论优秀运动队思想政治工作的创新

根据思想政治工作是优秀运动队建设的生命线为基础的主线,提出了从新势下思想政治工作必须坚持创新才能够适应新形势新环境的变化的要求,提示必须坚持制度创新、组织创新和方法创新。     

我国优秀运动队思想政治工作的现状与对策研究

在探析我国优秀运动队思想政治工作现状的基础上,针对存在的问题与不足,提出了创新我国优秀运动队思想政治工作的思路与对策.     

新中国优秀运动队思想政治工作的轨迹与走向的研究

采用文献资料法等。主要结论：优秀运动员和教练员是我国竞技体育的主体，是实现“奥运争光”战略的主力军，其思想行为具有很强的社会效应。新中国的体育健儿在体育运动训练竞赛中所展示出来的“不畏艰险、不断进取、团结拼搏、敬业奉献、勇攀高峰”的优秀品质，是他们爱国主义、集体主义、民族精神的反映和体现，是体育界强有力的思想政治工作的成果。优秀运动队思想政治工作面临新形势的挑战和考验，需要与时俱进。使运动员成为思想坚定、技术过硬的优秀群体，为开创我国体育事业新局面作出更大的贡献。     

试论优秀运动队思想政治工作与心理疏导

笔者认为,人文关怀和心理疏导是思想政治工作一种理念和方法的创新,并通过对部分运动员的调查,了解到运动员大多存在不同的心理问题,分析了成因和归纳了普遍的心理特点,指出了在常态下、赛前和赛后都需要进行不同方式的心理疏导,提出了要提高优秀运动队思想政治工作的质量,必须首先提高思想政治工作者的素质,拓展内容体系以及推进方法创新等积极的建议。     

新时期运动队思想政治工作的思考

分析新时期运动队出现的新问题，探讨运劝队思想政治工作的新内涵及方法，坚定理想信念意识、树立正确的世界观、人生观和价值观，培养爱国、竞争及诚信意识，不断改进工作方法。     

试论优秀运动队思想政治工作中的激励机制

激励机制含执行系统和执行措施两个方面;它是变化中的动力体系。激励要坚持正确原则和恰当的方式方法,操作适度。其主要原则有:物质激励和精神激励相结合;长期规划和近期目标相结合;从难从严要求和正确评价相结合,以及目标激励、公平激励、榜样激励等等。     

优秀运动队领队思想政治工作的特点、原则与方法

领队作为管理者和服务者,在优秀运动队中发挥着非常重要的作用。分析认为,领队思想政治工作在优秀运动队管理中处于核心地位,具有长期性和反复性、综合性和间接性、艰巨性和复杂性3大特点,分别阐述了优秀运动队领队工作的原则与方法,以期为优秀运动队的管理提供参考。     

努力开展新时期体校和运动队思想政治工作

本文面对新世纪、新形势下我国少体校和运动队思想政治工作出现的新情况、新问题，探索切实可行、灵活有效的思想政治教育工作的模式和方法，为铸造一支政治素质高、运动水平高的“双高”运动员队伍做出努力。     

新形势下运动队思想政治工作的对策

本文根据对体院竞技学校学生的观察和了解,探讨当前运动队青年思想状态和带普遍性的突出问题。提出了解决问题的方法。认为,在新的形势下运动队思想政治工作改革的侧重点应放在:第一,克服理论与社会生活实际脱节的缺陷,增强思想政治工作的说服力和战斗力;第二,思想政治工作者本身必须加强各方面的修养提高素质,保持同青年学生的密切联系,理解和信任是相互的。     

优秀运动队在新形势下思想政治工作的特点、问题和对策研究

对我国优秀运动队思想政治工作进行了理论和实践研究,分析我国50多年来运动队思想政治工作的特点、历史经验和存在的问题,为新时期我国优秀运动队的思想政治工作提供一系列的理论支持,并提出了有针对性的对策。     

对优秀运动队文化教育工作的探讨

通过对河南省体工大队优秀运动队化教育工作的现状分析，指出目前优秀运动队化教育工作中存在的主要问题是：学训矛盾突出，化课学习时间少，学生难以系统掌握知识以及竞训目标与教学规律之间存在着矛盾。建议建立适合运动队特点的化教育体制，采取灵活多样的教学手段，强化学生的学习意识，提高教学质量。     

