服务业领域呈现最为强劲的雇佣趋势

在2007年第二季度期间，中国大陆地区所有受调查行业的企业雇主们均预期会进行稳健的雇佣活动。这一预期结果来源于万宝盛华全球雇佣前景调查，这一调查是全球范围调查范围最广且是惟一的前瞻性的雇佣调查，通过对全球范围内将近50，000家各类企业的访问，包括亚太地区14，000多家企业和中国大陆超过2，900家的企业来获得相关的调查数据。     

服务业领域呈现最为强劲的雇佣趋势

中国大陆地区的雇主们显示了第二季度积极乐观的雇佣前景在2007年第二季度期间,中国大陆地区所有受调查行业的企业雇主们均预期会进行稳健的雇佣活动。这一预期结果来源于万宝盛华全球雇佣前景调查,这一调查是全球范围调查范围最     

著名物理学家 诺贝尔奖得主杨振宁谈促中国经济腾飞的七大因素

在全世界GDP猛增的背景下,中国成为了全球GDP增长最快的国家,20年来保持了10%以上的增长率。杨振宁说,这样持续20多年每年增长10个百分点的大国在人类历史上是没有先例的,"而且,增长率还在上升",今年我国第一季度的增长率为11.1%,第二季度为11.9%。杨振宁说,中国这么     

前沿资讯

<正>国内国际要闻6月官方制造业PMI为50.2%6月份中国制造业PMI为50.2%,比上月上升0.6个百分点,重回临界点以上。在调查的21个行业中,有13个行业PMI位于扩张区间,制造业景气面继续扩大,积极因素不断积累;6月非制造业PMI为54.7%,比上月上升6.9个百分点,重返扩张区间,连续两个月明显回升;6月综合PMI产出指数为54.1%,比上月上升5.7个百分点,表明我国企业生产经营总体呈现恢复性扩张。整体看,随着国内疫情防控形势持续向好,稳经济一揽子政策措施加快落地生效,我国经济总体恢复有所加快。     

国内国际要闻

2月中国官方制造业PMI为50.2%2月份:中国制造业PMI为50.2%,比上月上升0.1个百分点,继续高于临界点,制造业景气水平略有上升;非制造业PMI为51.6%,比上月上升0.5个百分点,高于临界点,非制造业总体恢复步伐有所加快;综合PMI产出指数为51.2%,比上月上升0.2个百分点,表明我国企业生产经营活动总体扩张步伐加快。整体看,制造业PMI运行稳定,其主要特点体现在:一是供需两端均有所扩张;二是价格指数涨幅较大;三是产业结构调整稳步推进;四是企业预期继续回暖;五是大、中型企业景气水平有所上升。     

国内国际要闻

去年12月中国官方制造业PMI为50.3%2021年12月份,中国制造业PMI为50.3%,比上月上升0.2个百分点,高于临界点,制造业景气水平继续回升;非制造业商务活动指数为52.7%,比上月上升0.4个百分点,高于临界点,非制造业恢复步伐加快;综合PMI产出指数为52.2%,与上月持平,表明我国企业生产经营活动总体稳定扩张。统计局称,制造业采购经理指数继续回升主要体现在:一是生产保持扩张;二是需求有所改善;三是价格指数继续回落;四是高技术制造业保持较快增长;五是大、中型企业运行总体稳定。     

技术员列国内十大最短缺职位榜首

全球知名人力资源雇佣及管理服务商美国万宝盛华公司发布的“2009年人才短缺调查”显示,2009年中国国内企业“最难找到合适员工”的10大职位中,“技术人员”位列榜首,连续第三年成为最短缺的职位。上述调查是万宝盛华近日对4097家中国内地企业调查得出的。     

国内企业人才短缺现象有所缓和

近日,全球知名的人力资源雇佣与管理服务商万宝盛华发布2008年人才短缺调查结果,这项调查针对全球32个国家和地区的43000家企业雇主进行,其中包括3900家中国内地的企业,这也是万宝盛华连续第三年开展的人才短缺调查。“从最近三年的调查结果来看,人才短缺现象仍持续存在。但随着高校扩招、职业教育的发展、人才自身成长以及在人力资源服务机构的帮助下,在某些职位上,人才短缺与招募困难的局面有了一定程度的缓和。”     

大盘股获超额收益概率较大

上周中小板指数跟随主板再次小幅创出本轮上升新高,但涨幅较小,对比沪深两市指数同期涨幅落后相差3个百分点以上,很明显近期连续创指数新高都是由大盘蓝筹股推动。     

视野

和谐企业要重视妇女发展联合国女性发展基金会和女企业家协会一个联合调查数据显示:如果企业的平均亏损率为20%,那么其中以女性为主导管理的企业中,亏损率只有2%。来自我国的调查数据也支持这一结论,在中国女企业家经营的企业中,赢利比男企业家多7.8个百分点,亏损企业少12.1个百分点。     

