职工教育应在自我批评中寻找出路

近年来,企业生产经营活动的短期行为导致职工教育的滑坡现象,已经引起了越来越多的有识之士的重视。许多同志撰文分析了不利于职工教育健康发展的种种社会原因,以充足的证据论述了职工教育对提高企业经济效益的作用,有的还绘出了职工教育经济效益的定量计算式。这对进一步提高职工教育在企业活动中的地位、制止职工教育的继续滑坡起了积极的作用。但是,现在的问题是:为什么这些努力并未使职工教育的局面得到明显的好转?笔者认为:职工教育的滑坡除了外部因素(客观原因)外,还应该冷静地、实事求是地检讨一下职工教育的内部因素(主观     

职工教育应在改革中寻找出路

近年来,企业生产经营活动的短期行为导致职工教育的滑坡现象,已经引起了越来越多的有识之士的重视。许多同志撰文分析了不利于职工教育健康发展的种种社会原因,论述了职工教育对提高企业效益的重要性,有的还设计出了职工教育经济效益的定量计算式。这对进一步提高职工教育在企业活动中的地位、制止职工教育的继续滑坡起了积极的作用。但是,现在的问题是:为什     

新形势下加强职教工作的探讨

随着地矿部门体制改革的深入发展,必然引起职工教育相应的改革,以适应新的经营管理体制的需要。在新形势下如何加强职工教育工作?谈点粗浅的见解。一、地质职工教育要树立为地质事业服务的指导思想开展地质职工教育工作,必须对地质职工教育的观念进行更新,牢固树立“地质教育必须为地质     

危机意识与改革意识——地质职工教育出路刍议

“地质职工教育滑波在不断加剧”。一批职教工作者怀着强烈的危机感,发出呼吁:救救地质职工教育! 地质职工教育现状究竟如何?目前,大致有三种看法。第一种意见认为,地质职工教育在广大职工和各级领导的共同努力下得到了很大发展,造就了一批各级各类人才,为提高     

当前地质职工教育的因惑与对策

地质职工教育面临许多困难,笔者通过从有关方面了解认为:当前地质职工教育的困惑主要表现在以下几方面。困惑之一,当前地质职工教育的旧观念、旧教学内容与市场经济运行机制的新发展之间存在着反差地质职工教育中那种自我封闭体系,为教育而     

职工教育是实现“三个一流目标”的有效途径之一

安徽省地质调查院职工教育工作取得了良好的成绩。制定了完善的职工教育管理办法;培养出高层次人才;建立人才激励机制。本文阐述了职工教育工作在发展地勘经济中的重要性,可行性和必要性。职工教育是实现该院"建一流地质队伍,出一流地质成果,创一流经济效益"的总体目标的有效途径之一。     

贺词

地质职工教育研究会:值此地质职工教育研究会正式成立之际,我们向为现代化建设做出贡献的广大地质行业职工教育工作者表示烈热的祝贺。 职工教育事业任重道远、万古长青。我国职工教育的实践已经证明,职工教育对建设社会主义物质文明和精神文明有看重要作用,它的意义不仅表现在当前,更     

本刊1989年主要栏目——征稿启示

《地质职工教育》(季刊)创刊两年来,其主要任务是宣传职工教育的方针、政策,反映地质行业职工教育的研究成果,交流先进的管理方法和教学经验,传递国内外职工教育信息,推进地质行业职教工作的发展。     

强化管理机制 制止职教滑坡

“六五”期间,我院职工教育取得了可喜成绩,被安徽省地矿局评为职工教育先进单位。“七五”中期,职工教育却出现了滑坡,受到局长的点名批评。为了解决这个问题,我院在前期工作的基础上进行整顿,强化管理,取得了明显效果。“七五”末期,不仅超额完成培训计划,而且还开展了职工教育成果调查,举     

论职工教育中的思想政治教育

论职工教育中的思想政治教育●钟启映近年来，职工教育滑坡的问题已引起大家的普遍关注，在人们疾呼还职工教育应有地位的同时，还有一个值得注意的倾向往往被忽视，这就是职工教育中的政治教育，也出现了明显的下滑趋势。必须引起各级党委、政府和职教部门的高度重视。一...     