论新时期学校运动会的创新

学校体育运动会是学校体育工作不可缺少的一个重要环节，在实践工作的基础上，结合“素质教育”和《体育与健康课程标准》提出的要求，通过对学校运动会现状的分析与思考，阐明了学校体育运动会改革的必要性，并提出了具体创新的思路和设想。     

新时代体育发展观研究

运用文献资料法和逻辑分析法等,对新时代体育发展观进行深入分析。结果表明,"一个着眼"、"两个结合"、"三个维度"及"四种路径"是新时代体育发展观的主要内容。"一个着眼"即着眼于体育强国建设;"两个结合"即把体育梦与中国梦、竞技体育与大众体育相结合;"三个维度"即从国家崛起、健康中国及体育治理的维度来阐释新时代体育发展的重要价值;"四种路径"即践行新时代体育发展观的举措是"精神引领,筑牢根基,深化改革,创新探索"。     

红色体育助力新时代群众体育发展研究

运用文献资料、逻辑分析、历史比较等研究方法深入剖析红色体育历史演变,探寻不同时代群众体育对红色体育的传承,进而探讨红色体育的当代价值。研究发现:(1)红色体育思想萌芽于毛泽东的《体育之研究》,实践于苏区,发展壮大于战火纷飞的抗日和解放战争时期,具有重要历史意义;(2)红色体育是当代群众体育的根基,与体质健康时代、全民健身时代、健康中国时代的群众体育一脉相承;(3)红色体育具有塑造全民爱国情怀,建设中国特色体育文化,丰富群众体育内涵的时代价值。基于此,提出红色体育助力群众体育实现路径:(1)立德树人,教育为本,将红色体育精神凝聚为群众体育发展的内生动力;(2)与时俱进,改革创新,将红色体育文化外化为群众体育文化建设的优势资源;(3)因地制宜,脚踏实地,将红色体育元素内化为群众体育发展的常态内容。     

新时代山东省体育产业高质量发展路径研究

运用文献资料法等,分析新时代山东省体育产业高质量发展的优势和困境,并提出体育产业坚持创新驱动发展、协调发展、绿色发展和开放共享发展等路径,以助推新时代山东省体育产业高质量发展。     

新时代体育治理体系和治理能力现代化建设的价值内涵与战略思考

对新时代体育治理体系和治理能力现代化的研究,不仅顺应党中央关于全面深化改革和依法治国的战略部署,更是推进我国体育事业改革发展的现实需要。体育治理体系和治理能力现代化是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分。围绕"使命呼唤"和"战略思考"对新时代体育治理体系和治理能力现代化建设的背景意义和路径选择进行深入剖析,并围绕"以人民为中心"政务服务理念、"共建共治共享"运行机制、"依法治体"平台建设以及"群众满意"考核机制来构建新时代体育治理体系和治理能力现代化建设发展之路,以期为推进新时代我国体育治理体系和治理能力现代化建设的实践注入发展动力。     

高等体育院校高水平运动队思想政治工作研究

剖析了高等体育院校高水平运动队思想政治工作的内涵,其内容为：明确“以人为本”的科学观,不断提升思想政治工作水平;坚持“育人为本”的理念,充分体现思想政治工作的作用;创建“育人为优”的环境,不断创新思想政治工作的方法。在此基础上,提出了高等体育院校高水平运动队思想政治工作队伍建设的途径和管理机制。     

高校办高水平运动队的现状及创新发展模式

回顾高校办高水平运动队所取得的成绩与经验,指出目前尚存在的若干问题,提出高校办高水平运动队的创新发展模式,即高校与企业(或俱乐部)共建的发展模式及高校与体育局、教育厅(或省市专业队)共建的发展模式。     

论我国竞技体育的未来走向

以文献研究为基础，通过对第27届奥运会的全面分析，以国际竞技体育的发展趋势作为参照，结合我国竞技体育的发展现状阐述了我国竞技体育发展的走向。     

提升自主创新能力推动后奥运时代优势体育产业资本市场战略研究

运用体育产业发展理论,通过专家访谈和实地调查以及文献资料调研等方法,在分析后奥运时代优势体育产业发展内涵的基础上,探讨提升自主创新能力推动后奥运时代优势体育产业发展的类型,提出提升自主创新能力推动后奥运时代优势体育产业资本市场发展的基本理论研究框架,为后奥运时代优势体育产业资本市场的发展战略提供依据.