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山西潞安集团王庄煤矿综采一队生产一班是长年工作在百米井下的一线生产班组,现有职工32名。长期以来,我们始终坚持安全发展理念,以开展丰富多彩的劳动竞赛活动为载体充分调动职工劳动热情,以管理规范化、建设标准化、生产高效化为目标全面加强班组建设,以创新体制机制为动力不断推进班组管理由传统型向科学型发展,连续23年实现安全生产无事故,先后获得"山西省模范班组"、"山西省劳动竞赛特等功"、"全国煤炭系统双文明建设红旗标杆班组"等多项荣誉,成为全国煤炭系统的明星班组。 相似文献
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班组犹如化学成分中的原子,原子的变化才会产生新的物质。对于企业安全管理而言,抓好班组的安全管理,企业的安全生产才有保障。天津长芦汉沽盐场有限责任公司化工厂氯化钾车间蒸发班创新安全管理新模式,以“一推进、三坚持、三实现”为主要内容,杜绝了违规事故的发生,顺利完成各项工作任务。 相似文献
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<正>过去,受思想观念、管理模式等影响,工长、班长利用权力干预班组民主管理,形成了"一长制"、"家长制",班组职工的积极性和主动性得不到充分发挥。随着自控型班组建设的深入和现代企业班组管理标准化制度的建立和完善,班组民主管理进展如何?发生了哪些变化?我们通过深入上海大型养路机械运用检修段生产一线班组进行了调查,欣喜地发现,该企业通过"三参与"让职工参与群众测评、民主议事、监督分配,班组 相似文献
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<正>内蒙古北重集团工会以贯彻落实企业"创新发展、科技强企"发展战略,提高职工创新意识和技能水平,增强广大职工的学习能力、改善能力、创新能力,带动广大职工学习和掌握现代科学知识和高新技术,培养一批高技能人才,增强企业核心竞争力为目标,广泛开展了"职工创新工作室"创建活动,大大激发了职工创新创效的"正能量",为推动公司"科学发展、跨越发 相似文献
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北方工业大学后勤坚持"三服务,两育人"宗旨,积极引入目标管理,历经十年的探索实践,促进了科学发展,形成了"十化"目标管理机制。一、人员配置择优化我们始终坚持以人为本的理念,对员工做到政治上信任、思想上引导、工作上支持、生 相似文献
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<正>4月28日,中华全国总工会庆祝"五一"国际劳动节暨全国五一劳动奖状奖章表彰大会在北京人民大会堂隆重举行,大会授予北重集团北方股份机加车间钻铣班"全国工人先锋号"的荣誉,这是集团公司唯一的入选班组,也是这个朝气蓬勃的钻铣班第一次在全国的平台上展现他们的青春风采。"我平时不太爱说话,不太激动,但是在得知获奖的那一刻,激动的心情就像喷涌的泉水一样,难以控制。"谈及获得这一崇高荣誉,班长张计亮泪光闪动。这一个称 相似文献
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近年来,江苏财经职业技术学院始终坚持以立德树人、素质领先为导向,以文工交融、科学育人为主线,以校企合作、工学结合为重点,不断深化教育教学改革,着力加强内涵建设,有效地提升了学院办学水平。凭借先进的办学思想和扎实的办学成绩,学院在教育部高职高专人才培养工作水平评估中被认定为优秀,并先后获 相似文献