对劳动保障档案工作的思考

劳动保障工作涉及人民群众的切身利益,事关社会和谐稳定。劳动保障档案真实记录劳动保障工作的全貌,完整地展现劳动保障工作的历程,做好劳动保障档案管理工作,是劳动保障工作可持续发展的内在需要。     

浅议劳动保障档案管理中存在的问题与对策

一、概述随着市场经济的建立,我国政治、经济体制发生了深刻变革,劳动保障工作也发生了很大变化。劳动保障档案涵盖了企业职工招工、转正、工资、退休待遇审批,求职人员就业失业登记,工伤鉴定,社保待遇记录,劳动监察案件查纠等,作为重要民生信息资源,是做好劳动保障工作的重要环节,因此,需要大力加强劳动保障档案管理工作,在管理人员、方式和手段等方面跟上时代的发展步伐。     

劳动保障档案利用新机制构建研究

劳动保障工作事关国计民生,形成的档案是重要的民生信息资源。劳动保障档案内容丰富,包括就业、工伤认定、伤残鉴定、退休人员待遇审批、参保职工待遇申领、社保基金支付以及劳动监察案件查纠     

创新提升档案管理工作水平

党的"十八大"提出了全面建成小康社会的奋斗目标,对各方面工作提出了更新、更高的要求,档案工作也不例外。在全面建成小康社会的进程中,只有与时俱进,开拓创新,才能不断推动档案工作向更高层次迈进,才能使档案工作充满生机和活力,才能适应经济社会发展的需要,使档案事业适应和服务于社会各项事业。一、强化基础,常抓不懈,加快实现档案设施的投入和建设档案管理工作是本部门、本单位工作的重要组成部分。充分发挥档案     

谈会计档案管理工作存在的问题及对策

会计档案是企事业单位和机关团体在经济管理和各项会计核算活动中直接形成的作为历史记录保存下来的会计凭证、会计帐薄和会计报表等材料。它是记录和反映经济业务、财务收支状况及其结果的重要史料和证据，是国家档案的重要组成部分。长期以来，“轻人档、重会计”的现象比较普遍，会计档案管理中还存在着少数部门和单位对会计档案管理工作的认识不高，重视程度不够；会计业务和档案管理之间存在脱节现象，会计档案不能按时归档统一管理：三是会计档案管理制度不够完善等问题。     

档案管理现代化的几个问题

１开发档案管理系统软件困难。很多单位在档案微机管理系统开发工作中，一是目前研制的档案管理系统程序，基本上是由档案和计算机专业人员联合进行的（甚至基层单位连这一条件都没有，即没有计算机专业人员配合），前者提出要求，后者设计程序，一般性的业务尚可正常进行，由于双方对对方业务专业知识的限制，只能是局限性的了解，所以当解决具体、深入或更复杂的问题时，彼此交流、沟通的障碍会随之加大。二是在档案管理系统开发中，缺乏档案业务的综合分析，缺乏对档案业务全过程的考虑。虽然有些单位与其它计算机单位协作开展此项工作，…     

做好事业单位档案管理工作的思考

随着社会的发展和人事制度改革的不断深入,事业单位人事档案工作也面临新形势,存在一些不容忽视的新问题。如何更好地改进事业单位档案管理工作,充分发挥其职能作用,更好地为干部人事工作和单位建设服务,值得各级事业单位档案管理工作人员思考和研究。     

对做好文书档案管理工作之我见

文书档案是单位各项工作的真实记录,是各项事业持续发展的重要依据,既能指导现实工作又能为查考历史提供重要的凭据。如何做好文书档案管理工作已成为档案工作人员亟待解决的问题之一。笔者结合自己从事的档案管理工作实际,针对文书档案管理工作中存在的问题,谈几点拙见。     

高校教学档案管理工作面临的问题和对策

随着知识经济的来临和信息社会的发展,档案体制已落后于时代发展的要求,档案工作的现状与档案的作用已不相适应。尤其是普通高校教学档案管理工作,远不能适应新形势下高校发展的需要。一、高校教学档案管理工作存在的问题     

