经济增加值与传统绩效评价指标的比较

经济增加值的实质 经济增加值与传统绩效评价指标的不同之处在于,经济增加值扣除了创造企业利润的所有资金的成本,它是用税后经营利润减去债务资本和股权资本成本后的余额,来反应全部资本在报告期内创造的利润,这部分利润也就是剩余收入或经济利润.     

让每一个职工都把企业看成是自己的

企业一切活动的最终目标是为了追求利润最大化,企业的利润是从哪里来的,是通过职工的劳动来创造的.     

企业败德及其治理——以中国食品企业为例

我国是社会主义市场经济,在这种经济体制下,企业在追求自身利润最大化同时,也为社会创造了巨大的物质财富。而此时。很多企业,特别是食品企业为了追求最大利润。以至于“利”的欲望在急剧膨胀的情况下,就完全忘记了“义”,导致企业被利益蒙蔽了双眼,掉入见利忘义的深渊中。     

加强企业财务管理

一、企业财务管理目标 第一．利润最大化目标。利润最大化目标就是假定在投资预期收益确定的情况下。财务管理行为将朝着有利于企业利润最大化的方向发展。这里的利润是指企业一定时期实现的税后净利润,没有考虑资金的时间价值,没有反映创造的利润与投入的资本之间的关系,没有考虑风险因素,高额利润的获得往往要承担过大的风险。     

深化改革,实现企业档案管理现代化

新形势下,转换观念,更新设施,培养新型的档案人才.加强企业档案利用.让档案为企业创造更大的利润,是实现企业档案管理现代化的重要途径.     

企业文化及我国的企业文化建设

企业文化的基本特征 一、企业文化具有人本性。现代企业文化强调“以人为本”,强调人的理想、道德、价值观、行为规范等在企业管理中的核心作用,这是有其积极意义的。传统的管理理论把企业当作专门从事社会经济活动的经济组织,认定企业的唯一目的就是创造利润。在现代企业文化看来,企业不仅是一个经济组织,而且更是一个人的组织;它不仅谋求利润,而且更谋求人的发展。     

煤矿安全生产技术管理中的常见问题与对策

当前我国煤矿安全生产技术管理所存在的主要问题 一、安全生产管理意识滞后。最主要的问题也是最根本的问题,对于煤矿生产企业来说。就是人员安全生产意识、观念不强,现行的安全生产管理制度。在企业决策层中没有受到足够的重视。也就是说,如果煤矿企业把持不好安全、生产、以及收益之间的科学关系,是不可能科学、有效地创造生产利润与价值的,从而很难保证煤矿企业真正实现可持续发展。     

保险营销管理的创新战略

保险产品的营销过程实质就是适时的保险服务营销的过程.保险服务营销的结果不仅决定了企业的利润创造能力也决定了其市场地位.为此强化服务营销理念,并使其成为保险企业加速建立保险营销管理体系的重要指导思想,具有重要的理论意义和实践意义.     

让企业文化与科学发展和谐对接——中国移动乐山分公司学习实践科学发展观活动侧记

企业不仅要生产令人快乐的产品和服务,还要生产令人快乐的精神文化;企业不只是-个创造利润的经济组织,更是一个有灵魂、有情感、有理想的生命体.     

论建筑施工变更索赔

变更索赔是从工程中标、签订合同直到竣工结算,贯穿于施工全过程的一项重要工作.文章介绍了指出了变更索赔工作的四个阶段和六个环节和技巧以期依法为企业创造更大的利润空间.     