试论社会主义市场经济与地质职工教育

地质职工教育必须主动适应社会主义市场经济,职工教育的适应性是职工教育的生命和发展的动力。开发智力,培养提高劳动者素质是建立和逐步完善社会主义市场经济体制所必须的。但是,不论哪种经济体制都制约和影响着地质职工教育,问题是如何去     

地质矿产部地质职工教育研究会、地质继续工程教育协会章程(1987年3月17日“两会”第一次代表大会通过)

第一章总则第一条:地质职工教育研究会、地质继续工程教育协会(以下简称“两会”),在组织机构上,合署办公。“两会”是推动地质职工教育、继续工程教育的学术性群众团体。接受中国职工教育研究会和中国继续工程教育协会的指导,在地质矿产部职工教育管理委员会的指导下开展学术研究、咨询工作。     

地质职工教育改革的几点浅见

党的十一届三中全会以来,地质系统的职工教育迅速发展。“六五”期间,各单位职工队伍的素质得到了普遍提高。然而随着经济体制和政治体制改革的深化,企业在竞争中接受“自然选择”,地质职工教育也面临着新的严峻的考验。下面就近期地质职工教育急待解决的三个问题,谈一点不成熟的见解。     

压力、动力和机会——李亨业同志就职工教育一席谈

日前,记者走访了劳动部培训司,司长李亨业同志围绕着当前职业培训的形势和任务,发表了如下谈话:一、职工教育工作已形成进一步发展的基础前一段时间,一些同志谈职工教育出现了“大的滑坡”问题。然而全国统计数字表明,职工教育近几年基本稳定并有所发展。之所以会有那种感觉,是因为     

重点转移势在必行——四川局开展岗位培训的设想

在地矿部西南片第三次职工教育协作会上,与会代表分析研究了地质职工教育的新形势,一致认为:地质职工教育的功能,已由代替基础教育向提高职工素质转化;由基础知识为主向专业技术为主转化;由学历为     

欣喜和祝愿

我是《地质职工教育》的一名老读者,也是在地质职工教育战线上耕耘多年的一名老战士。由于工作的关系,《地质职工教育》是我必读的刊物。多年来,从这本杂志中我捕捉过不少职工教育工作方面可资借鉴的教改动向、信息积经验,它解决过我工作中不少的疑难与困惑。这里我要说句毫不夸张的话:这本杂志帮了我不少忙,给了我许多启发和教益,对     

企业职工教育现状调查分析及建议

四川省涪陵地区劳动局的同志,最近对国有企业职工教育的现状进行了调查,其结果令人深感忧虑。企业职工教育严重滞后于市场经济建设的需要,职工素质与职工教育工作同步下滑,导致先进设备难以发挥应有效能,科技成果难以转化为先进生产力。调查者分析了职工教育滑坡的原因,提出了改变现状的对策与建议,对扭转部分企业存在的职工教育工作下滑状况,具有借鉴和指导意义。     

武汉地质学院、武汉地质科技管理干部学院党委书记毕孔彰同志——在“两会”第一次代表会议上的讲话

代表同志们: 我代表武汉地质学院和武汉地质科技管理干部学院,对地质职工教育研究会及地质继续工程教育协会的成立,表示热烈的祝贺。几年来,我们地质矿产部系统的职工教育随着形势的发展得到了逐步的加强与深入的开     

浅谈甘肃地质职工教育的趋势

自从1981年2月中共中央、国务院发布了《关于加强职工教育工作的决定》以来,地质职工教育随之不断完善,形成了规模、丰富了内容、完善了机构、加强了管理,并取得了宝贵的经验和丰硕的成果,使各类人才脱颖而出,为地矿事业增添了力量,储备了后劲。甘肃地质职工教育在《决定》的指引下,也一度空前发展。职工教育的地位、作用、任务、政策、管理、     

搞好地质职工教育的两点认识

地质职工教育工作在为经济建设服务中要面向现实,面向发展,面向未来。面向现实就是地质职工教育要在有计划的商品经济中,求生存、求发展;面向发展和面向未来就是要提高职工队伍素质,适应现代化建设的需要。这是摆在我们地质职工教育面前的新课题。