析新形势下的档案管理

档案是历史的真实记录。随着社会的发展,信息技术的进步,把档案看成文件库的传统认识正在被记忆库和知识库的认识所取代。办公自动化的进一步发展和深化,特别是电子计算机和通讯技术的结合,形成了信息技术产业。做好档案工作,不再仅仅是保持档案资料的齐全和安全,更要做到资料的完整性、管理的规范性、利用的有效性。新形势下如何做好档案管理工作,给档案管理工作提出了更高的要求。     

浅谈对党务档案管理工作的认识

一、党务档案管理工作的重要性党务档案是党的各级组织在开展各项工作过程中形成的具有查考、利用价值的文字、图表、声像等材料。党务档案对事业单位在新形势下不断发展,不偏离党的正确方向起着指引、导向作用。所以我们一定要重视党务档案工作,确保党的工作活动材料得以妥善保管,避免不应有的散失。(一)党务档案的特殊性档案本身具有其特殊性,具有其他文献所不能代替     

行政事业单位档案管理工作之见

随着经济社会的不断发展和进步,档案工作的触角已经延伸到了社会生活的方方面面。对于行政事业单位来说,档案管理是整个行政事业单位协调、有序、高效运行的有效保证,对推动单位自身的科学发展、促进社会精神文明建设、维护人民群众正当权益起着越来越重要的作用。     

如何加强农村档案管理工作

当前我国的农村档案管理工作存在众多问题,诸如档案意识浅薄,忽略对档案的管理;相关的农村档案管理机构功能缺失,配备的基础设施也陈旧落后;农村档案管理人员的业务水平无法适应现在农村档案工作发展的要求等.为此,需要借助建立健全农村档案管理规章制度、加强农村档案管理基础工作、提高农村档案管理水平等方式来推动农村档案管理工作的深入开展.     

人事制度改革对档案管理工作的新要求

一、新形势下干部人事档案管理工作面临的新挑战1、档案的规范性面临更高要求。随着社会发展和经济活动中竞争机制的引入,干部人事档案在就业和职位升迁方面的凭证参考作用越来越受到重视。这就要求档案中每份材料的来源和内容必须真实可靠,必须经过组织严格的鉴别和认真的审查核实。然而,在实际工作中却存在着不少问题,     

关于事业单位档案管理工作的思考

档案管理工作是每个事业单位的一项重要的、不可或缺的基础性工作。它不仅是事业单位工作的查考依据和生产生活的参考资料,同时也是维护单位与职工正当权益的凭证。如今随着计算机网络技术的飞速发展和广泛运用,档案管理也逐渐迈入了信息化、现代化阶段,这为档案管理的完善和发展提出了新的创新要求,本文即对新形势下的事业单位档案管理工作给予全新的思考。     

强化养老保险档案管理工作之我见

养老保险档案是养老保险管理工作的重要业务载体,记录应当及时准确完整,有力地保障国家、企业和参保人员的合法权益。由于部分企业生产力布局不断调整,单位合并、拆分、新设、改制等情况接连不断,但凡养老保险档案管理规范的单位,在养老保险管理上都能很快适应新情况,顺利地开展后续工作,反之则往往显现出台账不齐、资料不全、交接不畅等问题,养老保险管理工作开展较为被动。因此,如何做好养老保险档案管理工作,使其更好地发挥作用,已成为档案工作者亟需解决的问题之一。     

贯彻《劳动保障监察条例》，做好劳动保障监察工作

为深入贯彻《劳动保障监察条例》,充分发挥劳动保障监察的重要作用,加强劳动保障监察工作必须做到以下几点。     

财政档案管理工作探析

正财政档案管理工作是通过加大财政档案信息的收集力度,对各种文书、财务、科技和实物进行保管、整理、鉴定、统计和利用,以服务于财政工作为目的而进行的一项管理工作。本文就财政档案管理工作进行了分析。一、财政档案管理工作存在的不足1.归档不齐全。只注重财政部门"红头"文件的收集,而对能直接体现财政活动面貌的,在收付活动中形成的来往文书、文据等,却未能及时归档。这些材料,作为各职能科室的"小家当",没有实行集中统一管理,影响了财政档案的齐全、完整。2.管理不合理。各地财政部门大多是将财政档案生硬地分割成文书档案和会计档案两大类别,人为地割断了两者