全面提升高职院校学生的就业竞争力——高职院校就业教育体系四步走

随着大学毕业生人数逐年攀升,高职学生就业形势日趋严峻,高职生就业问题日益突出。如何帮助高职学生提高就业能力,并在就业竞争压力日益加剧,就业"门槛"越来越高的状况下,最终能获得一份工作,强化"就业教育"是高职学生提高就业竞争力的有效措施。     

如何提高高职学生的社会竞争力

高职教育的蓬勃发展引发了人们对高职生就业问题的关注,高职生就业面临严峻的形势是客观事实,高职院校应从自身的人才入手,通过培养学生的学习能力、提高学生承受压力的能力、增强学生的社会适应能力和创新能力入手,打造高职生的就业核心竞争力,使之成为高职院校为高职生抢占就业市场的强有力支持。     

以就业为导向推动法学高职生人才培养模式改革

我国法学专业高职高专毕业生的就业形势日益严峻,结合法学专业高职生就业现状的特点,反观我国高职院校法学专业高职生传统人才培养模式,必须以就业为导向,并从淡化专业、加强实践教学、以市场为导向设置专业、提高师资队伍素质、转变教育观念几个方面来推动法学专业高职人才培养模式的改革。     

浅谈建设高职专业人才供求服务平台的必要性

为引导高职生在校期间更好地学习专业知识、提升动手能力,针对高职院校培养学生的特殊性,结合当前高职生就业的形势及现状,从人才市场、企业市场、招聘与就业3个方面进行分析,提出了建设高职生顶岗实习(准就业)、就业和择业人才供求服务平台,以期更好地推动职业教育的发展。     

缓解高职生就业焦虑的对策研究

随着国家对现代职业教育发展的重视,高职院校发展如火如荼,毕业生人数逐年增多,就业形势十分严峻,高职生的就业状态呈现出焦虑趋势。积极心理学的出现,为缓解高职生就业焦虑状态提出了新的对策。     

高职生就业率反超高学历生的原因探析

近年来,我国高职生就业率一路走高,呈现反超高学历生的势头。在部分地区,特殊专业的高职毕业生甚至出现了供不应求的状态,这在严峻的就业形势下不失为一个新亮点。从社会经济形势、国家政策、企业用人理念、学校教学改革和毕业生就业观念几个层面对高职生就业率走高的原因进行分析,希望对解决我国高校就业问题有所启示。     

高职学生创业意识和创业能力的培养

党的十八大提出了"鼓励青年创业"、"推动实现更高质量的就业"等一系列新任务、新要求,这为高校毕业生就业工作指明了方向。随着高职院校扩招,就业形势越来越严峻。因此,培养大学生的创业意识和创业能力迫在眉睫。文章结合当前高职学生创业能力的现状,分析了培养高职大学生创业意识和创业能力的必要性。并联系个人工作实践,针对高职学生创业意识和创业能力培养的有效途径谈几点个人粗浅认识。     

新时期高校大学生“慢就业”现状分析及对策

新时期高校大学生就业形势越发严峻,面对严峻的就业形势,越来越多的高校大学生选择"慢就业",因此,本文就高校大学生"慢就业"现状进行分析,并提出相应的对策,调整当代大学生不良的就业理念,有助于毕业生树立正确的就业观,提升就业能力,以实现从容就业。     

浅析金融危机背景下高职学生的就业竞争力

在金融危机带来的严峻就业形势下,高职院校毕业生的就业形势普遍比较乐观.高职学生的就业竞争力从何而来?高职院校的人才培养模式有哪此值得推广之处?本文尝尝试探讨高职毕业生就业"逆市飘红"背后的奥秘.     

浅议高职生就业难的原因

随着我国高等教育迅速发展,高校毕业生数量的增加,大量高校毕业生涌入就业市场,高职毕业生临着严峻的就业形势。在严峻的就业形势下,社会、高职院校、高职院校毕业生三方面都存在的不足,使得高职院校毕业生就业难的现状愈加严重。为了解决就业难这一问题,各方面共同努力：国家从政策上对高职院校进行保护;高职院校从专业设置、加强就业指导等多方面进行改革;高职毕业生也不断得提高自身素质以适应就业市场需求。     

高职学生就业竞争力提升路径研究

社会经济不断提升在一定程度上推动了高职学校教育工作的稳定发展,由于科学技术蓬勃发展,时代不断进步,使得国家教育部门对复合型、创新性人才的需求日益增大。在这种紧张的形势下,在高职学校教学过程中,管理人员将提高学生综合能力以及学习能力作为教学重点,有效激发学生学习兴趣,从而将学生的就业竞争力得到充分发挥。本文以高职教学为研究主题,主要对高职生就业竞争力的提升途径进行科学详细的分析。     