论建筑施工变更索赔

变更索赔是从工程中标、签订合同直到竣工结算,贯穿于施工全过程的一项重要工作。文章介绍了指出了变更索赔工作的四个阶段和六个环节和技巧以期依法为企业创造更大的利润空间。     

沈阳市文化产业的发展对策研究

一、沈阳文化产业的发展现状。文化产业,就是利用文化资源。主要业务是生产和经营文化商品和文化服务．利润创造是其核心,文化企业是其载体。     

企业的社会责任

企业的社会责任的定义和特点 一、定义企业的社会责任（ Corporate social responsibility,简称CSR）,这一概念最早是由美国学者谢尔顿（Sheldon）于1924年提出来的。是指企业在创造利润的同时。还要承担对员工、顾客、供应商、社区团体、母公司或附属公司、合作伙伴、     

用友：幸福并快乐着

幸福是人与生俱来的一种感知,是人的某种渴求获得满足或部分被满足时所获得的精神上的愉悦。那么企业何言幸福？企业存在的意义在于为社会创造价值的同时,获取适当的利润。企业存在的使命是最大化利益相关者的幸福,对企业而言,幸福既是一种感知,更是一种生存状态。     

“幸福感”应划入员工福利

不同企业对员工有不同的看法。有的企业把员工看做赚钱工具,当成运营成本,一切行为以用最低的成本获得最多利润为准绳：有的企业把员工看做资产,需要投资企业才能持续成功：也有少数企业认为员工是企业对社会创造的价值之一,员工成长就是企业的投资回报。不同观念之下,是不同的管理,当然,员工也会投以不同回报。     

建筑施工企业项目成本管理

随着建筑市场竞争的日趋激烈,施工企业的利润空间越来越小,对工程项目的成本管理就变得越来越重要.如何加强项目成本管理,是所有建筑施工企业都必须重视的问题.只有增强成本意识,完善组织结构,重视基础工作,对成本实行全过程的监控并注重质量成本的管理,才能够有效控制项目成本,为企业创造更大的经济收益.     

天士力的市值管理——履行企业社会责任实现企业价值最大化

随着经济的发展和社会的进步,企业经营管理的目标由利润最大化转变为价值最大化,企业管理由利润导向转变为价值导向,企业价值日益成为企业经营活动的核心。与利润最大化相比,企业价值最大化不仅仅是企业经营状况的全面反映,它还反映了企业的未来,强调企业的可持续发展能力,而且是企业利益相关者利益的最佳体现。     

中央企业讲好中国故事的几点思考——以海外社会责任为视角

正企业社会责任是指企业在创造利润、对股东和员工承担法律责任的同时,还要承担对消费者、社区和环境的责任。企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念,强调要在生产过程中对人的价值的关注,强调对环境、消费者、对社会的贡献。近年来,海外社会责任成为企业"走出去"的重要议题,受到国际社会广泛关注。中央企业是中国企业海外形象建设的排头兵,特别是在推进"一带一路"建设中,履行海外社会责任已经成为中央企业在全球扩展业务、提升企业品牌和国际竞争力的重要影响因素,也成为讲好中国故事、塑造中国国家形象的重要内容。     

企业常见利润操纵方法的会计分析

改革开放以来,随着我国经济的快速发展,会计也在处于逐步发展的工程当中。会计的发展给我国经济的不断发展提供了许多不一样的选择方式,比如在有关经济交易方面,由于企业为了获得更多的利润和发展的前途,会计也呈现出了一些不同的问题,某些企业在用会计方法和自由空间来对利润进行操纵的现象越来越显得严重,本文主要阐述了有关企业常见的利润操纵方法的会计分析等一系列问题。在任何一个国家,企业都是这个国家经济组成不可缺少的重要部分,在企业内部,它本身生产经营的产品通过销售而获得的利润是企业自身的利润体现,然而,它也会体现出一个企业在外部发展前途的方向,每一个企业的利润都会与国民生产总值有关,也就是说会与国家经济直接挂钩,如果一个企业内部造假,不仅会影响到企业本身的发展前途。而且也会影响到国家社会的动荡,所以对一个企业来说员工的素质和道德问题是十分重要的,特别是企业会计人员的素质和道德是至关重要的,针对企业利用会计分析来进行利润的操纵进行深入的探讨和研究。     

现代企业运营

一个企业注入的资本是一定的。然而成败不是定数;它的形象是因不同人的策划而不同。它的利润是因不同人的运作而各异。其间充分展现了人的作用;企业的目标是人设计的,未来也是人创造的,这也都体现出了管理的重要性!管理是选人和用人的过程。管理不是制裁,而是教化,管理不是独裁而是涵概,管理不是建立个人集团。而是集思广益。