国内国际要闻

正2月PMI为50.2%环比小幅回落国家统计局日前发布的数据显示,2月中国制造业采购经理指数(PMI)为50.2%,受春节因素影响,增速有所放缓,比上月回落0.3个百分点,仍高于临界点。尽管PMI各分项指数普遍回落,但生产经营活动预期指数攀升至61.8%,比上月大幅上升10.5个百分点,为近11个月高点,表明企业对未来一段时间发展的信心增强。政协提案聚焦深化改革和"五大建设"全国政协十二届二次会议将于3日下午3时在北京人民大会堂开幕。据介绍,今年的提案着重围绕全     

安全生产是企业发展的重要因素

当前影响企业发展的一个重要因素就是忽视安全生产。国家安监总局用一组惊人的数字，向社会通报了我国安全生产的严峻形势。“2004年我国GDP达到13．6万亿元，同时也有13．6万人死于安全事故，1亿CDP死亡1个人，全国人口有13．2亿人，也就是说，去年1万居民中就有1人死于安全事故。去年安全事故造成的直接经济损失高达2500亿元。约达全国GDP的2个百分点，全国人民辛辛苦苦才让GDP上升了8.9个百分点，结果让事故一发生，2个百分点就没了。”     

物业管理龙头受益于行业整合

物业管理行业的权威研究机构-中国指数研究院发布了2017中国物业服务百强企业的行业报告.报告显示,物业管理行业在2016年持续扩大,市场集中度也有所上升(前十大企业的市场份额在2016年上升了2.54个百分点至10.18％),主要由于行业领导者变得更为进取,同时竞争力有所提升.     

日本学界对企业雇佣制度问题的研究

二战后,随着日本经济的快速发展,学界开始系统地研究企业雇佣制度的问题.1958年,美国经济学家和文化人类学家阿贝格伦在对日本的经营组织进行考察之后,出版了<日本的经营>一书,提出日本式经营的特质是终身雇佣制.1973年,经合组织劳动力社会问题委员会的<对日劳动报告>更加明确指出终身雇佣制、年功制、企业内工会是日本式经营和雇佣体系的核心.此后,对日本式经营和雇佣体系的研究成为一个热点,研究者们从不同角度对日本式雇佣体系展开研究.20世纪90年代日本泡沫经济崩溃之后,日本学界开始反思经济发展模式和雇佣制度,寻找改革方案.日本式雇佣制度学界主要是从社会学、经济学两个视角进行的研究.     

不要让读书成为“遗失的美好”

调查显示,2012年我国国民图书阅读率为54.9%,比2011年上升了1.0个百分点,人均纸质图书阅读量为4.39本,报纸和期刊阅读量分别为77.20期(份)和6.56期(份),电子书阅读量为2.35本。与2011年相比,包括书报刊和数字出版物在内的各种媒介的综合阅读率为76.3%,比2011年下降1.3个百分点。一边是出版社攒书如"暴走",一般是国民阅读率增长似"蜗牛";一边是书价虚高,一边是打折疯狂,13亿人的读书     

山西省2009年将选聘9030名优秀高校毕业生到村任职

《2009中国民办高校毕业生竞争力调查报告》6月13日在北京公布。调查显示,79．7％的雇主对中国内地民办高校毕业生总体质量表示满意。2008年,雇主对民办高校毕业生的市场需求未受金融危机影响,甚至略有上升。在曾雇佣过民办高校学生的雇主中有93.7％的人表示未来两年仍有意继续雇佣民办高校学生。     

全球性金融危机背景下中国的应对战略

受美国金融危机的影响．中国经济从2007年开始进入衰退,GDP增速从2007年的13．6％下降到2009年第一季度的6．1％．比去年同期回落4．5个百分点。失业率从2007年的4．0％上升到2008年的4．2％．进出口总额从2007年的23．5％下降到2008年的17．8％．同期国内金融资产也一路下滑,社会潜在矛盾加剧。分析中国经济的性质和特点。用科学方法对经济受金融危机影响程度进行预期。以采取有效战略措施确保经济按照既定方向发展,进而争取早日进入下一个经济繁荣期。     

今年大专生就业形势不乐观

中国人事部今天在其官方网站发布了《2005年高校毕业生就业接收及2006年需求情况调查分析》，截至2005年12月31日，统计地区共有2141233名高校毕业生实现就业．就业率为87．7％，比2004年上升了3．1个百分点。     

北京劳动力市场职业资格证书在“升温”

北京市劳动力市场１９９９年上半年职业供求状况调查显示,伴随职业技能资格证书制度的推行,它已开始左右用人单位的招聘活动。要求具有技术等级证书的单位比去年同期有所增加。上半年用人单位对所招聘职业（工种）有技术等级需求的占用人总数的２４－５％,比去年同期上升了３－３个百分点,说明用人单位对职业技术等级越来越重视。求职者中具有技术等级的也比去年同期上升了５－１个百分点,但供求仍相差３个百分点。尽管不少职业（工种）存在供大于求的现象,但从求聘者个人所具有的技术等级上看大多只具有初级水平,真正能达到单位要求…     

对高校体育教学体系改革的探讨

一、研究原因（1）据我国有关部门的调查资料显示：我国的知识分子目前人均寿命为58．58岁,低于全国人均寿命11个百分点,低于日本人均寿命20个百分点;北京的一项调查,50岁以下职工的发病率从72．73％上升到90．91％;35岁以下职工的发病率在10年间由36．59％上升到39．02％。