出版集团建设的成本研究

领导成本研究,主要解决胜任力问题。摩擦成本研究,主要解决内耗力问题。时间成本研究,主要解决持久力问题。健康成本研究,主要解决文化力问题。     

论档案文化力在经济和社会中的作用

<正>在当今世界多极化和经济全球化的发展趋势中,综合国力的竞争日趋激烈。综合国力是一个动态的大系统,由资源力、经济力、科技力、教育力、文化力、外交力等系统构成。可见,文化力是综合国力的有机组成部分之一,它全面反映了一个国家文化发展状况和建设成果,蕴含着推动经济与社会全面发展的巨大精神动力。档案事业作为国家科学文化事业的一个重要组成部分,如何在文化建设中发挥自身独特的功能和作用,是一个十分紧迫的重要课题。笔者提出"档案     

从事业单位组织文化建设谈思想政治工作创新实效

本文研究的目的是思想政治工作创新在当前事业单位组织文化建设中的作用．以福建省产品质量检验研究院作为研究对象,通过研究组织文化建设对事业发展的推动作用,剖析了事业机构思想政治工作创新助推组织文化建设的实效,阐述了思想政治工作工作在组织文化建设的灵魂地位,依托思想政治工作内容和方法创新,为建设优秀组织文化提供不竭动力和源泉,从而促进产品质量检验机构事业发展。     

公共图书馆读者工作新论

公共图书馆事业是社会文化传播事业的一部分，承担社会文化的传播职能，促进社会文化的继承与发展，保证社会主义精神文明建设的顺利进行是它的目标和任务，然而，长期以来，公共图书馆对社会的认识，对社会的反应比较迟钝冷漠，“孤芳自赏”式的工作模式已给事业的发展带来很多阻碍，必须引起我们足够的重视。     

从组织文化视角审视现代图书馆管理

组织文化是一种先进的管理理论。从组织文化视角审视现代图书馆管理，剖析图书馆管理中的深层次问题，并从组织文化个性出发，探讨图书馆组织文化的特征，进而提出图书馆组织文化建设的具体措施，对于图书馆事业的发展具有重要意义。     

论城市文化建设与档案工作

城市在国家政治、经济、文化生活中居于重要地位。因此，在贯彻落实十六大精神的过程中，我们广大档案工作者要从党和国家事业发展的高度，充分认识文化建设对城市发展的重要作用，深刻理解城市文化建设的战略意义，正确认识档案工作的文化属性，很好地发挥档案工作在城市文化建设中的社会作用，以此来推动这一战略目标的实现。     

多学科交叉融合的公共文化人才培养模式探析

公共文化事业的发展对高层次公共文化人才的需求越来越旺盛，公共文化研究具有交叉性和复合型特征，多学科交叉融合的人才培养模式既符合公共文化发展现实需求，又符合公共文化研究发展规律。本文以“公共文化学习共同体”为组织形式，建立“书院制”“导师制”和“学分制”相结合的教学管理形式，在公共文化人才培养目标定位的基础上进行课程设计，并对多学科交叉融合的公共文化人才培养模式建设的策略要点进行深入思考。该模式可进一步推动公共文化学科的建立。     

坚持先进文化前进方向 发展图书馆事业

党的十六大报告阐述了中国社会主义文化的目标和任务，指明了图书馆事业在建设中国特色社会主义文化事业中的前进方向。在新的历史时期，图书馆事业发展应采取哪些有效措施，是一个值得认真思考的问题。     

档案文化软实力建设刍议

把档案文化建设作为档案事业发展"十二五"规划的一项重要任务提出来,对档案事业发展具有深远的战略意义。文章分析了档案与文化的关系、档案文化软实力的涵义,论述了档案文化软实力建设实践意义、存在问题,探讨了档案文化软实力建设对策,与文化相融合,建设文化强国和建设档案强国两个目标一起抓。     

图书馆事业发展的又一次重大机遇——十七大报告中"完善公共财政体系"与"覆盖全社会的公共文化服务体系基本建立"的解读

党的十七大报告，将文化建设提到了一个前所未有的新高度，从文化建设、公共文化服务体系、公共服务，以及保障措施都有详细的阐述，是对十六大以来提出的“加大政府对文化事业的投入，逐步形成覆盖全社会的比较完备的公共文化服务体系”进一步的概括、总结和提升，并且提出到2020年确保实现全面建成小康社会的奋斗目标，而小康社会目标中的其中一条就是“覆盖全社会的公共文化服务体系基本建立”。为了实现这个目标，十七大报告明确了实现目标的措施“围绕推进基本公共服务均等化和主体功能区建设，完善公共财政体系”。     

关于图书馆文化的理论研究

根据现有研究成果和相关实践构建了图书馆文化的结构模型，并且探讨了图书馆馆舍、图书馆馆藏和图书馆设备中蕴涵的各类典型的图书馆物质文化现象，图书馆管理体制和制度、图书馆组织结构、职业资格制度和职业道德规范等中特有的图书馆制度文化现象，以及图书馆服务活动、职业精神、职业使命和职业价值观等方面的图书馆精神文化现象。     

