图书馆与知识管理

随着知识经济的到来，广大用户用图书馆直接提供所需知识内容而不只是书籍的要求愈来愈迫切。大量全文数据库的出现及各种特色数据库及专业指引库的建设，为图书馆面向内容的知识管理提供了资源支撑。面向内容的知识管理对专业人才的要求较高，迫使图书馆必须推行人力资源管理，将图书馆建设成高效而又充满活力的学习型组织。     

图书馆隐性知识的管理与利用

本文在建立图书馆知识库，创建合理的组织结构，建立独具特色的学习型组织，创建新型图书馆文化，缩短隐性知识显性化过程五个方面，阐述了图书馆隐性知识的管理与利用。     

图书馆知识管理文化略论

阐述了图书馆学习型组织的概念、特征和模式；探讨了在图书馆知识管理中，学习型化对于图书馆组织的重要意义以及如何去建构图书馆学习型的化组织。     

图书馆知识管理理念的实践方式

“知识管理”是源于企业的一种科学的新型管理理念，它与传统图书馆管理理念有所差异。图书馆引入“知识管理”理念，其主要的衔接口在于如何充分合理地应用“拥有专业技能的人”。“知识管理”理念在图书馆管理中的实践，将创新图书馆的组织模式，提升图书馆的服务质量，提高图书馆人员的素质，营造图书馆良好的文化氛围。“知识管理”将成为图书馆变革的一把有效钥匙。     

知识管理在图书馆中的应用研究

随着企业知识管理的成功，图书馆逐步应用知识管理的理论和方法。本文作者讨论了应用的范围并提出了一些意见。     

刍议知识管理与图书馆

信息技术的进步，引发了图书馆在各领域、各方面的深刻变革，图书馆知识管理的建设与完善已势在必行。本文试图在简要介绍其内容、特征的同时，就如何在图书馆实施这一管理的具体措施提出了一些初步的看法和意见。     

论知识管理与图书馆管理

讨论了知识管理的概念和内容。分析了图书馆面临的问题，提出将知识管理运用到图书馆管理中去。     

知识管理——图书馆管理的本质

本文简要介绍了知识管理的基本内容，提出图书馆应树立知识管理的观念，使图书馆事业得以进一步的发展。     

知识营销与图书馆读者服务管理

通过知识营销，图书馆增强了读利用图书馆的能力，培养了读对图书馆服务的认识，提高了图书馆读服务的价值。     

对专业图书馆导入知识管理的思考

本文从对中国科学院知识创新工程运作机制的分析入手，探讨了专业图书馆在组织管理层面上导入知识管理的必要性、可行性，以及进行知识管理的主要内容。     

论图书馆的文献管理与知识管理

知识管理是知识经济时代图书馆所面临的一个新课题.在论述文献管理和知识管理关系的基础上,分析了图书馆从文献管理到知识管理的原因及实施知识管理的措施.     

论高校图书馆员个人隐性知识的发展保障策略

通过实证,分析了就个人隐性知识在高校图书馆读者服务中的作用、特征与核心价值,探讨了图书馆人力资源管理中组织与个人的知识发展保障策略.     

探析学习型组织理论与图书馆的管理创新

学习型组织理论为知识经济时代组织的发展提供了一种全新的科学管理理念。文章阐述该理论的特点及其与图书馆发展的密切关系 ,从管理创新的角度就学习、组织、知识及人力资源等方面探究了图书馆构建学习型组织的必要性及其实施的途径。     

高校图书馆参与ISO质量认证的实践与思考

简单介绍了ISO90002000质量管理体系族标准的内涵,探讨在高校图书馆实施全面质量管理体系的方略,最后结合我馆质量管理体系认证实践,从质量管理必须遵循的三个原理方面进行概括,提出图书馆质量管理活动中应改进的建议。     

基于知识管理的图书馆信息资源建设

文章论述了图书馆开展知识管理的必备条件,提出图书馆开展知识管理的一些具体措施.     

图书馆知识转移的影响因素分析研究

图书馆对知识进行有效的转移是促进知识创新,增强自身核心竞争力的重要途径。文章从知识的转移情景、制度、方向和通道,知识发送方的传递动机和表达（传递）能力,知识接收方的接收动机和学习（吸收）能力,知识发送方与知识接收方的知识相容性,知识转移的媒介和传输途径等方面分析了影响知识转移的因素。     

柔性管理:高校图书馆读者管理的新理念

将管理学中的柔性管理原理,运用于高校图书馆读者管理工作中,以塑造高校大学生更高的素质和人格精神,进一步完善高校图书馆的读者管理工作。     

高校图书馆中的隐性知识管理

知识管理已成为图书馆管理的热门话题,但人们在讨论这个问题时却往往忽略了隐性知识的管理.文章从论述隐性知识的概念及其特质入手,着重阐明在高校图书馆管理中隐性知识管理的内容和任务.     

高校图书馆读者的信用管理

文章针对当前高校普遍存在的图书丢失、损毁等现象,以及由此引起的赔偿中存在的一些问题,提出应结合读者的信用管理,加强对图书馆文献资源的保护.     

图书馆知识转移过程中的保障问题研究

图书馆对知识进行有效的转移是促进知识创新、增强自身核心竞争力的重要途径。分析图书馆在知识转移过程中存在的问题,通过分析其障碍因素,提出构建图书馆知识转移保障体系及对策;