基于知识转化SECI模型的企业知识网络

在介绍知识转化SECI模型的基础上,阐述企业内部知识转化所依赖的背景环境--场(ba)的概念及其与知识转化四个阶段的相互匹配关系.最后从场的角度出发,讨论了企业知识网络及建立企业知识网络的方法.     

基于知识转化SECI模型的制造企业竞争力的提升及其实证研究

研究了隐性知识和显性知识相互转化提高竞争力的机理,构建了框架模型,并通过结构方程模型对基于知识转化的制造企业竞争力的机理模型进行了验证性分析,证明了机理模型的合理性。     

基于SECI拓展模型的产学研协同创新知识转化行为研究

基于研究跨组织知识转化的SECI拓展模型,针对产、学研双方的协同知识转化行为策略,构建动态演化博弈模型,并通过参数分析提出相关命题。运用Matlab仿真分析各因素对行为决策的影响,据此提出相关建议。研究结果表明:基于SECI拓展模型所构建的产学研协同组织间的知识转化演化博弈模型具有均衡稳定策略;知识互补性、知识吸收能力与协同知识转化的行为积极性成正相关;知识的私有价值、知识转化平台的占用与参与积极性成负相关;单方违约惩罚与参与积极性成正相关。     

供应链企业间团队知识转化的演化模型

为提高企业间团队知识转化效率以及提升供应链整体竞争力,厘清供应链企业间合作团队知识转化的内涵和演化机理,基于供应链跨企业合作团队实际特点,改进、补充SECI模型和三螺旋模型,建立供应链企业间团队知识转化概念模型,分析供应链企业间团队知识转化过程的交互机制;根据复杂适应系统理论思想,运用多主体建模与仿真方法建立起供应链企业间团队知识转化演化模型,借助NetLogo仿真平台对知识转化的演化过程进行仿真实验。仿真实验结果表明,所建立的模型能有效反映供应链企业间团队知识转化的作用过程和演化机理,其中知识共享能力、知识吸收能力以及企业重视程度对知识转化效果具有显著影响;此外,改变各参与主体的属性水平会对仿真结果产生不同程度的影响。     

行业特色高校协同创新中心知识转化研究——基于SECI模型

为解决当前行业特色高校协同创新中心面临的创新资源集聚度差、成果转化率低等问题,借助野中郁次郎的SECI螺旋型知识转换生成模型,构建行业特色高校协同创新中心的知识转化模型;在此基础上,深入分析4个知识转化阶段中知识从个体到个体再到组织的转移过程。最后提出重视对协同创新中心成员隐性知识的挖掘、促进成员隐性知识的外显化、注重对成员显性知识的汇总、监督成员对组织整体知识的学习以及关注成员共享意识和信任感的提高等促进知识转化的相关对策。     

SECI框架下的多层次组织知识转化机制研究

在知识经济时代,知识和知识转化能力已成为企业获得持久竞争优势的源泉.在提出知识的四种基本类型、知识转化的起点、终点和周期性的基础上,进一步探讨了SECI框架下以知识共享和知识应用为目的的层级间知识转化和基于个体学习和组织学习的组织间知识转化,并对企业的知识管理实践提出了一些建议.     

供应链企业知识价值链模型及其管理方法研究

在系统研究供应链知识价值链的内涵及其知识价值增值途径的基础上,结合供应链理论,构建了供应链企业的知识价值链模型,并探索了相应的管理方法,为初步形成供应链企业知识价值链及其管理的方法体系提供可借鉴的理论依据和实现路线.     