当前图书馆文化建设的问题、原则及对策

图书馆文化对图书馆员的思想及行为具有导向、凝聚和规范作用。当前图书馆文化建设存在缺乏正确的理解与认识、缺乏系统性、缺乏战略思考、表面化现象严重等问题。因此,图书馆应在遵循文化建设原则的基础上,提炼并宣传图书馆核心价值观,建设人本文化和学习型文化,加强图书馆制度建设,营造图书馆文化氛围,树立用户满意的服务理念,构建图书馆文化评价体系,以发展和完善图书馆文化。     

关于图书馆文化建设的思考

图书馆文化是图书馆发展的特定产物，同时又对图书馆发展产生重要作用。图书馆文化具有多种特征与功能：时代性特征与导向功能；自动化特征与服务功能；辐射性特征与教育功能；社会化特征与效益功能；群体性特征与凝聚功能。当前，加强图书馆文化建设应着力抓好以下几个方面：坚持以人为本，把促进人的全面发展作为图书馆文化建设的核心；创建学习型图书馆，提高馆员素质；保持图书馆本色，强化文化职能；加强制度建设，规范图书馆文化。     

关于构筑学习型图书馆文化的研究

图书馆文化是图书馆逐渐形成的各种规范、价值与理念、习俗与模式、特点与经验.其特征具有继承性、独立性、长期性和精神性.构筑学习型图书馆文化,应从构筑有效促进学习型团队成长与发展的图书馆物质文化、制度文化、精神文化等方面入手.     

The Hidden Power of Oral Histories

The original purpose of creating the NMSU library oral histories collection was to learn how senior library employees document and pass on their professional expertise. The project was set up in an effort to find ways of retaining institutional knowledge that would otherwise have vanished. After analysis of the audio recordings, it became apparent that oral histories are the perfect venue for institutional knowledge retention. The collected material on documentation practices went beyond expectations providing deep insight into the NMSU library culture. Given its broad scope, such recorded material may be used for a variety of purposes, including creating a unified documentation policy, developing a library-wide succession plan, establishing an institutional socialization program, and sharing institutional knowledge with new employees. This article presents the research findings on documentation practices among NMSU librarians, and also discusses various possible applications of oral histories in academic institutions.     

关于图书馆联盟精神文化体系建设的思考——以湖南省文献资源共建共享协作网为例

湖南省文献资源共建共享协作网是于2004年由湖南图书馆、湖南大学图书馆及湖南省科技信息中心牵头组建的跨系统区域性图书馆联盟。协作网精神文化体系由基于利欲之上的共享文化,基于仁义、诚信与和谐之上的德治文化,基于法治观念的制度文化,基于宽容自醒、求实创新的发展文化四部分构成。协作网精神文化体系建设不仅要注重对本土文化的吸收,还要重视对外来文化的借鉴与融合,加强各成员馆间的相互协作,将创新意识深入到协作网的管理与服务之中。     

图书馆知识集成理论与实践探析

对知识集成理论加以分析,将知识集成理论应用于图书馆知识管理,全面系统地研究图书馆的知识集成,将知识要素与图书馆服务的诸要素相结合,包括图书馆知识管理中知识与知识的集成、知识与人的集成以及知识与过程的集成。同时研究相关文化环境、组织机制等方面以及图书馆参与建设机构知识库的也在组织知识集成拓展服务。图书馆知识集成研究能提高图书馆的知识资源保障能力,提升图书馆核心竞争力。     

图书馆保障——和谐社会中的政府责任

图书馆保障是指行使社会管理权的政府为保障所有公民的图书馆权利所进行的制度化安排，是公民信息保障、教育保障、文化保障的重要构成。政府的性质和公共职能决定了政府是图书馆保障的责任主体，应该承担建立图书馆保障体系、保证必须的财政拨款、发动社会力量参与、协调资源共享、完善评估体系等具体职责。     

图书馆声誉管理的基本概念及内容

声誉管理对图书馆来说还是一个全新的概念,有必要了解声誉及声誉管理的内涵,认清声誉管理对图书馆的重要性。笔者简述了图书馆声誉和声誉管理的概念及特点,认为树立正确的声誉观和声誉管理观才能形成正确的行为模式,并探讨了图书馆声誉管理5项基本内容:建立声誉管理组织机构、沟通管理、图书馆声誉评价与调查、建立危机反应机制和培养以声誉为导向的图书馆文化。     

机构知识库对大学图书馆的影响和对策研究

简要介绍了机构知识库的定义及大学图书馆构建机构知识库的意义,分析了构建机构知识库给大学图书馆的发展带来的影响,提出了大学图书馆构建机构知识库应采取的策略。