浅谈高校学籍管理的信息化

根据目前高等学校学籍网络化管理的形势,及教育制度的不断更新和学籍管理制度的不断完善,对利用计算机网络进行学籍管理和网络化建设的一些探讨,并结合高等学校学籍管理的现状和存在的问题,如何利用先进的计算机网络技术来建立一套完整的、规范的高等学校学籍网络化管理体制,使教务处学籍管理部门和各处系之间能够达到资源共享、协同管理,实现学校学籍管理的网络化、科学化、高效化,同时对提高学校办学水平和人才质量的培养具有重大意义。     

高校学籍学历电子注册工作研究

文章结合工作实际,介绍了现行的学籍学历电子注册制度,指出了实施电子注册工作中遇到的困难与问题,提出了几点完善电子注册工作的建议,以期为今后做好学籍学历电子注册工作提供参考。     

浅谈高校学籍管理工作方案的实施

高校学籍管理工作是高校管理工作的一项重要组成部分,是对学生从入校到毕业期间全过程的管理。学校通过学籍管理工作的实施,能够综合反映学生在校期间的表现、各阶段的进步及思想状态的变化,以便做出正确评价和真实记录,为促进高校教学改革的探索与实践,加强教学管理提供了重要依据。     

加强高校学籍管理工作规范化的实践与思考

学籍管理是高校教学管理的重要内容,是教育质量保障体系中的重要环节,是把握人才培养质量标准的重要依据,提出了要强化全校学籍管理意识,做好学籍学历电子注册工作,加强学籍管理的关键环节等途径加强和规范学籍管理,并对今后学籍管理工作的提出建议.     

高校学籍信息化管理的问题及对策研究

学籍管理工作在高校发展和建设中占有重要的地位,它与高校的教学工作、思想工作、管理工作密切联系。学籍管理水平的高低,在某种程度上反映了一所高校管理水平的整体状况。当今时代,计算机信息处理技术的广泛应用,为高校学籍管理提供了有力手段,加强计算机技术在高校学籍管理中的应用,必将使高校学籍管理更加科学化、高效化,从而大大提高学籍管理水平。     

“以人为本”的高校学籍管理制度研究

传统高校的学籍管理制度和概念在整个教学管理的安排和内容结构上,已经不能适应创新人才的培养需要,内容体系不健全、单一的形式以及缺少灵活的管理方式已经严重限制了创新人才的培养。本文从"以人为本"的视角着手,为高校人才以及学籍管理制度改革提出了一些合理性对策。     

“以人为本”的高校学籍管理制度研究

传统高校的学籍管理制度和概念在整个教学管理的安排和内容结构上,已经不能适应创新人才的培养需要,内容体系不健全、单一的形式以及缺少灵活的管理方式已经严重限制了创新人才的培养。本文从“以人为本”的视角着手,为高校人才以及学籍管理制度改革提出了一些合理性对策。     

对高校学籍档案管理问题的思考

学籍档案作为学生档案的重要组成部分,对整个大学生的学习生涯来讲,都是十分重要的,学籍档案真实记录了学生在校的成长经历,目前,高校学籍档案管理中存在着诸多问题,为此,加强高校学籍档案管理,使其发挥出相应的作用,是我们需要重点关注的。笔者结合工作体会,分析当前高校档案管理的现状和存在的问题,并对如何加强高校学籍档案管理进行思考。     

对高校学籍档案管理问题的思考

学籍档案作为学生档案的重要组成部分,对整个大学生的学习生涯来讲,都是十分重要的,学籍档案真实记录了学生在校的成长经历,目前,高校学籍档案管理中存在着诸多问题,为此,加强高校学籍档案管理,使其发挥出相应的作用,是我们需要重点关注的。笔者结合工作体会,分析当前高校档案管理的现状和存在的问题,并对如何加强高校学籍档案管理进行思考。     

浅谈如何做好高校学籍管理工作

高校学籍管理是指高等院校对学生从入学到毕业整个培养教育过程的管理,它在高校的整个教学管理中占有极其重要的地位。对高校学籍管理的内容以及作用做了分析,并提出只有加强高校学籍管理工作,才能完成培养高质量人才的任务。     

