大学生就业心理误区及对策研究

随着高校的扩招，大学生就业压力越来越大，大学生在就业过程中容易出现一些心理误区，影响他们了毕业时的择业和就业。所以必须从加强就业指导，做好职业生涯规划，加强学生个体对心理问题的干预能力及全社会共同关注和营造良好就业环境等方面来消除大学生就业过程中的心理障碍，促进顺利就业。     

大学生常见就业心理困扰及解决对策

就业是每个人所面临的重大抉择,尤其对于大学生来说,是人生的重大转折。社会现实中依然存在大学生就业难的现象,使得大学生在择业心理压力、心理冲突方面更加突出。分析了大学生就业过程中多种心理困扰及其产生原因,同时提出了一些措施以帮助解决大学生的就业心理困扰。     

职业指导与大学生就业

随着我国高等教育改革迅猛推进,高等教育大众化进程加快,高校毕业生数量迅速增加,大学生就业难这一问题逐渐凸现,在分析诸多因素的同时,发现大部分毕业生还缺乏规范的职业素质和系统专业的职业指导.本文旨在通过分析查阅数据以及总结过去工作经验的基础上,探索大学生就业过程中的职业指导问题,构建高校大学生职业生涯规划体系.     

大学生就业心理分析

本文对近600名大学生进行就业心理调查,经过spss分析发现,很多因素能够影响大学生的就业心理,有些心理影响联系密切。希望通过本文的研究能给就业指导人员一些建议和启示。     

大学生就业心理分析

本文对近600名大学生进行就业心理调查．经过SPSs分析发现,很多因素能够影响大学生的就业心理．有些心理影响联系密切。希望通过本文的研究能给就业指导人员一些建议和启示。     

当代大学生就业心理问题及对策研究

高等教育的普及以及社会产业化、科技化对求职者的能力提出了新的要求。一些高校毕业生进入社会,面对严峻的就业压力,很容易出现紧张、焦虑、情绪低落甚至是抑郁、精神崩溃等心理问题,这些问题对其就业及未来发展造成了不良的影响。调查大学生就业心理问题,全面分析问题成因并提出相应的解决办法,有利于帮助大学生养成良好的就业心态,正确面对就业压力,提高就业能力和综合素质。     

大学生就业心理浅析

随着我国高等教育由精英化向大众化进程的推进,大学生在就业过程中表现出焦虑、自我认知不准、心态调整等心理问题,这样问题出现的原因包括社会、家庭、自我等方面;加强大学生就业心理的引导和教育,加强就业指导,树立正确就业观,认清就业形势、认清自我及专业,调整就业期望值,提高心理承受力。     

大学生就业心理危机干预研究

就业形势日益严峻,给即将毕业的大学生带来了诸多心理问题,由此引发的就业心理危机引起了高校的高度重视.从大学生就业心理存在的问题进行探究,在此基础上深入思考,充分发挥大学生个体、高校和社会的作用,全方位、立体式地分析,寻求构建大学生就业心理危机干预机制.     

关于改进高校大学生就业工作的思考

针对当前大学生就业难这一社会综合性难题,本文主要从高等院校、大学生、政府三方面进行了探讨,提出了改进高校大学生就业工作的几点意见和建议。     

大专生就业心理误区及解决对策

本文提出了大专生常见的五个就业心理误区:自卑心理;自负心理;从众心理;冷漠心理;依赖心理。从三方面分析其存在的原因:社会原因;学校原因;个人原因。并提出了相应的解决对策。     

大专生就业心理误区及解决对策

本文提出了大专生常见的五个就业心理误区：自卑心理;自负心理;从众心理;冷漠心理;依赖心理。从三方面分析其存在的原因：社会原因;学校原因;个人原因。并提出了相应的解决对策。     

浅谈当代大学生就业误区及相关对策

在高等教育向大众化推进的背景下,大学生就业难已逐步成为社会关注的热点问题。影响大学生就业观的因素很多,其主要因素则是大学生就业观存在着误区。高校应加强大学生就业观的教育,消除其就业观念上存在的误区,引导大学生树立科学的就业观,使大学生学有所成,学有所用。     

以职业生涯规划为起点 提高大学生就业竞争力

近年来,高等院校招生规模持续扩大,大学生毕业人数逐年递增,由于多种因素的影响,大学毕业生的就业形势日益严峻,这就从客观上迫切要求重视大学生职业生涯规划工作。本文分析了大学毕业生就业的现状,阐述了大学生职业生涯规划的重要性,并提出了进一步加强和改进大学生职业生涯规划的一些具体建议和对策。     

大学生就业心理问题现状分析及心理指导策略

大学生在就业过程中,由于各方面原因而造成心理压力过大.就业难,引发而来的大学生就业心理问题日益突出.本文旨在分析当前大学生就业心理问题的几种表现,探究应对策略,以达到促进大学生健康就业、充分就业、全面就业.     

语言类专业大学生就业心理分析与对策探讨

在新的就业形势下,为了深入了解语言类专业大学生就业心理问题及其现状特点,采用大学生就业心理问卷对200名语言类专业大学生进行现状调查,并结合调查结果有针对性地提出了纾解语言类专业大学生就业心理问题的策略和方法。     

高职院校毕业生就业心理误区分析及对策

面对竞争日趋激烈的就业市场，我国目前许多高职院校毕业生的就业心理出现了一些误区，影响了当前高职毕业生的就业。本文针对当前高职院校毕业生就业的心理误区进行分析，并提出一些对策。     

从就业的角度审视高职大学生职业生涯规划

对于高职大学生来说,一个正确合理的职业生涯规划有助于其树立一个正确的就业观,从而最终实现顺利就业,本文首先提出了高职大学职业生涯规划的重要性,进而从五个方面阐述了高职大学生应如何做好自身的职业生涯规划。     

大学生职业生涯规划问题研究

就业难已成为当今大学生必须要面对的现实情况,做好职业生涯规划对于解决大学生未来职业发展问题和满足社会发展需求具有重要现实意义,是适应当今社会发展形势下高等教育快速健康发展的客观要求。本文主要通过分析大学生职业生涯规划存在的问题及问题产生的原因,提出对大学生职业生涯规划的建议与对策。     

大学生职业生涯规划问题研究

就业难已成为当今大学生必须要面对的现实情况,做好职业生涯规划对于解决大学生未来职业发展问题和满足社会发展需求具有重要现实意义,是适应当今社会发展形势下高等教育快速健康发展的客观要求。本文主要通过分析大学生职业生涯规划存在的问题及问题产生的原因,提出对大学生职业生涯规划的建议与对策。     

浅谈职业生涯规划对大学生就业的影响与意义

伴随着高等教育大众化程度的不断提高,大学生的就业形势日益严峻,受到了社会的广泛关注。本文从职业规划的角度分析了大学生就业的现状与困境,提出职业生涯规划对大学生就业的重大影响和深远意义,希望为提高大学生就业竞争力提供绵薄之力。