以UCD思想为核心的OA系统页面设计

目前以UCD为基础的软件开发思想正得到越来越多国内IT公司的关注,那么UCD思想是怎样一种思想?它是怎样来具体指导软件的开发过程的?基于UCD思想的开发设计与传统的开发有什么不同?文章将通过OA系统页面UCD设计,来探讨UCD思想的魅力.     

陈光锋：让“门外汉”看出门道

《现代企业文化》：怎样来定义“互联网思维”？“互联网思维”从产生到走红的社会背景和时代意义是什么？     

改革与行动力

尽管中国经济有客观规律的存在,但当前经济发展确实有问题,而且问题不容忽视。第一,改革和创新的内涵是什么？我们这么多年的改革和创新到底有哪些偏差？第二,到底什么是行动力？行动力从哪里来？作为企业和企业家又应该有怎样的行动力？     

如何做好企业内部思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是解决人们思想观念、政治立场问题,提高人们思想觉悟的工作。企业坚持以人为本的思想,本质上就是怎样宣传群众、教育群众、引导群众和提高群众的工作．如何坚持开展思想政治工作实质就是怎样激发职工,调动职工队伍的积极因素,化消极因素为积极因素,变被动为主动,为企业生产建设注入“精神催化剂”。那么,企业坚持开展以人为本的思想政治工作的主要任务是什么呢？它主要应表现在以下几个方面的工作：     

浅谈如何当好基层班组长

班组是企业的基石,班组长作为班组文化的倡导者、推动者与执行者,应如何开展工作？怎样使班组管理走向规范化标准化的道路？怎样做一名合格、称职、出色的班组长？本文进行了积极有益的探索.     

浅谈如何当好基层班组长

班组是企业的基石,班组长作为班组文化的倡导者、推动者与执行者,应如何开展工作？怎样使班组管理走向规范化、标准化的道路？怎样做一名合格、称职、出色的班组长？本文进行了积极有益的探索。     

悦读

老子《道德经》曰：“道可道,非常道”。创业之道将如何演绎？创业必须的八大板块,你最欠缺哪块？商机在哪里？怎样建立广泛的人脉关系网？怎样获得启动资金？如何进行有效的市场营销？如何让新生的企业避免失败的厄运？     

“团队精神”是企业发展进步的宝贵财富

二十一世纪是一个知识经济的时代,对于一个充满激烈竞争的企业而言,要想做强、做大,关键在于企业员工整体素质的提升,从而培养出一支追求完美、追求卓越的、具有“团队精神”的员工队伍显得尤其重要。那么,如何做一名优秀的员工？怎样培养团队精神？团队精神与企业发展进步是怎样的关系？     

决胜未来的力量

我们是谁？我们要到哪里去？我们要怎样去？你有真正的考虑过这个问题吗？这个问题可能困扰了你我一辈子,直到离开的瞬间才知道,这就是人生!     

决胜未来的力量

我们是谁？我们要到哪里去？我们要怎样去？你有真正的考虑过这个问题吗？这个问题可能困扰了你我一辈子,直到离开的瞬间才知道,这就是人生!     

高校思想政治教育教学模式的思考

高校思想政治教育如何达到最有效是政治教师研究的永恒问题，文章针对目前“怎样教学”的研究成果，分析存在的不足，从教学方法与手段最优化、理论教学与实践教学相统一方面来研究分析思想政治教育，提出教学新模式。     

“十二五”对外经济报道初探

未来五年,是中国在世界地位、作用和影响变化愈来愈大、愈来愈明显的时期。怎样真实地报道中国经济的发展进程？怎样正确诠释中国经济在“十二五”期间发展的方针政策？怎样构建和谐的经济发展的国际舆论环境就成为一个重要课题。破解这个难题,需要我们在如下几方面做出努力。     

慈禧太后忙碌的一天

人们对慈禧太后一天的工作和生活情况非常关注,她一天到底干些什么？她何时起床？何时入睡？怎样化妆？怎样散步？如何看折？如何叫起？慈禧太后一天的生活起居和上朝工作犹如一团谜,等待我们去破解。现根据金易、沈义羚著《宫女谈往录》等有关史料,     

企业思想政治工作的特色从哪里来

企业思想政治工作的特色从哪里来？当然不会从天上掉下来,只能从企业的实践中来。要使企业思想政治工作形成鲜明的特色,提高有效性,应着力把握好这样几个视角。     

企业人才工作的几点思考

一个企业的经济发展水平到底怎样,人才开发与使用问题起到决定性作用。树立正确的人才开发思想和用人原则．解决好“知人”与“用人”的问题,是企业人才开发面临的一个重要任务。关系到企业兴衰、存亡的根本问题。抓住发现人才、培养人才、激励人才三个环节,开展以培育优秀的经营管理和专业技术人才为主要内容的活动,已成为当前人才管理和使用开发工作的重中之重。     

央视春晚和山寨春晚的文化思考

在持续了26年的春晚之间,今年又冒出了一个山寨春晚,一时间,全国上下或褒或贬,议论纷纷。在我看来,关键尚不在山寨春晚内容优劣和表演水准高低,而在于我们今天究竟应该怎样来度过由来已久,代代相继,一年一度的民俗节日除夕夜？还是文化展演的国家意识存在？     

企业人才工作的几点思考

一个企业的经济发展水平到底怎样,人才开发与使用问题起到决定性作用。树立正确的人才开发思想和用人原则．解决好“知人”与“用人”的问题,是企业人才开发面临的一个重要任务。关系到企业兴衰、存亡的根本问题。抓住发现人才、培养人才、激励人才三个环节,开展以培育优秀的经营管理和专业技术人才为主要内容的活动,已成为当前人才管理和使用开发工作的重中之重。     

中国媒体的全球传播之路——“走向全球传播的中国媒体”论坛综述

全球传播时代,中国面临怎样的媒体环境,媒体的发展趋势如何？全球传播对中国媒体提出的最新要求是什么？中国媒体如何在全新的媒介生态中调整发展战略？当下媒体的责任是什么？要向全球传播时代的媒体输送全能记者,新闻院校的变革出路何在？     

出访学者与对外传播

出访学者在国际传播中具有怎样的作用？怎样能够更好地发挥其作用？这是一个值得探讨的课题。中外沟通的桥梁学者在对外传播中因为其具有的独特优势,正在日益发挥架设中外沟通有效桥梁的作用。这种优势主要在于学者一般都通晓中外文化,了解双方国情,     

试论企业文化与思想政治工作的基本关系

企业文化是企业中的一种“软管理”方式,主要表现为它是一种“软约束”及它所具有的多种“软性”管理方式上。而我们一直实行的企业思想政治工作也是一种“软管理”方式。那么,作为两种“软管理”形式,它们之间有着什么样的不同,二者的关系怎样呢？文章对此进行了一系列探讨。