浅谈毕业生就业市场特征及毕业工作对策

浅谈毕业生就业市场特征及毕业工作对策南京铁道医学院周江洪（一）《中国教育改革和发展纲要》指出：在新时期，除部分毕业生定向就业外，“大部分毕业生实行在国家方针政策指导下，通过人才劳务市场，采取‘自主择业’的就业办法。与此相配套，建立人才需求信息、就业咨...     

转化高校就业指导工作的几点思考

我国高校毕业就业制度改革已经进行了十多年了，毕业就业工作也取得了可喜成绩，但是，随着我国各项改革的深化，人才的竞争也随之激烈，毕业生供给大于需求的矛盾也日益突出。面对这种新形势下，高校就业指导工作部门将如何开展工作，方能适应国家毕业生就业制度的改革和帮助毕业生顺利就业的呢？这便是本所思考的问题。     

高职院校毕业生就业问题探讨

高职院校毕业生是普通高校毕业生的重要组成部分,这一层次毕业生的就业工作,涉及毕业生的切身利益,也关系到国家经济建设和社会稳定大局。高职院校毕业生就业问题的解决与政府就业政策、高职院人才培养方式以及用人单位选拔人才的机制等方面密切相关,据此探索解决就业问题的有效途径。     

南京市人事局 帮扶困难群体 创新工作举措 破解就业难题

随着市场经济的不断发展，大城市的就业环境和工作待遇与本部地区、基层企业产生强烈的反差，使得毕业生不愿意到艰苦地区、基层单位就业。针对这种情况，北京科技大学提出，要根据国家经济建设的发展需要和大学生的成长要求，坚持把解决思想问题与解决实际困难结合起来，积极引导毕业生到国家重点行业、基层单位就业，努力占领国家经济主战场的人才高地，把这项工作作为提高学校办学水平和效益的重点措施来抓紧、抓实、抓好。     

“双一流”高校博士毕业生就业质量提升的实践探究

青年人才是国家战略人才力量的源头活水,博士毕业生是青年人才的重要来源,促进博士毕业生高质量就业是高校立德树人工作的重要组成部分。本研究分析近年来博士毕业生高质量求职的背景和意义,以及博士生求职的现状和特点,探究促进博士毕业生高质量就业的实践举措,努力实现为党育人、为国育才的目标。     

市场经济条件下大学生就业心态及就业指导工作探析

本文从毕业生就业工作的实际出发，指出了市场经济条件下大学生就业指导的关键不仅在于开拓毕业生需求信息网络，还要注重专业的改革和人才的培养要与社会需求相结合，从而使大学毕业生由国家分配逐步走向市场自主择业。     

理念先行特色定位以优质服务,推动优质就业

河南职业技术学院是经国家教育部批准成立的一一所公办全日制普通高校,是国家教育部和财政部确定的国家示范性建设高职院校。近年来,学院毕业生就业率平均达到95％以上,就业质量稳步提高,多次被河南省教育厅评为“毕业生就业工作先进集体”。具体工作开展情况汇报如下：国家高技能人才培养示范基地、首届全国高职院校就业“星级示范校”就业工作示范单位、首届全国高职院校就业“星级示范校”、国家技能人才培育突出贡献奖、河南省普通大中专毕业生就业工作先进集体、河南公众最满意的十佳高职高专院校。     

高校扩招后如何提升毕业生就业竞争力

大学毕业生就业问题直接关系到国家经济的发展、社会的稳定及高校的生存与发展。随着我国高校招生规模的进一步扩大，今后我国高校毕业生就业形势将更为严峻，高校毕业生就业工作问题越来越成为社会关注的焦点。目前，不少专家学者已从就业指导服务方面对这一问题作了大量有价值的研究，但高校毕业生就业工作是一个完整的系统工程，它涉及到人才培养的全过程，如何跳出单纯从就业指导服务方面研究就业工作的局限，从培养社会急需的高素质人才，提高高校扩招后毕业生的就业竞争力，是一个具有强烈的现实指导意义的课题。本文结合我校的具体实…     

对当前高校毕业生就业指导工作中一些问题的思考

随着高校毕业生就业制度的改革，必须转变思想观念，重视对毕业生就业指导工作的研究，强化责任意识和服务意识，加强对毕业生的心理健康教育。实施人才需求分析和毕业生跟踪调查。以就业为导向，推动学校人才培养工作各个环节的改革，注重学生综合素质的提高，积极探索和创新人才培养模式，以培养造就社会需要的高素质的合格人才。     

服务西部 服务行业中南大学毕业生踊跃到基层建功立业

近年来，中南大学毕业生就业工作始终强调“二高”，即就业率高和到基层就业的比例高。在保证充分就业的同时，引导毕业生到基层就业，特别是到有色金属、铁道交通、医疗卫生等国家重点企业、基层一线就业。通过构建教育、激励、保障三位一体机制，把毕业生送到国家需要的基础行业基层一线就业，下得去，留得住、干得好作为毕业生就业工作的重要目标。据近五年的统计，我校服务西部、服务国家需要的基础行业基层一线的毕业生占毕业生总数的72％。     

