外商投资企业的工会组建

随着我国社会主义市场经济的迅猛发展,我国外商投资企业的数量不断增加,规模不断扩大。但是包括一些世界著名跨国大公司在内的许多外商投资企业对中国工会缺乏了解,在认识上存在很多误区。少数地方政府担心组建工会会影响外商投资的积极性,因而对工会组建不重视、不支持,使得目前在外商投资企业组建工会尤为困难,针对这一现状,文中提出了若干应对措施。     

签订外商投资企业合同应注意的几个法律问题

对当前外商投资企业合同履行中存在的问题作了分析，并对如何预防这些问题的出现，尤其是作为合营、合作者的中方在签订合同时如何预防作了探讨，并阐明了自己的观点。     

国际避税问题及应对策略探讨

经济全球化越来越明显的发展趋势促进了我国税收征收管理的国际化。跨国公司显现的新特点激发了各国对跨国税源的竞争。很多企业都在海外进行资产重组和业务重组,利用各种手段进行国际避税,使得自己的税负外表合法化,这些都给我国政府税收收入造成严重的损失。因此,如何保证国家财政收入,转变政府职能,继续推进国际反避税工作,研究反避税策略,显得尤为重要。     

企业基于避税动机的转移定价行为研究

关联交易的价格即转移定价可以反映上市公司真实业绩水平及交易间的公允性。从根本上对企业集团进行税收监管,应当将转移定价作为调查与研究的重点。从经济理论基础、转移定价方法及税收监管三个方面,对企业基于避税动机的转移定价行为进行研究。希冀借此为相关部门加强对企业转移定价行为的监管,完善预约定价制度,建立一个更加健康、有活力的资本市场提供借鉴作用。     

论外商投资企业法与公司法的接轨

随着国家经济体制改革和开放搞活方针的贯彻,外资已成为我国经济发展的重要资金来源之一.而我国调整外商投资企业的法律却与公司法存在着不相协调的地方,中国即将加入世贸,外商投资企业法与公司法的接轨已成为目前亟待解决的问题.     

关于我国企业法律顾问制度的思考

进入二十一世纪,中国的经济发展迅猛,国际交流和国际合作日益频繁,过去几十年的经济体制和企业制度已经不能适应新的形势需要.中国的企业.尤其是国有企业,面临着改革.产权清晰、权责明确、管理科学、政企分开的现代企业制度是企业的选择.     

我国企业组织创新问题研究

中国加入WTO、走向全方位开放之后,无论中国企业是否选择进入国际市场,是否进行国际化经营,都无一例外地要面临着严峻的挑战;除国家继续垄断经营的极少数行业外,各个行业中的企业所面临的竞争都将是国际性的,都将遭遇到具有强劲实力的国际竞争对手的挑战。加速企业组织创新,提高应变市场的能力,增强国际竞争力,就成为我国国有企业生存和发展的当务之急,所以,有必要对企业组织创新问题进行研究。     

提高我国旅游企业竞争力的思考

基于我国旅游企业现阶段存在规模小并且经营分散、品牌单一、竞争力弱、市场化程度低、总体运营能力滞后和面临国际著名跨国旅游企业的挑战等问题,我们认为提高核心竞争力是旅游企业的必然选择,它可以从根本上改变企业的状况,由此提出了几点关于培育具有竞争力旅游企业的几点思考。     

关于石化企业劳动就业问题的思考

中国正式加入WTO组织,给石化企业带来了激烈的冲击,劳动就业问题是石化企业率先反映出的突出矛盾。因此,企业领导者应正确的认识目前石化企业的劳动就业现状,并采取积极的应对措施,解决石化企业劳动就业问题。     

创建学习型企业若干问题的思考

以什么是学习型企业、为什么要创建学习型企业、怎么样创建学习型企业为主线,从学习型企业概念和特征入手,分析了创建学习型企业的必要性,结合实际,重点提出了创建学习型企业的对策和一些认识误区,在狭义层面上提出一些新的思考。     

关于我国建立现代企业制度的几点思考

关于我国建立现代企业制度的几点思考朱建成，张强建立现代企业制度，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。本文试对现代企业制度的内涵、特征、意义以及建立的途径等问题作些分析。一、现代企业制度及其特征现代企业制度包括企业制度的各...     

对发展企业文化与建设品牌中存在问题的思考

本文从我国企业发展企业文化与建设品牌的现状出发,通过管理分析方法论证了企业文化是品牌的源泉和支撑、是品牌核心竞争力的最主要来源;品牌是企业文化的具现化形式、是企业文化升华的载体。通过揭示出企业文化与品牌之间的辩证关系,本文最后针对在实践中存在的问题提出了一些建议。     

关于我国企业实施绿色营销的思考

绿色营销是发展循环经济、建设环境友好型社会的必然选择。我国应从政府、公众、企业三方面努力解决当前企业实施绿色营销中存在的问题,真正实施绿色营销,实现社会和企业经济的可持续发展。     

我国企业融资存在的问题及对策

在我国所处的经济体制转轨时期,企业的融资活动呈现出复杂性,不规范的市场行为屡见不鲜。本文旨在就我国企业融资存在的问题进行深入分析,并提出相关解决问题的对策。     

对我国现行企业所得税法的思考

我国现行企业所得税是众多税种中的重要组成部分。性质不同的企业实行不同的税率,采用不同的税基,长期下去会创伤国内企业的积极性,不利于社会主义市场经济的健康发展。     

对森工企业森林认证的思考

分析了森工企业推行森林认证面临的困难和有利条件,提出,森工企业森林认证应分层次、按梯次推进。     

关于我国零售企业自有品牌开发的思考

就我国零售企业自有品牌开发中存在的一些问题,有针对性地提出了相关建议。     

对建立企业年金的思考

建立企业年金是我国完善多层次养老保险体系的重要举措,尤其对改制企业来说,它关系到广大离退休人员和在职职工的切身利益,关系到企业发展和大局的稳定。建立企业年金应该正确考虑与处理四个问题:一是建立企业年金的原则;二是参加企业年金的人员范围;三是企业年金缴费比例与各类人员的缴费问题;四是企业年金的计发问题。