浅谈产品数据管理PDM在企业的实施

步入21世纪初，伴随着中国积极加入WTO，融入到全球化经济体系的竞争中，我国大中型企业面临的首要问题是产品问题，老的产品已经被竞争所淘汰，需要开发适销对路的新产品，提高产品设计开发工作效率．缩短产品设计开发周期也就成了当务之急。虽然计算机在不断的流入企业，网络也紧锣密鼓的在企业内部以及国际互连网络加强联系，并且不少企业业已引进了国外代表了现今在PDM技术上的最高水平的PDM软件，如：SDRC公司Metaphase、EDS公司的IMAN、PTC公司的Winchill、IBM公司的Product Manager、CV公司的Optegra等，PDM技术也逐渐为国内所重视，国内许多软件厂商也看到了PDM市场的巨大潜力，相继开发出自己的PDM产品，与此同时，国内许多企业已经实施了PDM系统。但是从应用效果看，有取得明显经济效益的，也有的未能达到预期目标的。甚至差强人意，为什么作为高度集成、协调、共享等一系列优点，能使产品研发过程得以高度优化或重组的计算机应用制造领域的重要技术，却在企业实施之后却产生了如此大相径庭的结果呢，影响产品数据管理PDM在企业的实施的因素都是那些，就是本文所要探究的中心课题，本文就以SDRC公司Metaphase在国企实施的企业级PDM系统为例，根据切身体会谈谈这个实施过程。     

企业PDM系统选型与实施方法研究

PDM用于文档管理、产品结构管理、工作流程管理等方面,是企业进行信息化建设的重要平台。首先对PDM技术研究现状和系统实施需求分析进行了简要的阐述,然后从PDM软件选型的原则角度出发,分析主流商用PDM软件之间的差异,选用Teamcenter做为软件平台,并结合某企业PDM系统实施需求,对企业PDM系统实施方法进行研究。     

中国中小企业实施产品数据管理的策略研究

分析了中小企业的特点及产品数据管理中存在的问题，并针对其特点和问题进行了PDM系统的功能分析，提出了相应的投资与实施策略、PDM系统实施的总体原则，并给出了具体的实施方法和步骤。     

产品数据管理(PDM)在企业中的应用

PDM(产品数据管理)技术在我国的应用刚刚起步,要有效发挥其作用,企业须结合实际对PDM进行优化重构。     

基于AHP方法的PDM系统选型

PDM系统是制造企业信息化建设中不可或缺的关键部分,PDM选型则是PDM实施中非常重要而且关键的一步,目前面对形形色色的PDM产品企业并没有十分有效的办法。分析了影响PDM产品的几个关键因素,采用AHP层次法进行选型分析,从而避免了传统的定性选型方法的缺陷,实现PDM软件的定量的选型。为制造企业进行PDM产品选型提供了一种思路。     

基地PDM的企业信息管理

随着现代企业的发展，信息规模不断扩大，结构日趋复杂，为了有效而系统地管理企业信息，本文在综合当前有关信息技术及其相关技术发展的基础上，倡导采用PDM来实现企业信息管理，提出了一种基于PDM的企业信息管理全系结构，并指出了产品数据管理技术的发展趋势。     

基于PDM的设计院信息管理系统实现研究

本文阐述了在社会信息化的背景下,在工程勘察设计领域设计院存在的一些问题,并提出,基于PDM的设计院信息管理系统是能够解决这些问题,不断提高设计院的核心竞争力。     

中小企业CRM产品的选择与实施

阐述了当今CRM的市场现状，并对现有的CRM厂商进行了简要分析，对中小企业如何选择及实施CRM提供了建议。     

PDM的发展及基于PDM的CAPP系统

CAPP的开发应用既要适合我国目前的国情，也要考虑发展的需要；而PDM技术的发展，使CAPP与CAD／MRPⅡ／ERP集成成为可能。     

拓宽中小科技企业直接融资渠道研究

近年来我国中小科技企业取得了令人瞩目的成绩，并成为国民经济中的重要力量。但融资的问题严重限制了中小科技企业的进一步发展，中小科技企业迫切需要风险投资的支持。文章分析了我国阶段风险投资业的发展状况，总结了存在的主要问题，并提出完善我国风险投资体系以及风险资本中小科技企业想与措施。     