入世对高校招生与毕业生就业工作的影响与对策

入世所带来的经济、政治、教育方面的改革从大政策、大环境上间接地丰高校招生与毕业生就业工作。入世使招生生源全球化、招生手段进一步现代化、办学主体多元化，也使招生工作面临生源争夺更加激励、人才标准国际化等挑战；入世使毕业生就业需要和择业机会增加，同时使毕业生就业面临国际竞争、毕业生就业工作须进一步转变职能等挑战。我们必须应对挑战，用好机遇，加快招生与毕业生就业制度改革，面向国内国际市场需求，调整招生计划和毕业生就业工作机制，加强毕业生永业指导服务，注重招与生毕业生就业制度的比较研究，把高校招生与毕业生就业工作做好做强做精。     

健全完善就业工作体系 推动高校毕业生高质量充分就业

高校毕业生就业事关国家大计和民生福祉。针对当前高校毕业生就业面临的传统用工模式变革、人才供给侧承压、市场有效需求相对不足等问题,本文秉持系统思维和问题导向,从就业政策体系、就业指导体系、就业服务体系和就业保障体系四个方面入手,就健全完善就业工作体系,推动高校毕业生高质量充分就业方面提出意见建议。     

教育领域综合改革之——努力做好高校毕业生就业工作

由于国内外经济发展放缓、我国经济结构调整、人才供需总量和结构性矛盾,我国高校毕业生就业面临巨大的压力。影响高校毕业生就业的因素是多方面的,解决高校毕业生就业问题需要高校、学生、用人部门和政府等方面的共同努力。对于高校而言,应深化教育综合改革,切实提高人才培养与社会需求的契合度,不断提高人才培养质量,提升就业指导与服务水平,努力为国家输送高质量的社会所需人才,为做好毕业生就业工作作出应有的贡献。     

破解大学生就业难题在于完善就业机制

大学毕业生是国家的宝贵财富,是人力资源的主要来源和组成部分。在我国7亿多庞大的从业人员中,高层次人才稀缺,受过高等教育的仅为5％左右。那为什么还会出现大学生就业难呢? 除了思想认识上的问题外,主要是难在就业市场机制不完善。在计划经济下,大学毕业生全部由国家“统包统配”,而在市场经济下,国家不再对毕业生统一分配工作了,每年有数百万大学毕业生涌向社会,走上就业市场化之路,即大学毕业生由人才市场、就业市     

优化大学生就业工作系统的探索与思考

随着我国高等教育事业的发展和毕业生就业制度改革的不断深化。高校毕业生就业工作事关改革发展稳定的大局，如何优化大学生就业工作，成为当前一项重大而紧迫的任务。本从系统科学的角度出发，对毕业生就业工作不同层面的优化进行分析和探索，提出优化大学生就业工作应着重抓好大学生就业工作系统的优化设计和政府宏观调控、就业指导与服务、就业市场、就业工作评估、人才素质培养等子系统的优化。     

对构建新时期高校毕业生就业工作新体系的思考

随着我国高等教育改革的不断深化,高等教育大众化的到来,高校毕业生就业制度和就业形势都发生了很大变化,国家确立了"市场导向、政府宏观调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择"的就业制度,高校毕业生就业工作进入了一个新的历史时期.党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标,面对新形势、新目标,积极探索高校毕业生就业工作的新模式,健全新时期高校毕业生就业工作新体系,为全面建设小康社会提供强有力的人才支持,显得尤为重要.     

拓宽毕业生就业渠道的实践和思考

高校毕业生是国家宝贵的人才资源,随着高校招生规模连续的扩大,高校毕业生就业出现了难题。解决高校毕业生就业问题不仅是落实科教兴国战略和人才强国战略的重要举措,而且也关系到社会主义和谐社会建设的发展进程。解决高校毕业生就业问题的关键在于拓宽毕业生就业渠道,结合我校的工作实践,笔者认为应从建立完善的就业领导体制、进一步推进以就业和社会需求为导向的教育改革、大力开展就业指导、多方面开拓就业市场等几个方面来拓宽毕业生就业渠道。     

上海出台2000年毕业生就业举措

2000年,上海预计有高校毕业生47248人,其中研究生27886人,专科生12843人。为保证毕业生就业工作的顺利开展,建立在国家法律、法规和政府就业政策指导下,毕业生和用人单位双向选择、毕业生自主择业的就业制度;进一步实施开放政策,高标准、重素质、构建人才高地,上海市新出台了一系列的新举措：     

专科毕业生就业浅析

专科毕业生就业浅析南京机械高等专科学校王肇泉近年专科毕业生就业难，其原因何在？是人才过剩？不是。笔者认为应从以下方面进行剖析。一、毕业生就业期望值居高不下，择业方向不明确，朝秦暮楚，优柔寡断，贻误良机改革高等学校毕业生就业制度，实行毕业生在国家政策指...     

济南市“就业服务月”助大中专生就业

9月5—25日，济南市劳动就业办公室举办“大中专、技校毕业生就业服务月”活动，推出了就业服务优惠措施，帮助大中专、技校毕业生就业。1、免费求职登记、免费职业指导、免费空岗查询并优先推荐工作；2、设立大中专、技校毕业生就业服务窗口，设立毕业生职业指导室，开展“一对一”职业指导和职业指导课堂，提供免费政策咨询、就业形势分析与预测、求职技巧、劳动维权、职业生涯规划等；3、大中专、技校毕业生就业信息将被免费录入专业技能人才库；4、专业技能人才的就业信息在中心人才超市展示，供用人单位选择；5、设立大中专、技校毕业生“就业加油站”，