高校学生事务管理工作的理论与实践——以遵义师范学院教育科学学院为例

本文从理论和实践的角度,论述了高校学生事务管理工作中的思想政治教育、奖助学金评定、职业生涯规划设计、学生活动的开展等。     

新时期高校学生管理工作机制的创新思考

新时期高校学生管理工作要加强学生工作队伍建设、拓展学生管理工作内容、建立科学化的管理制度等,全面建立、健全各项规章管理制度,不断探索高校学生管理工作的创新机制,开创学生管理工作的新局面。     

基于企业管理机制模式的大学生管理工作研究

本文从企业管理机制模式的角度,深入分析了在大学生管理工作中引入企业管理机制的必要性,并结合实例介绍了部分企业管理机制的具体运用,通过探索企业管理机制在高校学生工作管理中所起到的作用,阐述了其对高校学生创新管理工作的重要意义。     

浅谈心理资本在高校学生管理中的运用

高校学生数量不断增加,大学生就业形势严峻,学生承受的压力也越来越大,各种因素势必会对高校学生管理工作提出更高的要求,而本文根据“以人为本”的教育理念,将近年来在管理学和心理学中被证明有较强正向作用的心理资本引入到高校学生管理工作中,探讨如何通过更积极的方式去引导、培养学生,并由此提出相关的管理建议。     

高校学生事务管理实效性研究

学生观是高校学生事务管理的认识起点,“以学生为本”是高校学生事务的核心。高校学生事务管理的现实境遇不是很理想,以“学生为中心”,但未做到“以学生为本”。学生事务管理工作是一门科学,更是一门艺术。要提升高校学生事务管理实效,高校学生事务管理只有转变传统观念,坚持“以学生为本”,确立符合大学生发展的工作理念。     

浅谈高校学生组织的管理与实践

高校是一个思维最活跃的人才聚集地,广大学生是高校的组成部分。随着高校的逐年扩张,高校对于学生管理更加困难,在这样的背景下强化学生组织的作用就更加重要。本文着重探讨应当如何加强学生组织的管理,从制度建设、活动管理、创新建设以及人员培养等方面进行阐述。     

基于志愿服务的高校学生党员培养机制研究

高校学生党员是共产主义事业未来的中坚力量,其政治觉悟、党性修养直接决定着党在未来的执政能力。对于目前高校培养党员＂重理论,轻实践＂的现状,笔者认为应通过号召学生党员积极投身志愿服务事业,在实践中增长才干,不断提高自身党性修养。     

探究组织变革视域下的高校学生事务管理

现如今,伴随着时代经济的快速发展,我国各个视域无时无刻都在发生深刻的转型和变革。尤其是组织变革视域下高校学生的事务管理,其管理模式、组织形式、文化环境建构以及管理绩效评价发生了极大的改变。本文主要就高校学生事务管理的基本概念和理论释义进行了一定的阐述,同时对我国高校学生事务管理的发展历程以及存在的种种问题进行了主要的分析说明,进而强调了组织变革视域下高校学生事务管理的必要性,并从当今新视野的角度对组织变革视域下高校学生事务管理的内容和原则作了主要的探究说明,最后探究了如何加强组织变革视域下高校学生事务管理工作。     

情感投入对高校学生管理工作的重要性研究

辅导员既是高校日常管理工作的主干力量,又是学生的知心朋友,更承担着大学生人生领路人的重要职责,本文总结了作者从事一线辅导员工作中的相关经验,从辅导员所扮演的各种角色入手,结合新时代大学生的特点,剖析了情感投入对于及时获取学生各项信息、做好新时期高校管理工作的重要意义,并提出了如何做好情感投入工作的具体措施。     

当前高校学生党员教育管理问题探析

党的十八大对党员素质提出了新的要求,然而目前各类高校仍普遍存在学生党员的质量与数量严重不协调的问题。本文对当前高校学生党员教育管理的现实问题做一分析,并提出完善高校学生党员教育管理体系的举措,要求高校基层党组织进一步加强学生党员分类管理,建立长效培养机制,创新党员教育模式,完善党员教育监督、保障机制,健全党组织机构等。从而有效地发挥新时期大学生党员的先进性,构建科学有效的学生党建工作体系。