高新技术中小企业的战略优势与劣势-战略发展分析

工业国家的中小型高科技企业有很大的创新潜力,同时对所在地区的经济发展起到了积极的作用.由于公司规模大小不一,所以很难有时间从众多的案例中找到具体的管理技巧.本文主要对创新公司的战略等问题的具体内容和方法进行调查研究.     

PDM在企业信息化建设中的应用和实施

本文介绍了PDM系统实施的必要性、PDM系统的概念及其关键技术、PDM系统在实施中需要注意的问题。因为PDM在对企业信息集成、提高企业的管理水平以及产品开发效率等方面的重大意义,使我国许多大中型企业充分认识到了其应用的重要性。所以PDM在企业信息化建设中的具体应用也越来越受到了人们的关注。     

全球化下我国中小企业可持续发展之道

全球化的竞争环境下，崇尚规则高于一切，我国中小企业明显处于劣势。因此，为了顺应国际潮流，中小企业应侧重在培养企业战略领袖、实施战略管理、开拓创新、塑造杰出企业文化四方面苦练内功，以期实现可持续发展之目的。     

浅谈科技型中小企业创新机制影响因素

科学技术的创新推动着社会生产力的发展,科技型中小企业是科学技术推广和转化的活跃因素。因此,首先对科技型中小企业的界定和特征进行了描述,分析了影响科技型中小企业形成创新机制的因素。指出发挥科技型中小企业对于提高企业技术创新能力,增强竞争实力具有重要作用。     

科技型中小企业成长因素模型及实证研究

科技型中小企业成长的高风险性源于其成长的特殊性、影响因素的复杂性、难甄别性以及由此引致的成长机制的不完善性。从仿生学视角入手,以117家科技型中小企业为样本,提出其成长机制构成要素并实证检验其对企业成长性的作用和影响。研究表明:科技型中小企业成长机制包括内生和外生共13个关键要素,且各要素对企业成长性的不同因子具有显著的正向影响,并据此提出推动科技型中小企业成长的建议。     

ASP．一种中小企业信息化的新型解决方案

对于众多的中小企业，实现全面信息化不仅缺不资金，更缺乏信息系统建设的专门人才和维护经验，为此，介绍刚刚兴起的，专为中小企业提供其所需要的各种应用软件服务的应用服务提供商（Application Server Provider,ASP)，它次为中小企业实验信息化提供一种新型的解决方案。     

高校图书馆为中小企业开展信息服务内容与方式探索

随着社会信息化程度的变化,高校图书馆为企业提供信息服务的方式应做出及时的调整。通过发放《中小企业信息需求调查问卷》方法,对高校图书馆为中小企业开展信息服务内容和方式进行了探索式研究,寻找高校图书馆与中小企业进行信息服务合作的可行方法。     

促进南昌中小型科技企业创新的区域创新文化重塑

《江西省"十二五"规划纲要》中明确指出:"要以加快转变经济发展方式为主线,而量大面广、优势显著的中小型科技企业的可持续发展无疑是我省加快转变经济发展方式的主要动力。"中小型科技企业发展的核心问题在于技术创新,而国内外众多研究者都将企业技术创新的成败主要归因于文化因素。南昌位于中部欠发达地区,经济文化相对落后,鉴于新的经济形势与国内外的理论研究,重塑区域创新文化以推动南昌中小型科技企业技术创新成为实现南昌经济又快又好发展的必由之路。     

中小型高新技术企业人力资源管理的问题与对策

人力资源是高新技术企业最重要的资源。我国中小型高新技术企业存在激励机制不健全、没有系统的人力资源管理体系等问题，这将阻碍企业的发展。本文概括了中小型高新技术企业人力资源的特点以及人力资源管理的问题，提出其发展过程中人力资源管理的对策。