首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
如何加强国有企业职工培训   总被引:1,自引:0,他引:1  
刘清 《中国培训》2003,(6):25-26
国有企业在体制改革和结构调整的关键时期,如何面对新形势,加强职工培训工作,尽快提高职工素质,增强企业竞争实力,是一个重要的课题。一、转变观念,树立正确的企业培训意识目前,企业中还存在着对培训工作“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的现象。究其原因,重要的一条就是一些领导没有把培训与企业和企业职工的生存、发展联系起来。在市场经济条件下,首先要强化培训与企业和职工的生存相联系的意识。培训是一种能不断增强受训者长期任职能力的智力投资。对于职工,必须持续地接受培训,才能适应“竞争上岗”或转岗的需要;对于企业,必须把…  相似文献   

2.
企业培训中心是企业培训、管理的重要部门,其功能的发挥如何将直接影响到企业的发展快慢,影响到企业的生存。现代企业不但是产品、服务的生产基地,更是生产力的生产孵化中心。企业在为社会提供产品或服务的同时,又能为社会提供优秀的生产力,这就是企业培训中心的一项新的职能。一、企业资料研究应用中心企业都建有自己的资料中心或资料档案室。但是,很多企业资料中心的资料利用率不高。如果把企业资料中心与企业培训中心合并,或者说资料中心由企业的培训中心主办,把企业资料中心办成企业培训中心的一部分,把其纳入培训体系之中,把企业资料中…  相似文献   

3.
自担任天津石化培训中心主任以来,我一直在思考,在琢磨,特别是经过四年多不断探索与实践,力求清晰地说明培训中心的历史沿革、成长经历、未来发展前景,和全体员工一起搞清楚“我们从哪里来?我们现在在哪里?我们到哪里去?我们如何去?”以便更好地动员培训中心全体员工统一思想,明确目标,凝心聚力,务实创新,迅速成长,进而全面推动企业培训事业和培训中心的发展与进步。  相似文献   

4.
北京灵的企业周期系统管理培训中心(以下简称“灵的中心”),在2005年制定的企业战略中提出了本期的使命:“管理为企业服务,培训助企业成功,和谐中与企业共同发展。”以下是“灵的中心”为某企业实施市场营销培训的一堂公开课。  相似文献   

5.
天津石化培训中心于2004年颁布实施了《天津石化培训中心培训质量管理规程》。“规程”的制定是将国际培训标准ISO10015与天津石化培训中心这一企业培训实体培训管理实践进行了有效结合。几年来,“规程”在石化中心的培训运行中发挥了重要的指导作用,并在此基础上,培训中心自主开发了培训管理软件,实现了培训过程管理的网上运行,还配合中心全员绩效考核方案的实施,推出了培训过程考核细则,进一步促进了培训项目运行方式和培训效果的不断改进和提升,真正保障了培训质量。  相似文献   

6.
最近十多年来 ,全国各地冒出了不少挂着政府部门招牌的各类培训中心。财政部门有会计培训中心 ,人事部门有人才培训中心 ,劳动部门有劳动培训中心 ,统计部门有统计培训中心 ,审计部门有审计培训中心 ,物价部门有物价培训中心……连计划经济综合管理部门也有自己的培训中心。有的培训中心还兼挂其他招牌 ,比如会计培训中心再挂一块会计函授学校的牌子 ,统计培训中心再铸一排“××宾馆”的金字。这类培训中心数量庞大 ,不能不引起我们关注。政府部门办的培训中心大量存在 ,弊多利少 :(一)指令培训 ,大量增加企业负担。这类培训中心基本上都…  相似文献   

7.
为适应我公司近年来连续跨越式的发展,实现员工与企业共进步,同时充分挖掘内部人力资源,提高培训效益,实现工作、学习共赢的培训宗旨,陕西鼓风机(集团)有限公司培训中心紧密围绕企业发展战略,2005年在全公司各生产车间技术工人中选择50对师徒,开展了为期一年的“一带一”岗位成才活动。一、活动的组织及实施“一带一”岗位成才活动,实施两级管理(即培训中心和部门),三层运行(即培训中心、部门和参与师徒),各负其责,各尽其能。1、活动前期由培训中心拟定“技术工人一带一岗位成才活动实施办法”,各相关单位结合本单位实际,参照实施办法中培养…  相似文献   

