基于社会网络视角的竞争情报人员之间知识协作研究

在知识经济背景下,有效开展企业竞争情报需要情报人员之间、情报人员与企业内外相关专业人员之间的知识协作,从社会网络视角研究企业竞争情报问题即人际情报网络研究是近年来竞争情报领域研究的热点。本文将社会网络的分析方法与知识管理研究方法相融合,通过探讨参与企业竞争情报活动人员的知识协作关系来探索如何更有效地构建企业竞争情报知识协作平台,促进竞争情报工作者的知识协作关系,进而提高企业竞争情报工作绩效。     

网络组织对竞争情报的影响

在回顾相关研究成果和分析竞争情报组织几次“转移”的基础上,提出了网络组织对竞争情报的影响:使网络组织内非法和不正当竞争情报大量减少、竞争情报具有共享性、竞争情报外部化与内部化的统一、竞争情报更加容易泄露、竞争情报主导者出现以及学习与竞争情报融为一体。     

竞争情报资源的人员要素及其配置研究

从竞争情报专业人员和竞争情报人际网络两方面,对竞争情报资源的人员要素进行了分析,并对其合理配置进行了探索研究。     

盟主型网络组织的竞争情报模式

指出网络组织盟主的两个来源:一是初始确定;二是后来形成.在总结盟主在网络组织竞争情报中职能的基础上,认为盟主型网络组织竞争情报模式是盟主主导下的网络组织竞争情报活动模式,具体表现为"前网络组织"的情报审计模式、新成员加入的情报审计模式、不良行为情报监测模式和外部环境情报监测模式.这些竞争情报模式都体现了盟主型网络组织竞争情报的特点.     

我国竞争情报人际网络研究文献计量分析

20世纪90年代中后期,国内外开始将人际网络引入到竞争情报活动研究中,该领域目前处于实践探索阶段,理论研究体系也尚待完善。因此本文运用文献计量对1999-2008年间我国所发表的关于竞争情报人际网络文献进行研究,从文献分布、作者、引文、科研实力和热点等角度分析了我国竞争情报人际网络研究的现状,为竞争情报人际网络领域更进一步研究起到抛砖引玉的作用。     

试论网络环境下的竞争战略

介绍了网络环境下对竞争情报的竞争，包括信息的不完全、不对称性、竞争发报的搜集方式及分析方式，并提出了企业赢得竞争优势的策略，如合作博弈、开发注意力经济、创新等。     

网络在竞争情报工作中的应用

本文论述了在信息化社会中，网络对于竞争情报工作，尤其对于企业加强竞争情报工作，增强竞争实力的意义，以及在网络中搜集竞争情报的途径和网络在企业竞争情报工作中的具体应用。     

竞争情报人际网络关系模型的构建及实现

本文首先在人际网络的基础上引入竞争情报人际网络的概念,并阐述其功能.然后分析了竞争情报人际网络关系模型的理论依据和影响因素,重点讨论了竞争情报人际网络关系模型的构建,最后提出了竞争情报人际网络的操作流程和实施保障.     

竞争情报与信息保障系统

入世对我国企业的生存与发展提出了严峻的考验，作为企业的生命线——决策者的竞争情报，必须迎接新形势的挑战，探究和调整发展战略，加速建立企业竞争情报系统，更广泛地普及情报应用技术，重点开发网络信息资源，尤其是应充分利用因特网这个巨大的信息仓库，使我国的竞争情报更好地发挥其尖兵、耳目的作用。     

网络竞争情报源的开发利用

阐述了网络竞争情报源的主要种类 ,并重点就不同领域分析了竞争情报的主要网站     

网络数据挖掘技术在企业获取财务竞争情报中的应用

财务竞争情报对企业的竞争和发展至关重要,企业应重视对竞争对手财务情报的收集和利用,以获得竞争优势。在网络和信息技术广泛应用的时代,企业可以利用网络、数据库和数据挖掘技术获取财务情报,并通过这些技术构建自己的财务竞争情报体系,以便积极主动地获取、研究和利用竞争对手的财务情报,为企业的战略决策提供有价值的信息,帮助企业在竞争中获取主动地位和竞争优势。     