知识转化灰箱模型与企业知识管理策略的研究

本文基于知识管理理论和认知学理论,对隐性和显性知识转化过程进行了深度剖析,提出了“假隐性知识”、“假显性知识”的概念和知识转化过程的灰箱模型,并阐述了该模型在制定企业知识管理策略中的应用。     

基于Logistics模型的供应链知识共享过程及主要影响因素研究

为了提高供应链知识共享活动的效率,有效地平衡知识共享的深度和速度,运用Logistics增长模型对供应链知识共享过程建立数学模型,从知识属性的角度分析供应链知识提供方的知识外化活动与知识接受方的知识内化活动。研究发现,知识提供方的知识外化能力、知识初始状态的显性程度、知识接受方的知识内化能力、知识共享的环境、知识的价值与黏性等因素影响着供应链知识共享过程的效率。     

知识供应链研究综述

本文综述了知识供应链这一新型的产学研合作模式研究现状。从宏观、中观、微观三个不同的层面比较了知识供应链的概念界定，分析了知识供应链目前在理论研究和应用研究中的热点问题，并对研究中的总体特点、理论和应用研究中的不足进行了评述，最后从知识系统工程这一知识供应链理论研究基点提出其理论、应用和实践研究中的重点问题。     

供应链协同的知识创新价值链模型

从知识创新对供应链生存和发展的重要性出发,阐述了价值链理论以及供应链中知识创新的基本概念。在此基础上,构建了供应链协同的知识创新价值链模型,分别研究了模型中提出的知识创新辅助环节以及知识创新基本过程,最后提出了供应链中知识创新的价值链研究方向。     

知识供应链互动模式研究

本文运用定性和定量相结合的方法，从“质”和“量”两个角度分析了知识供应链中知识螺旋和知识共享的互动原理，并运用神经网络法定量分析了知识供应链互动的演化规律。最后，结合产学研各方在知识供应链中的不同作用，提出科研院所拉动型互动、大型企业主导型互动和中介机构协助型互动三种知识供应链互动模式。本文对于从国家知识创新体系视角审视知识供应链的构建和知识传播规律将起到一定推动作用。     

基于知识流的敏捷供应链知识服务模式研究

在深入研究敏捷供应链知识服务特点的基础上,详细分析了面向敏捷供应链知识服务的用户需求,运用知识流理论,提出了基于知识流的敏捷供应链知识服务模式,旨在为敏捷供应链上企业提供一个完善的知识服务体系,以进行有效的知识应用和创新,帮助企业提高竞争力。     

供应链知识共享与供应链能力的关系研究

本文对供应链上的知识类型、供应链能力分别作了界定,并在此基础上建立了知识共享与供应链能力二者的关系模型,进而针对不同类型知识的共享与供应链两类能力构成要素之间的关系、供应链两类能力之间的关系等方面内容提出了相关理论假设,为此后的实证研究奠定了基础。     

基于知识协同的供应链企业知识存量增长机理研究

随着全球经济的一体化,市场竞争越来越多地表现为供应链与供应链间的竞争.在这一新的经济形势下,知识协同成为实现供应链企业知识存量增长的重要机理.本文在探讨供应链企业知识协同动因的基础上,构建了基于知识协同的供应链企业知识存量增长机理模型,并从模型的核心内容-知识协同机制来剖析供应链企业知识存量增长的内在运行机理.研究表明,知识协同能够增加供应链企业的知识存量,知识存量的增长能够提升整个供应链的竞争优势.     

跨境电商供应链中的知识服务供需匹配模型研究

提出以知识服务为主要考量因素对跨境电商供应链中的知识服务供方（跨境电商平台）与知识服务需方（跨境电商企业）进行双边匹配的决策方法。首先,介绍了跨境电商供应链中所涉及的知识服务并分析了知识服务供需匹配的必要性问题;进一步构建了跨境电商供应链中的知识服务供需双方相互评价的指标体系,然后,依据跨境市场的不确定性和模糊性,评价信息采用了区间数和语言变量的表示形式,并给出了相应的满意度计算公式;再根据双边满意度构建了多目标优化模型并给出了求解方法,最后通过算例分析表明决策方法的有效性和合理性。     

知识供应链组织中知识员工管理策略研究

知识员工在知识供应链的构建与运转中发挥着重要的作用,如何对知识员工进行有效的管理,使其更好地发挥知识潜能,促进知识创造,是值得深入研究的问题。文章从员工价值、激励措施、文化建设及组织特性等方面进行了探讨。