高职学生职业素质内涵体系与养成路径研究

如何构建科学的高职学生职业素质内涵体系,提升职业素质,增强敬业精神,是高职院校高素质人才培养中重要的一环。在当代"95后"大学生和高职生成为职场新就业主力军的时代,引导高职学生加强团队合作和抗挫折能力,培养高职学生当前相对缺乏的"软素质",具有重要的引领作用。     

浅议高职学生就业中的思想政治教育工作

当前,随着我国高等教育事业的不断发展,高职教育已占整个高等教育的半壁江山,高职院校毕业生的数量在逐年上升,高职学生面临的就业形势越来越严峻,就业压力越来越大,导致了高职院校毕业学生产生不同程度的就业思想问题和就业心理障碍。为了缓解和减轻高职院校毕业生就业压力,开展高职院校学生就业中的思想政治教育工作势在必行,只有提高了高职院校学生的思想政治素质,才能使他们在激烈的就业竞争中保持一个良好的心态,才能有效地提升高职院校学生的就业竞争力。本文分析了当前我国高职学生就业思想政治教育工作中存在的问题,讨论了在高职院校就业中对学生进行思想政治教育工作的重要意义,并探究了加强高职学生就业中的思想政治教育工作的对策,以期对提高高职院校毕业学生的就业思想政治素质有所贡献。     

教育引导美术院校学生自主创业的思考

美术院校学生就业形势越来越严峻。针对美术院校学生特点,采取灵活多样的有效方式,加强必要的创业教育和引导,提升毕业生的创业意识、创业精神和创业能力,鼓励他们自主创业,是解决当前大学生就业问题的有效途径。     

高职学生创业带动就业核心能力培养存在的对策研究

伴随高校扩招,对于学历不占优势的高职学生来说就业可谓是难上加难,面对这种严峻的就业压力,如何引导高职学生以自主创业来带动就业就显得尤为重要。通过问卷和调查的方法,对当前高职生创业带动就业核心能力培养方面存在的问题进行了细致的研究,同时提出了从社会、学校、家庭及学生自身四个方面来推进高职院校创业带动就业核心能力培养的对策,以期促进我国高职学生的成功创业。     

在提升大学生就业能力中开展成功教育的探讨

近年来,由于各方面的原因,大学毕业生面临着非常严峻的就业形势。本文将成功教育的理念引入到提升大学生就业能力中,描述了成功教育的定义、分析了大学生就业压力的现状和初步探讨了提升大学生就业能力的对策。     

高职院校市场营销专业学生就业问题及对策研究

就业问题在世界经济发展速度放缓和我国经济转型升级的背景下更加突出,就业市场萎缩,对人才质量的要求不断提升,而对于学历和能力均不占优势的高职院校学生来说,就业形势则更加严峻。从总体就业形势来看,市场营销专业学生就业率相对来说是比较高的。山东外事翻译职业学院营销专业学生每年的就业率平均可以达到92%以上,但就业层次却普遍偏低且离职率很高。以市场营销专业学生就业为切入点研究高职院校学生面临的就业问题以及解决方法,以期为学生的就业提供帮助。     

新形势下对高职院校就业指导的思考

随着我国经济形势的进一步发展,我国高职院校的就业工作面临着新的形势,但是高职院校的就业指导工作相对起步较晚,这一环节比较薄弱。这与我国严峻的就业形势以及毕业生渴望就业指导形成了明显的反差。加强对高职院校学生的就业指导工作既是高职院校的责任,也是高职院校学生应该享受的受教育的权力。本文结合笔者自身的工作实践,分析了当前高职院校毕业指导工作中存在的问题,并提出了对应的措施,望大家参考。     

创客时代大学生创业能力现状及提升对策研究

面对严峻的就业形势和"大众创业、万众创新"的创客时代,越来越多的大学毕业生选择自主创业。大学生的创业能力是成功创业的关键因素,在调研的基础上探索提升大学生创业能力的有效对策。     

提升大学生就业能力的有效途径

大学生的就业能力是一种综合能力,当前,大学生就业形势依然严峻。如何提升大学生就业能力是当前大学生就业关注的焦点问题。因此,研究提升大学生就业能力的有效途径具有十分重要的现实意义。本文以大学生就业为切入点,在分析当前大学生就业的现状的基础上,重点探讨了提升大学生就业能力的有效途径,旨在说明提升大学生就业能力的重要性,以期为大学生就业提供参考。