进一步增强二级学院管理积极性创造的研究

高校推行校院两级目标管理,有其必要性和合理性.在分析目前高校二级学院管理现状的基础上,本文系统提出了增强二级学院管理积极性和创造性的五点措施,即学校放权,管理重心下移;对二级学院实施目标管理;学校加大对二级学院管理的效能评估;充分发挥二级学院领导班子的核心作用;制度建设是顺利实施二级管理的重要保证;思想政治教育工作必须同步跟进.     

服务中小企业提高地方高校科研成果转化率

本文论述了地方高校科研成果转化的现代及中小企业发展中存在的问题，并对地方高校科研与中小企业结合的可通用性及具体方式进行了探讨。     

服务中小企业提高地方高校科研成果转化率

本文论述了地方高校科研成果转化的现状及中小企业发展中存在的问题 ,并对地方高校科研与中小企业相结合的可能性及具体方式进行了探讨     

高校科研成果转化率为何偏低？

众所周知,现代大学有三大职能:人才培育、科学研究和服务社会.但是,大学用什么,以何种途径直接服务社会呢?靠科研成果转化服务社会.大学要发挥好社会服务职能,必须进行知识和技术创新,并努力将这些成果转化为生产力,转化为物质文明和精神文明.     

高校二级管理体制下二级排课的可行性

随着高校教育事业的不断发展,使得原有的一级教学管理方法远远不能适应新形势的需要,因此新时期高校普遍实行了二级教学管理机制。本文探讨了二级教学管理中二级排课的可行性,并且结合我校二级管理体制下排课工作遇到问题给出了解决办法,具有重要的实际意义。     

发挥主体作用,加强队伍建设,推动高校内涵式发展——高校二级学院加强师资队伍建设对策研究

高水平师资队伍建设是推动高等教育内涵式发展的重要举措。随着校院两级管理模式的推进和实施,如何发挥学院的主体作用,建设一支结构合理、素质优良、高效精干的师资队伍,成为二级学院需要高度重视并大力解决的问题。二级学院可以从人才引聘、人才培养、保障体系建设等方面入手,加强师资队伍建设。     

高校实行二级管理体制探微

当前高校内部管理体制改革的“热”“难”点之一是理顺校院(系)二级管理。正确认识和运作二级管理体制，理顺校院(系)二级关系，是二级管理能否顺利推进的关键。本文对实行二级管理体制的客观性、构建二级管理体制的主要环节以及实行二级管理体制必须处理好的若干关系进行了探讨。     

浅谈加强高校二级财务管理

随着我国高等教育事业的快速发展,高校二级财务管理不断增强,这已成为高校财务管理的新课题。本文通过实践和总结,指出目前我国高校二级财务管理中存在的主要问题,提出了加强高校二级财务管理的改进措施,并试图建立二级财务管理绩效评价指标体系。     

提高高校科研成果转化率的对策研究

提高高校科研成果转化率的对策研究赵凡湘，陈文化，王光明，梅炽，汪忠满（中南工业大学）北京地区科技成果转让情况统计表明：１９８６年转化率为１３．４％，１９８７年为２１．２％。而１９８５年美国科技成果转化为商品生产的比例高达８５％。相比而言，我国这种“科...     

加强高校院（系）办公室建设创建新型和谐学院

随着高等教育的迅速发展．承担着为高校教学、科研服务和管理职责的院系办公室也面临着新的情况和问题。本文提出了院系办公室管理所存在的问题．针对存在的问题指出了要构建和谐学院院系办公室应采取的措施。     

探索更为合理的学术管理体制

大力推进我国哲学社会科学的创新繁荣，这是时代的迫切要求。从目前实际来看，我国哲学社会科学实现“中国气派”的创新发展，需要有三项基本条件。     

基于目标管理的高校二级学院量化考核方法研究与实践

高校二级学院是学校各项工作落实的重要的单位,对二级学院进行全方位量化考核逐渐成为高校对二级学院监督和宏观调控的重要内容和促进各项工作的重要手段。本文根据高校二级学院这一知识型群体的特点和需求,将目标管理理论与二级学院管理相结合,通过目标管理的方法使得高校二级学院实现自主管理、自我控制,力图提升二级学院管理的有效性。     

简论如何提升科研成果转化率

高校科研成果转化率低一直是困扰高校科研工作的关键性问题.本文针对食品工程与生物技术学院的科研现状,从完善科研教学考核与评价体系、完善鼓励科研成果转化的长效机制、充分利用天津滨海新区开放和奖励制度和全方位搭建科研平台四个方面,探讨了提高我院科研成果转化率的具体措施.     

高校管理体制改革要正确处理校院关系

伴随着高等教育由精英教育转向大众教育,我国高校逐渐开始实行校院二级的管理模式。国内关于二级学院内涵等方面的研究和探索以及国外对高校管理体制等内容的探索是推进高校管理体制改革的珍贵财富。正确处理高校校院两级关系是加快进行高校管理体制改革的重要措施,其重点在于处理好校院两级的人权和事权、校院两级的财务和分配、院校两级教学科研关系等等。     

加强新时期高校二级学院办公室建设的思考

在高等教育实现"大众化"的今天,部分高校降低管理工作重心,因而加强二级学院办公室建设十分必要.必须把握二级学院办公室工作特点,强化办公人员服务意识;加快办公室制度建设,实现管理规范化;充分利用校园网络,积极推进办公自动化;加强培训,提高办公人员的素质.     

校、院二级管理体制下教研室建设的主要问题与对策

教研室建设长期以来一直是许多高校及下属院、系教学科研发展的瓶颈之一。在当下诸多高校实行校、院二级管理体制的背景下,许多高校及下属学院的教研室建设仍存在诸多问题。为充分发挥教研室的作用,有必要采取切实可行的措施加强教研室建设。     

关于实验室工作与高校学分制接轨的一点思考

实行学分制对实验室工作提出了新的要求,本文根据学分制的特点,结合学校实验室工作的实际,就实施学分制后如何加强实验室管理,提高实验教学效果等方面进行了综合论述。     

加强高校二级科研管理的几点思考

实行和推进二级科研管理已成为高校深化内部管理体制改革的一种趋势.本文从目前高校实施的科研二级管理工作现状入手进行分析,阐述了加强高校科研二级管理的必要性,并就如何创新科研管理意识、建立健全科研管理制度、提高二级学院内部管理水平、加强科研管理队伍建设等方面进行了探讨.