8.
天津石化公司培训中心积极适应企业发展对人才资源开发的需要,以现代企业培训理念为指导,以提升职工队伍素质为己任,以满足企业生产、经营、管理的培训需求为出发点和落脚点,初步建立起了扁平化、多功能的培训实体。形成具有天津石化培训中心特色的培训质量管理规程,使培训活动的过程管理规范化、标准化,早日与国际化的培训质量标准ISO10015体系接轨,使培训质量控制有“法”可依,是天津石化培训中心的追求目标和各项管理工作的重心所在。一、培训中心培训质量管理规程的功能定位培训中心的培训质量管理规程必须立足于天津石化公司培训工作…  相似文献   

9.
美国国家天气服务培训中心是美国国家天气局下属的培训机构,负责美国国家天气局雇员的集中培训工作、培训中心有教职工39人,分为工程部和气象部两部分。工程部负责对电子技术员进行培训,气象部负责时气象技术员、预报员和台站负责人进行培训。培训中心的每期培训2—3周,每周可培训300人次左右。每一岗位上的工作人员都要到培训中心集中学习一些相应的课程。如:台站领导要学习“台站管理”课;预报员要学习“天气预报发展”课;气象技术员要学习“雷达观测”等课程。培训中心的培训工作紧紧围绕业务工作的需要进行,在制定培训计…  相似文献   

10.
祝贺与希望     
祝贺与希望高华年首先让我祝贺我校“对外汉语教学中心”成立15周年。下面谈三个问题。第一,我校对外汉语教学中心成立经过的简单回顾该中心的前身是“汉语培训中心”。当时因为外语系有“英语培训中心”,所以学校在中文系建立汉语培训中心。1981年汉语培训中心刚...  相似文献   

11.
中国建筑装饰协会培训中心是一个民办教育机构 ,它是建设部批准的中国建筑装饰行业惟一一家建筑装饰施工企业项目经理培训点。成立5年多来 ,举办了不同专题的培训班近40期 ,培训学员3000多人次。参加该培训中心培训的学员反映 ,他们的培训管理严格 ,不走形式 ,学了真有用。建设部也为他们颁发了“严格管理、成绩突出”的荣誉证书。该培训中心能在较短的时间里树立良好形象 ,取得一定成绩靠的是什么?从本期起 ,我们将连续刊登3篇该中心的文章 ,读者们会从中找到答案  相似文献   

12.
吟秋 《教师博览》2006,(10):9-9
有个留学生去美国迪斯尼乐园应聘清洁工。园方说要进行3个月培训.他大吃一惊:“不就扫地吗.还用培训?告诉我负责范围就行了。”人家说可没那么简单,待拿来培训课程一看。他又吃了一惊。这哪是培训清洁工.简直是培训“游乐园园长”。  相似文献   

13.
旅顺劳动就业培训中心今年以市场需求为导向 ,以提高质量为核心 ,以提高劳动者技能素质为目的 ,坚持“三个中心”、“五个结合”的工作思路做好培训工作 ,取得了较好的社会效益。“三个中心”是以教学质量为中心 ,以实际技能为中心 ,以培训就业为中心。“五个结合”是坚持与再就业服务中心结合 ,搞好下岗职工培训 ;坚持与失业保险机构结合 ,搞好失业职工培训 ;坚持与市场需求结合 ,搞好就业前培训 ;坚持与农村劳动就业培训分部结合 ,搞好农民技术培训和外来劳务人员培训 ;坚持与工商局和企业结合 ,搞好个体工商户和企业在职职工的培训。由于…  相似文献   

