文化是现代企业在日益激烈的市场竞争中,在经营、管理、销售等行动中逐渐形成的一种新型的社会文化现象。企业档案是企业各项活动中形成的全部档案的总和。一方面,它记述和反映了企业文化建设的历史,可为新时期企业文化建设提供借鉴和依据;另一方面,对它加强管理的本身就是企业文化建设的重要组成部分,二者关系密切,并且相互促进。本文使用首钢档案工作建设实例,论述了档案在企业文化建设的作用,并提出了新时期企业文化建设过程中,如何进一步做好档案工作的方法、措施。     

企业档案工作创新的思考

企业档案工作作为企业管理的重要组成部分，是维护企业经济利益、合法权益、记录企业历史真实面貌的一项重要基础工作。企业愈发展，档案工作愈要创新。为了适应企业发展的需要，企业档案工作必须实行观念、体制、技术和管理创新。     

企业档案鉴定工作浅谈

由于多方面的原因,企业档案鉴定工作目前还存在许多问题,在一定程度上影响了企业档案工作的健康发展。因此,只有全面地掌握企业档案鉴定工作的方法、技术、程序、规范和基本原则,科学地判定档案的价值,使档案鉴定工作有序地开展起来,并以此促进企业档案管理水平不断提升,才能使企业档案工作更加适应现代企业制度下企业发展的需求。     

强化企业档案对企业发展的促进作用

企业档案作为企业各项活动的真实记录。反映了企业生产经营活动的所有环节,是企业发展的重要信息资源,对企业生产、经营、管理活动具有不可替代的重要作用。在深化现代企业制度改革、构建适应市场经济环境的企业发展模式过程中,要保障企业在激烈的市场竞争中生存与发展．就必须加强企业档案工作,强化企业档案对企业发展的促进作用。一、企业档案在企业发展中的促进作用企业档案工作是保障企业发展的基本条件．它在很大程度上影响着企业生产经营活动的开展。开发利用企业档案,发挥企业档案的价值作用是现代企业经营管理工作中的重要内容。     

企业记忆建设引领下的企业档案编研工作提质增效

企业档案编研工作和企业记忆建设相辅相成，企业记忆是企业档案编研工作的内在动力，企业档案编研工作展示、传承和弘扬企业记忆。结合当前企业和社会发展情况，需要从聚焦企业发展和员工需求、借助信息技术提高档案编研效率、充分开发集体智慧、丰富编研成果表现形式、注重与用户互动交流五个方面来提升企业档案编研工作质量，为企业记忆建设工程贡献力量。     

现代企业制度下企业档案管理体制的思考

企业档案管理体制主要是指企业档案管理的组织制度和形式。我国现行的企业档案管理体制是企业档案工作在档案行政管理部门的宏观管理下,依托现有的企业主管部门,由档案行政管理部门与企业管理部门密切配合,分级管理与属地管理相结合的管理体制。     

如何发挥档案在企业发展中的作用

企业档案管理工作,主要是为本企业生产、经营、企业管理、制度改革等工作服务,是为企业的发展服务。在企业体制改革和迅速发展的市场经济中,企业要在激烈的市场竞争中求得生存和发展,档案工作就显得尤为重要。要充分发挥档案在施工企业发展中所起的作用,必须加强档案工作基础,发挥档案在企业发展中的作用。     

浅谈企业档案的收集工作

做好企业档案的收集工作,关键在于加强依法治档,强化档案意识,通过领导的统一指挥和协调,确保重点工程项目档案的及时收集,以奠定企业档案工作的基础,更好地发挥企业档案的作用。     

档案工作要为企业发展服务

企业档案是企业各项活动中形成的全部档案的总和。建立现代企业制度,“向管理要效益”,将成为企业强化市场竞争的必然手段。因此,企业档案工作存在与否不再取决于上级部门行政指令和要求,而取决于档案工作是否能在现代企业制度中发挥积极作用。     

加强企业档案工作之我见

企业档案工作是企业一项十分重要的基础性工作。在企业生产经营、管理、科研等各方面，都发挥着重要的作用。尤其是在现代企业制度下，企业档案工作的重要意义越来越明显。近年来。在档案工作的努力下，企业档案工作虽然有了一些发展。但也应看到，企业档案工作还存在很大的差距。还不能很好地适应企业进一步发展的需要。因此，加强企业档案工作，是我们亟待解决的问题。     

档案记忆观下的企业档案管理分析

企业档案是维护企业组织记忆的重要依据,在档案记忆观视野下做好企业档案管理工作,必须做好档案收集工作,对企业档案进行科学的整理分类,加强对档案信息的开发和利用,以实现传承与传播企业记忆的目的.