新时期加强国企基层党组织建设研究

改革开放进程不断深化,我国国民经济取得了进一步发展。国有企业作为国民经济发展的一部分,国企基层党组织是党基层组织的重要组成部分,具有领导群众、服务企业等重要作用,不仅与党领导基础稳固性息息相关,也是企业自身长远发展的关键。面对社会发展新时期,如何加强国企基层党组织建设成为国企开展工作的重中之重。本文将对我国国企加强基层党组织建设重要作用进行分析和研究,并提出加强国企基层党组织建设工作的有效对策,从而促进国企可持续、健康发展。     

我国基层群众文化现状与发展工作探讨

随着我国社会经济的发展,人民生活水平的提高,基层群众对于精神方面的追求也越来越高。但是目前我国基层群众文化还存在很多问题,尤其是群众文化发展思维还需突破。本文研究了我国群众文化的现状以及基层群众文化的缺陷,并针对发展中的问题提出了相关对策。     

协商民主的重点是在基层群众中开展协商——学习习近平总书记大力发展基层协商民主的思想

基层协商民主在我国民主政治建设中处于基础性的地位,是社会主义民主政治的重要实现形式。但现阶段我国基层民主政治的发展,相比较于国家层面的民主制度建设是薄弱的,基层协商民主发展也面临着既来自基层群众内部之间的矛盾,也来自基层群众与基层政权之间的矛盾和阻力,使得基层协商民主难以有效的开展。由我国政治改革自上而下的发展要求决定了基层协商民主的发展仍然要由基层政权组织主导,因此加强基层政权的自身建设,为基层协商民主提供更多的政治资源,是目前基层协商民主发展最实际的道路。     

关于五点融入创新企业基层党建的探索和思考

随着我国社会不断发展,企业基层党建工作也需要发生变化以适应新时代的发展.习近平总书记提出,我国企业的独特优势是始终坚持中国共产党的领导.因此无论是公有制企业还是非公有制企业,都需要加强企业基层党建工作,企业基层党建不仅对企业员工的团队意识和责任意识产生重要影响,也是企业文化和追求的体现.现阶段社会中充满了不确定因素,会...     

有效开展石油企业基层思想政治工作的思考

改革开放30多年来,我国的经济和社会环境发生了翻天覆地的变化。在全球化经济发展浪潮中,石油企业也迎来了各种新的矛盾和挑战,隐藏的深层次问题也逐渐凸显。为了适应经济全球化和市场一体化的发展步伐,我国石油企业也加快了改革的进程,企业体制改革、减员增效和撤并机构等措施的实施,必然涉及石油企业基层的体制改革和企业基层员工的利益调整,也必然对石油企业基层思想政治管理工作产生新的冲击,企业基层员工的思想、生活和诉求越来越多元化,企业基层的思想政治管理工作面临着很多新问题和新情况。     

企业工会组织在增强企业职工幸福感中发挥作用的思考与实践

幸福感通常与很多的心理因素联系在一起的,主要有认知行为、情感需要、物质满足等。在工作中也可以让人们体会到幸福感,这就是一般意义上的职业幸福感,尤其在企业中,职工能够体会到的幸福感的多少不仅影响着职工的生活状态,也对企业的经营状况有着深刻的影响,企业的工会组织在提升职工幸福感方面发挥着重要的作用。笔者根据多年的实践经验。认真总结了工会在增强职工内心幸福感的有效途径,提出了可行的方案,以期能够为相关的实践提供理论基础。     

国企基层党建工作存在的问题及创新路径

作为国有企业的重要内容,国企基层党建工作不仅关系国有企业的生存和发展,也对我国政府的职能形象有直接影响,国企基层党建工作是我国现代化建设的重要组成部分。本文首先阐述国企基层党建工作的重要性,分析国企基层党建工作存在的问题,最后提出国企基层党建工作的创新路径,希望对国企基层党建工作的推进有一定的借鉴意义。     

建筑行业基层信访工作困境与对策研究

随着我国市场经济的快速发展,我国建筑行业有了迅速的发展。但是很多企业为了追求经济利益,出现了拖欠农民工工资不良现象。使农民工和企业之间矛盾不断,最后导致基础信访工作难以进行。本文对建筑行业基层信访工作困境和建筑领域造农民工工资拖欠原因进行了分析,并在此基础上提出了解决农民工工资拖欠问题和解决建筑行业基层信访工作困境的对策。     

提升基层管理能力、增强党务工作水平

在企业的建设与发展过程中,党的基层管理工作是其中的重要组成部分。也是很关键的一部分。在新形势下。如何提高企业的党务工作水平越来越受到人们的关注与重视,而企业也对党务政工干部们提出了更高的要求。本文主要就我国目前如何提高企业的基层管理能力,增强党务工作水平这一话题进行分析与探讨,并提出新时期下党务政工干部们应该具备的基本素质与能力,希望对大家有所帮助。     