14.
“向管理要质量”这是每一位校长都知晓并都在努力实践的一种办学思路。“管理”,我的理解就是“管一管”和“理一理”。那么,校长作为一校之魂,在“教学”这一学校中心工作中“管”什么?如何“管”?“理”什么?如何“理”?恐怕都有自己的思考与体会,也都有自己的策略与实践。我是刚刚走上校长岗位的  相似文献   

15.
现在,有些企业的职工思想教育有点“弱不禁风”,教育搞了不少,就是不解决问题。怎样提高思想教育的有效性,使思想教育的主观愿望与客观实际有机地统一起来?本文拟就职工思想教育方法作一些探析。一、变“只讲理”为“理、利并举”。马克思主义认为,人们奋斗所争取的一切,都直接间接同他们的利益有关。然而,我们有些企业的政工干部对于马克思主义的这一重要原则问题重视不够。他们在搞思想教育时,有的只讲“理”,不讲“利”;有的讲“理”滔滔不绝,讲“利”一带而过;有的甚至认为,讲“理”保险,讲“利”危险。久而久之,就在一…  相似文献   

16.
沈小平 《中国培训》1999,(12):33-34
《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》指出:“采取多种形式加强教育培训,全面提高经营管理者素质。继续举办和规范工商管理培训,改进培训内容和方法,提高培训质量。”中央的这一指示精神,为企业经营者培训指明了努力的目标,也提供了难得的机遇。当前企业经营者的教育培训现状如何?存在哪些问题?如何解决这些问题,笔者就此谈点看法。基本估价:摆上位置、需求强烈、提高质量一是企业经营者的培训教育摆上了重要位置,培训工作取得重大进展。二是企业经营管理者对培训的需求十分强烈。三是培训机构面向市场不断提高…  相似文献   

17.
国企员工培训需要政策性激励   总被引:3,自引:0,他引:3  
由于我国国有企业(特别是仍具有一定行业垄断性质的大中型国有企业,如铁道系统企业)还未能按科学的现代企业管理体制运行,一定程度上还带有原计划经济体制下企业管理方式的痕迹,员工培训管理缺少高效的运行机制,员工参加培训动力不足,培训管理人员和培训教师的积极性不高,员工培训工作难以达到预期的效果。因此,在现有企业管理体制下国有企业有必要采取适当的政策性措施,提高员工培训效率。一、树立新观念,改革旧的员工培训体系企业管理的一切工作以能否使企业利润最大化或企业综合效益最大为前提。员工讲实惠、求发展,并强烈要…  相似文献   

18.
在竞争日趋激烈的现代社会,对职业女性而言.什么东西才是最重要的?有人说是学历,有人说是姿色,还有人说是家世……很多人转悠一圈后,才恍然大悟,“一个好汉三个帮”,最终能让自己处变不惊的,还是“人脉”。对于独立求生存的职场女性而言,社交能力至关重要。所以,千万不要小看了社交障碍这一心理问题。  相似文献   

19.
怎样才能获得有价值的IT认证证书?合理培训是有效捷径之一。那么怎样才能选择最佳培训机构?一圈转下来,你的感觉一定是“乱花渐欲迷人眼”,似乎感觉谁家都不错,谁家都会给你各种各样的承诺,却不知道这其中是否存在着陷阱宁陷阱何在宁让我们睁亮火眼金睛,仔细挑一挑。千万不要掉进陷阱里!  相似文献   

20.
盛夏的北京,沿着机场高速路在郊外行驶,多少还能感受到一丝夏日清凉。位于城郊天竺空港工业开发区的华欧航空培训及支援中心,与空中客车中国公司在一起,颇具欧洲风情的建筑令人赏心悦目,在开发区内很是惹眼。中心的罗林副主任说:“很多初次来访的客人觉得象进了迷宫,找不着北。”2003年,空中客车在全球的销售总额首次超过波音。同罗主任的访谈就从这里开始了。华欧航空培训中心是世界上空中客车三大培训中心之一,自1996年开始建立,每年的培训量增长率达到20%以上。罗主任说,作为空客的培训中心,完全按空中客车制定的标准来进行培训,没有任何…  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号