档案局管理企业档案工作的新思路

1改变传统的工作方法要转变计划经济体制下把企业档案管理部门视为下级的观点,从习惯性的上下级管理关系中脱离出来,改变传统的发号施令的工作方法,树立企业档案工作虽然也是档案工作,但它更是企业为实现自身利益而设置的一项工作,它首先应服从和服务于企业生存和发展,其存在的主要价值就是为本企业生产经营服务的观点。还企业以自主权,把主要精力放在分析企业档案工作存在的问题上,借鉴国外发达国家政府管理企业档案工作的经验,提出适合我国实际的企业档案工作方案。2改变传统的管理方式在业务工作上要改变传统的管理方式,从对企业过多、过…     

对我区企业档案工作新型管理模式的探讨

随着经济体制和政治体制改革的深入,企业将逐步成为名副其实的"四自"企业,档案行政管理部门若仍按以往那种"抓条条、条条管"的方式进行管理将行不通,亟待建立新型的企业档案管理模式.     

如何做好新形势下的企业档案工作

企业档案工作是我国档案事业的重要组成部分,是企业管理基础工作的组成部分,是维护企业经济利益、合法权益和历史真实面貌的一项工作.因此,做好企业档案工作具有十分重要的意义.1987年至1991年开展的企业档案升级活动使企业档案工作的管理水平有了整体提高,1996年开始的企业档案工作目标管理认定活动又使企业档案工作的管理水平向前迈进了一大步,企业档案人员的素质及档案意识全面提高,企业档案在企业的生产、经营管理等方面发挥的作用日益突出.     

网络环境下的企业档案工作创新

随着现代信息技术飞速发展,越来越多的企业建立了自己的网络(局域网),并成功地与internet进行了联接.     

新形势下建筑企业档案工作的思考

正企业的发展壮大,需要永无止境的改革和创新。面对瞬息万变的市场环境和日趋激烈的竞争,对信息的需求和依赖日益增强。企业档案以其内容丰富,详实可靠优于其他信息,成为现代企业生存发展不可缺少的重要条件,在企业改革的进程中,档案工作的地位和作用越来越重要。企业档案工作是整个国家档案工作的重要组成部分,随着科技的日新月异,社会信息的急剧膨胀与广泛利用,企业对档案的需求发生了新的变化,档案涉及了企业内部和外部、上级与下级、社会与经济     

新形势下企业档案工作的思考

该从实际出发,分析了国企改革与发展给档案工作带来的深刻变化,并提出了建立与现代企业制度相适应的档案管理新机制的有效措施。     

企业档案工作处于困境的原因及对策

随着国有企业在管理体制、经营理念、用工制度及薪资分配多方面深化改革,企业经营管理的效益观念、职工的利益取向和社会价值导向发生了巨大变化,并引发出企业档案机构被撤并、人员大幅度精简、人才流失等一系列问题.