网络环境下竞争情报系统设计

本文针对竞争情报的特殊要求,构建了网络环境下的竞争情报系统框架.将竞争情报系统分成四大模块一个平台:信息采集模块、信息处理与组织模块、情报分析模块、情报策略模块、企业竞争情报服务平台.竞争情报系统是一个复杂的系统工程,对技术要求很高,对资源的准确权威性要求更高.若要开发满足企业竞争要求的竞争情报系统,必须加强计算机领域和情报领域人员的通力合作,否则,将会出现技术应用很深但缺乏竞争情报内涵的非实用系统.反之,没有智能技术的竞争情报系统也很难达到竞争情报的要求.     

网络环境下企业信息泄密与反竞争情报整合

本文从分析网络环境下企业反竞争情报的动力源因素入手,阐明企业信息泄密与反竞争情报整合的内容,讨论了企业在网络环境下反竞争情报的发展策略.     

竞争情报与重点学科资源建设

网络环境促进了文献信息资源的数字化建设，该文从竞争情报的理念、重点学科对信息资源建设的要求出发，提出了引入竞争情报对重点学科发展的战略意义。并把竞争情报理念和知识管理思想结合，采取积极策略。促进重点学科信息资源建设。     

网络组织合作框架下的企业竞争情报共享问题探析

在网络组织合作框架下,可共享性是企业竞争情报的一个显著特征.文章分析了3种不同形式的情报共享:一是基于网络外部监测的情报共享;二是基于网络组织内部监测的竞争情报共享;三是基于不同地位网络成员监测活动的情报共享.     

基于行业SNS的企业人际竞争情报研究

人际竞争情报是人际网络与竞争情报相融合的产物,本文提出将SNS与企业相结合用于竞争情报工作的构想,分析了SNS作为人际情报工作平台的优势和基于SNS的人际竞争情报工作流程;构建了基于行业SNS的企业人际竞争情报系统的功能结构模型,通过从外部人际网络搜集、分析、反馈竞争情报,与在内部人际网络中实施知识管理相结合的方式实现组织竞争情报共享与利用;最后探讨了系统优化的方法,提出利用结构洞理论和网络声望模型对人际网络结构进行优化,提高网络效用。     

基于人际网络的企业竞争情报收集

人际网络是个人或企业巨大的无形资产,企业人际网络又分为企业内部人际网络和企业外部人际网络。竞争情报是植根于人际网络中的一项社会活动。在详细分析典型案例的基础上,充分揭示出广泛隐藏于企业人际网络中的竞争性信息,提出必须培育企业内部人际情网和企业外部人际情网以获取竞争情报;同时也提到在竞争情报收集过程中应采取的策略技巧和方式方法。     

网络环境下的竞争情报教育

本文阐明了因特网的巨大信息源和无序的组织形式以及独特的搜索方法,论述了企业应充分利用网络跟踪竞争对手,全方位搜集、分析研究竞争情报,指出竞争情报事业欲求发展,必须加紧培养具有创新开拓精神,具备网络开发能力的一专多能的复合型竞争情报人才。     

网络组织框架下的竞争情报共享

在现代信息技术条件下,许多网络组织是一个开放的信息网络型组织,同盟与合作关系愈加密切,这就使竟争情报一定程度的共享成为必要和可能.本文分析了网络组织框架下共享性竞争情报的类型、共享程度、共享规律,探讨了在网络组织中提高竞争情报共享程度的措施.     

网络环境下竞争情报多主体模糊综合评价方法研究

网络一方面为企业提供了丰富的竞争情报源,另一方面,海量庞杂、迅速发展变化、快速扩散的网络竞争情报也给企业的情报工作带来了困扰。围绕网络环境下企业的竞争睛报评价问题,将群决策理论中的多人评价方法结合层次分析法,引入到网络环境下的竞争情报评价中,在构建竞争情报评价指标体系的基础上,系统阐述了网络环境下竞争情报多主体模糊综合评价方法。