国有施工企业基层项目部开展党建工作的措施

新时代发展背景下,我国经济水平得到了不断提升,各行各业都发生了较大的变化,其中国有施工企业一直都是我国建筑领域的重要环节之一,不仅是建筑质量的重要保障,同时也是开展高效施工的关键。因此,根据这种情况国有施工企业的基层项目部必须加强对党建工作的重视,做好人员培训、人员管理以及建筑施工、施工监督等方面内容。党建工作的实施可以帮助基层施工人员充分了解中国特色社会主义,为顺利开展建筑施工工作奠定坚实基础。文章先是对国有施工企业项目部做好基层党建工作的意义以及国有施工企业项目部开展党建工作中存在的问题进行了分析,最后对国有施工企业项目部有效开展党建工作的对策进行了阐述。     

主观幸福感评估手段的研究述评

文章介绍了主观幸福感评估手段的发展状况,着重分析了基于生活质量和情感体验的主观幸福感评估的手段,并讨论了以后的发展方向和新的研究展望,旨在为主观幸福感的客观全面有效的评估提供参考.     

新形势下加强电力企业基层党组织建设的措施

截至目前,我国电力企业基层党组织总体建设情况好转,但也存在一些问题和困难。随着我国改革开放和经济社会的快速发展,电力产业必须适应新形势,加强基层党组织建设、优化党组织工作逻辑。本文通过详细分析新形势对电力企业基层党组织建设的影响,探讨相应的对策和措施。笔者从全面推进党的建设新的伟大工程的角度出发,提出了一系列加强和改进电力企业基层党组织建设的方法和措施,其中包括加强党的理论学习,增强党员的政治素质,打造一支纪律严明、业务精良、富有战斗力的电力系统基层党组织等。这可以为推进电力企业党组织的健康发展和提升党组织的凝聚力、战斗力提供借鉴和参考。     

基层党建工作创新思考

基层党组织是我国基层政治工作的重要组成部分,加强基层党建对我国社会发展有重要的意义。本文在就当前基层党组织的现状,提出些许推进企业基层党建工作创新的途径和举措,以供参考。     

关于提升企业员工幸福指数的几点思考

一、企业关注员工幸福指数的现实意义 第一,有助于深入了解员工的心理需求和精神状态。人们对生活的幸福感与社会比较密切相关。通过对员工幸福指数与一般民众幸福指数对比分析,可以对本企业员工幸福感进行准确的定位,通过有效的管理,让员工体验到更多的幸福感。从而为决策管理层深入了解员工需求、不断提升员工生活质量、促进员工成长发展提供依据。     

运用PDCA循环管理模式提升公立医院基层党建"三化"建设质量 ——以萍乡市人民医院为例

随着时代的发展,当前我国正处在经济体制改革的关键时期,各行各业的基层党组织对于基层党建工作的重视程度明显增强,已经做出了一些建设性的改革探索,并取得了一定的成效.其中,公立医院作为比较特殊的单位类型,采取PDCA循环管理模式对其基层党建"三化"建设质量进行提升具备十分重要的现实意义.文章通过对相关文献进行查阅,对PDC...     

如何加强油田企业党建工作

伴随着我国科学技术的迅猛发展，我国的油田企业也得到了不同寻常的突破，这一切都与企业的基层党建工作是息息相关的，只有做好基层建党工作的每一个环节，才可以让油田事业能够有更加良好的发展空间。     

体验式教学对大学生学习效果影响研究

学习倦怠、学习幸福感缺失,不但影响学生心理的健康发展,而且会造成学生学习质量的下降和教育资源的浪费。针对目前大学生学习倦怠、学习幸福感缺失等问题,笔者对200名大学生实行3个月的体验式教学,并在教学前后进行问卷测量。结果显示,体验式教学使得大学生的学习倦怠水平显著下降,学习积极性增强,学习幸福感提升,充分证明了体验式教学模式发挥的积极作用。     

油田基层党务工作者思想素质建设的思考

近年来社会不断发展经济也飞速增长,油田企业盈利不断提高,所以产生的管理漏洞和管理问题也就越多。因此油田在发展中不断革新就显得尤为重要,在完善的过程中,逐渐总结出油田基层党务工作者需要进行改革的是员工们的思想素质,但提高油田基层党务工作者思想素质是一项巨大并且重要的工程,任重而道远。本人研究了如何对油田基层党务工作者思想素质进行提高。     

瑞安:文化志愿服务花艳果甜

2013年6月30日,温州公布首批文化志愿服务"双十佳"奖励名单,温州市与瑞安市两支"文化志愿服务总队"和瑞安市舞蹈家协会副主席林海靖等名列志愿服务队与志愿者榜首。他们多年来活跃基层,无偿奉献,洒播着文化春雨,提高浙南的文化发展指数和人民幸福感,获得城乡百姓一片喝彩声!     

企业基层党建工作的意义和实际分析

良好的基层党建工作,保证了党的路线政策原则和企业的平稳发展,建设和谐企业促进发展的组织屏障。本文对如何进行基层党建进行了探讨。说明了企业基层党建要坚持科学发展观、以人为本、结合实际、改善和加强基层党建工作,促进企业的科学发展。